Technicien.ne de prélèvement en Hydrobiologie au Laboratoire Départemental 31 EVA

Offre n° O031240516001285
Publiée le 16/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-GARONNE
1 BOULEVARD DE LA MARQUETTE
31090 TOULOUSE
Lieu de travail
LAUNAGUET
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
15/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Biologie et santé animale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Grandes lignes d’activités de la direction et du service :

Le laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air (LD31EVA) est une Direction du Conseil Départemental 31.
Situé en banlieue Est de Toulouse, il est doté d’un effectif d’environ 150 agents, de locaux de 4600m2 et de matériel de haute technologie.
Il est agréé par les ministères chargés de la Santé, de l’Environnement et de l’Agriculture.
Il est accrédité COFRAC (plus de 22 programmes).
Il réalise sur le Département de la Haute Garonne mais aussi sur la Région Occitanie et le bassin Adour Garonne, des prestations de Prélèvements et Analyses, de Formation / Audit / Conseil / Collecte, dans les domaines suivants, Santé animale, Sécurité sanitaire, Protection des végétaux, Eau, Environnement, Déchets et Air.

Le service Interventions extérieures a pour activité principale la réalisation d’opérations d’échantillonnages des eaux (ou d’autres matrices de natures diverses ; boues, sédiments, déchets, air).
Ces opérations réalisées sur le terrain, peuvent être effectuées à différents titres, dont les principaux sont : réglementaire, surveillance, autocontrôle, assistance technique et études. Ces opérations sont associées à des mesures in situ ou des relevés de terrain.

Enjeux et objectifs du poste:

Conformément aux prescriptions techniques et aux règles d’hygiène et de sécurité :
- Réaliser sur site l’ensemble des opérations d’échantillonnage (ou collectes éventuelles), de l’élaboration de la stratégie jusqu’à la remise des échantillons au laboratoire et la rédaction des rapports d’intervention.
- Apporter une expertise et un conseil in situ auprès des clients dans le domaine du traitement des eaux naturelles et de l’hydrobiologie
- Garantir la qualité technique des travaux et proposer des pistes d’optimisation.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales:

o Participer à l’organisation du planning des tournées de collectes et des prélèvements

o Préparer la tournée (contact clients, produits et matériels, contrôles…)

o Réaliser sur site les mesures et les prélèvements de produits ou matériaux à analyser, préparer les échantillonnages et les transporter au laboratoire

o Elaborer, contrôler et transmettre les fiches techniques des échantillons aux techniciens de laboratoire

o Assurer l’enregistrement, le conditionnement et la traçabilité des échantillons prélevés

o Interpréter les résultats sur le terrain

o Rendre compte des informations clients et des difficultés rencontrées sur le terrain

o Transmettre les demandes des clients auprès des agents concernés et assurer les liaisons avec les techniciens de laboratoire

o Réaliser l’entretien, la maintenance et la métrologie des matériels utilisés

o Planifier les analyses

o Rédiger des rapports décrivant les prélèvements, analyses et interprétations

o Participer à l’amélioration continue du système qualité du laboratoire

o Assurer le suivi des réactifs, des étalons et des consommables

o Participer au développement analytique du secteur hydrobiologie

o Veiller à l’application des règles d’hygiène et de sécurité

o Assurer le suivi et la réalisation des maintenances et réparations du véhicule qui lui est attribué

Conditions particulières d'exercice :

Télétravail possible (sous réserve des nécessités de service)

Contraintes Horaires:

- Horaires variables sur une plage de 5h - 20h selon les nécessités de terrain.

- Participation aux astreintes (nuits, week-end, jours fériés)

Déplacements: Déplacements fréquents (y compris en dehors de la Haute-Garonne) parfois étalées sur plusieurs jours)

Équipements:

- Utilisation de matériel de précision

- Manipulations de produits chimiques ou biologiques nécessaires à la préparation et à la réalisation des analyses.

Autres conditions particulières:

- Travail sous accréditation Qualité COFRAC (Référentiel NF EN ISO 17025).

- Travail en cours d’eau ou plans d’eau (savoir nager)

Lieu de travail: Laboratoire Départemental 31 Eau Vétérinaire Air - 76 Chemin de Boudou - CS 50 013 - 31140 LAUNAGUET

Avantages :

Poste à temps complet, 3 formules de temps de travail proposées au choix : 41.25h/semaine (35 jours de RTT), ou 39h/semaine (23 RTT), ou 37,5h/semaine (15 RTT) et 25 jours de congés annuels.
Tickets restaurants avec participation employeur
Participation au transport (75%)
Participation mutuelle, prévoyance
Prestation sociales, crèche (chèques vacances...)
Prime de 815,91€ net versée en mai et en novembre (x2)(calculée au prorata en fonction de votre arrivée)

Processus de recrutement :

Analyse et présélection des candidatures
Convocation à l'entretien de recrutement
Jury de recrutement
Reprise d'ancienneté / Simulation de salaire
Décision d'embauche
Intégration du collaborateur/de la collaboratrice

Ce poste est ouvert aux agents titulaires de la fonction publique et aux contractuels,
sur les cadres d'emplois des Techniciens Territoriaux

Date limite de dépôt des candidatures: 15/06/24
Profils recherchés
SAVOIRS :

- Maîtrise des procédures et techniques de prélèvements, de conditionnement et de stockage des échantillons et des mesures in situ
- Connaissance des démarches et normes qualité
- Connaissance du fonctionnement et des règles d’utilisation, d’entretien et de maintenance des appareils et équipements d’analyse
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Maîtrise en Biologie, hydrobiologie, écologie des systèmes
- Notions en Anglais technique

SAVOIR-FAIRE :

- Respecter la durée et les conditions techniques de livraison au laboratoire
- Réagir de façon adapter en cas d’évènements soudain
- Respecter les exigences des procédures qualité
- Utiliser l’outil informatique et bureautique
- Définir les priorités et s’assurer du respect des plannings
- Synthétiser et rédiger des documents, des études, des rapports, des comptes rendus

SAVOIR-ETRE :

Discrétion et confidentialité

Souci de l’image donnée

Relationnel

Autonomie

Sens de l’observation

Travail en équipe

Méthode et rigueur

Maîtrise de soi et concentration

Qualités rédactionnelles

Analyse et synthèse

PROFIL ATTENDU:

Niveau de formation/diplômes obligatoire : Formation scientifique en biologie de l’environnement spécialité hydrobiologie – Niveau BTS ou DUT

Certifications/Habilitations obligatoires: Permis B

Expérience souhaitée de 5 ans dans le domaine d’activité

Contact

Contact
0534333231
Informations complémentaires
Postuler via le lien ci-après: https://recrutement.altays-progiciels.com/conseil-departemental-de-la-haute-garonne/fr/acces?EspaceCand=1&NoOffre=2476869

ou sur le site "haute-garonne.fr", "offres d’emploi", "voir toutes les offres".

Merci de bien vouloir joindre un curriculum vitae, une lettre de motivation, le dernier arrêté de situation (si titulaire de la fonction publique), la copie de l’attestation d’inscription sur liste d'aptitude (si lauréat.e de concours) ou la copie de l'attestation RQTH (si reconnaissance en qualité de travailleur handicapé).

Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié: 24-0051

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.