Assistant(e) de gestion administrative
Offre n° O977241024001569
Publiée le 24/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité La Pointe Gustavia - BP113, Saint-Barthélemy (Saint-Barthélemy)
Poste à pourvoir le
28/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer l'organisation et les activités de la structure
Organiser la gestion et veillez à la permanence de l'activité
Garantir une permanence des soins optimale en assurant un dialogue interprofessionnel
Organiser la gestion et veillez à la permanence de l'activité
Garantir une permanence des soins optimale en assurant un dialogue interprofessionnel
Missions / conditions d'exercice
Accueillir les patients et les intervenants
Assister les professionnels dans le cadre des consultations
Gérer l'instruction des dossiers pour l'octroi de créneaux, la gestion des plannings et des rendez-vous
Gérer l'organisation des évènements de prévention et les différents prestataires
S'occuper de la régie et procéder à l'encaissement des recettes réglées par les usagers du service
Assurer la gestion du local et son bon fonctionnement
Prospecter de nouveaux professionnels de la santé
Mettre en relation les professionnels médicaux et paramédicaux pour veiller à la permanence des soins
Veiller à la qualité de la permanence des soins sur le territoire et au bon fonctionnement de la Maison de la Santé
Assister les professionnels dans le cadre des consultations
Gérer l'instruction des dossiers pour l'octroi de créneaux, la gestion des plannings et des rendez-vous
Gérer l'organisation des évènements de prévention et les différents prestataires
S'occuper de la régie et procéder à l'encaissement des recettes réglées par les usagers du service
Assurer la gestion du local et son bon fonctionnement
Prospecter de nouveaux professionnels de la santé
Mettre en relation les professionnels médicaux et paramédicaux pour veiller à la permanence des soins
Veiller à la qualité de la permanence des soins sur le territoire et au bon fonctionnement de la Maison de la Santé
Profils recherchés
Qualifications et expériences confirmées dans le domaine médical et/ou paramédical
CQP d'assistant médical
CQP d'assistant médical
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.