Directeur de la caisse des écoles
Offre n° O976240503000972
Publiée le 06/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boueni
Poste à pourvoir le
17/06/2024
Date limite de candidature
07/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Directeur général des services de la commune, le/la Directeur/trice est chargé(e) d'organiser, de structurer et de gérer les relations administratives et la communication, sur le plan scolaire et péri-scolaire, entre la commune et les écoles, ainsi qu'avec les institutions référentes extérieures.
Missions / conditions d'exercice
* Superviser la gestion Administrative, financière et comptable de la Caisse des écoles,
* Développer et animer les relations avec les différents partenaires des secteurs concernés,
* Assister aux séances du conseil d'Administration et en assurer la gestion administrative, organiser l'Assemblée Générale annuelle,
* Élaborer le budget et autres documents budgétaires de la Direction et suivre leur exécution,
* Élaborer, instruire et suivre les dossiers de subventions, des dons, des legs et conventions de prestation avec les différents intervenants...
* Coordonner le Projet de réussite éducatif et du suivi des autres dispositifs,
* Suivi de mise en œuvre, évaluation et analyse des actions du Projet de Réussite Éducatif,
* Animer des groupes de travail constitués des différents acteurs partenaires internes et externes (équipe pluridisciplinaire de soutien...), et des comités de pilotage...
* Établir des modalités d'information avec le public et les partenaires...
* Développer et animer les relations avec les différents partenaires des secteurs concernés,
* Assister aux séances du conseil d'Administration et en assurer la gestion administrative, organiser l'Assemblée Générale annuelle,
* Élaborer le budget et autres documents budgétaires de la Direction et suivre leur exécution,
* Élaborer, instruire et suivre les dossiers de subventions, des dons, des legs et conventions de prestation avec les différents intervenants...
* Coordonner le Projet de réussite éducatif et du suivi des autres dispositifs,
* Suivi de mise en œuvre, évaluation et analyse des actions du Projet de Réussite Éducatif,
* Animer des groupes de travail constitués des différents acteurs partenaires internes et externes (équipe pluridisciplinaire de soutien...), et des comités de pilotage...
* Établir des modalités d'information avec le public et les partenaires...
Profils recherchés
Attaché territorial possédant une expérience à un poste similaire,
Autonomie dans la mise en œuvre des missions et l'organisation du service,
sens des responsabilités des projets du service,
sous l'autorité de la direction générale, en cohérence avec les orientations des élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels,
responsabilité de la sécurité au sein des établissements scolaires et d'accueil,
Sens du service Public ;
capacité d'anticipation, d'adaptation, de Communication, d'analyse et de synthèse, aptitudes confirmées au management, diplomatie et aisance relationnelle, organisation, méthode, rigueur, discrétion professionnelle, disponibilité ;
Bonne maitrise des procédures financières et comptables, connaissance du fonctionnement institutionnel des collectivités locales et de l'Éducation Nationale et des procédures administratives...
Autonomie dans la mise en œuvre des missions et l'organisation du service,
sens des responsabilités des projets du service,
sous l'autorité de la direction générale, en cohérence avec les orientations des élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels,
responsabilité de la sécurité au sein des établissements scolaires et d'accueil,
Sens du service Public ;
capacité d'anticipation, d'adaptation, de Communication, d'analyse et de synthèse, aptitudes confirmées au management, diplomatie et aisance relationnelle, organisation, méthode, rigueur, discrétion professionnelle, disponibilité ;
Bonne maitrise des procédures financières et comptables, connaissance du fonctionnement institutionnel des collectivités locales et de l'Éducation Nationale et des procédures administratives...
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.