OFFRE DE FORMATION : Secrétaire de Mairie remplaçant h/f
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O086240301378239
Publiée le 23/03/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Téléport 1 - Ave du Futuroscope - Arobase 1 - CS 20205 - CHASSENEUIL DU POITOU, FUTUROSCOPE Cedex (Vienne)
Poste à pourvoir le
03/09/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Stage étudiant
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
18
Localisation du lieu de travail
Le lieu de travail de cette offre n'a pas pu être localisé.
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. D124-4 du code de l'éducation - Convention de stage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des stagiaires dans le cadre de leur formation. Une convention de stage doit alors être établie entre l'établissement d'accueil, le stagiaire et la collectivité d'accueil.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Ouverture de la 20ème session de formation " Secrétaire de Mairie remplaçant "
Organisateurs : CDG86 et CNFPT
Objectifs : se former au métier d'agent administratif polyvalent pour intégrer l'intérim territorial du CDG86 et être mis à disposition des collectivités territoriales.
Calendrier de formation : du 3 septembre au 20 décembre 2024
Modalités pratiques : alternance de séquences d'enseignements théoriques, dispensées au CNFPT, et de mises en pratique en Mairie.
Coût : la formation est prise en charge et les stagiaires perçoivent la rémunération correspondant à leur statut à l'entrée en formation (allocation retour à l'emploi, indemnisation région, autofinancement).
Organisateurs : CDG86 et CNFPT
Objectifs : se former au métier d'agent administratif polyvalent pour intégrer l'intérim territorial du CDG86 et être mis à disposition des collectivités territoriales.
Calendrier de formation : du 3 septembre au 20 décembre 2024
Modalités pratiques : alternance de séquences d'enseignements théoriques, dispensées au CNFPT, et de mises en pratique en Mairie.
Coût : la formation est prise en charge et les stagiaires perçoivent la rémunération correspondant à leur statut à l'entrée en formation (allocation retour à l'emploi, indemnisation région, autofinancement).
Missions / conditions d'exercice
31,5 jours de sessions théoriques portant sur les thématiques suivantes :
- Le métier de secrétaire de mairie
- Connaissance des institutions ;
- Statut de la Fonction Publique ;
- Rémunération ;
- Découverte et mise en pratique sur les logiciels métiers (paies, citoyenneté,
funéraire, état-civil, gestion financière)
- Accueil du public
- Etat-civil
- Election
- Législation funéraire
- Initiation aux finances locales
- Elaboration du budget et exécution budgétaire
- Agence postale
- Ecrits professionnels
- Initiation à l'urbanisme
- Archivage
- Sensibilisation aux marchés publics
- Ateliers de recherche d'emploi
44,5 jours de stages en Mairie. Le CDG86 se charge de trouver la structure d'accueil.
1 journée pour l'accueil et la clôture organisée au CDG86.
- Le métier de secrétaire de mairie
- Connaissance des institutions ;
- Statut de la Fonction Publique ;
- Rémunération ;
- Découverte et mise en pratique sur les logiciels métiers (paies, citoyenneté,
funéraire, état-civil, gestion financière)
- Accueil du public
- Etat-civil
- Election
- Législation funéraire
- Initiation aux finances locales
- Elaboration du budget et exécution budgétaire
- Agence postale
- Ecrits professionnels
- Initiation à l'urbanisme
- Archivage
- Sensibilisation aux marchés publics
- Ateliers de recherche d'emploi
44,5 jours de stages en Mairie. Le CDG86 se charge de trouver la structure d'accueil.
1 journée pour l'accueil et la clôture organisée au CDG86.
Profils recherchés
Niveau Bac+2 ou Bac avec expérience significative en administratif.
Intérêt certain pour les missions du service public et maîtrise des outils bureautique.
Organisé(e), rigoureux(se), vos qualités relationnelles et vos capacités d'adaptation sont reconnues.
Intérêt certain pour les missions du service public et maîtrise des outils bureautique.
Organisé(e), rigoureux(se), vos qualités relationnelles et vos capacités d'adaptation sont reconnues.
Contact et modalités de candidature
Contact
NICO Aurore et MOREAU Marion
Informations complémentaires
Les pré-sélections auront lieu les 4 et 6 juin 2024 et porteront sur :
- Questionnaire sur l'environnement territorial
- Exercices de bureautique et d'orthographe
Les candidats sélectionnés aux tests seront reçus en entretien entre le 24 et le 27 juin 2024.
Adressez votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae) à :
emploi-formation@cdg86.fr ou par voie postale à Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vienne Téléport 1 Arobase 1 Avenue du Futuroscope CS 20205 86962 FUTUROSCOPE CEDEX
- Questionnaire sur l'environnement territorial
- Exercices de bureautique et d'orthographe
Les candidats sélectionnés aux tests seront reçus en entretien entre le 24 et le 27 juin 2024.
Adressez votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae) à :
emploi-formation@cdg86.fr ou par voie postale à Monsieur le Président Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Vienne Téléport 1 Arobase 1 Avenue du Futuroscope CS 20205 86962 FUTUROSCOPE CEDEX
Adresse de l'employeur
CENTRE DE GESTION DE LA F.P.T. DE LA VIENNE
>Téléport 1 - Ave du Futuroscope - Arobase 1 - CS 20205 - CHASSENEUIL DU POITOU
86962 FUTUROSCOPE Cedex
>Téléport 1 - Ave du Futuroscope - Arobase 1 - CS 20205 - CHASSENEUIL DU POITOU
86962 FUTUROSCOPE Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.