Chargé (e) des avancements de grade et promotions internes
Offre n° O976250211000033
Publiée le 12/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
1)mise en oeuvre des mesures de prise en charge social du développement de la solidarité.
2)développement économique du territoire.
2)développement économique du territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
112 Boulevard Halidi Sélémani, Mamoudzou (Mayotte)
Poste à pourvoir le
13/03/2025
Date limite de candidature
12/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intitulé du poste : Chargé (e) des avancements de grade et promotions internes
Fonction : chargé (e) des avancements de grade et promotions internes
Le cadre d'emploi : Attachés territoriaux, Rédacteurs territoriaux
Grade : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal 2ème ou 1ère cl
De Catégorie : A et B
Filière : Administrative
Le positionnement du poste dans l'organisation : Rattaché au chef de Bureau des instances paritaires et des promotions
Fonction : chargé (e) des avancements de grade et promotions internes
Le cadre d'emploi : Attachés territoriaux, Rédacteurs territoriaux
Grade : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal 2ème ou 1ère cl
De Catégorie : A et B
Filière : Administrative
Le positionnement du poste dans l'organisation : Rattaché au chef de Bureau des instances paritaires et des promotions
Missions / conditions d'exercice
Il ou elle applique et assure la gestion des instances paritaires dans le respect des dispositifs législatifs et réglementaires en vigueur.
Il ou elle est chargé (e) de mener les campagnes annuelles des avancements de grade et promotions interne en applications des Lignes Directrices de Gestion (LDG) fixées par la Collectivité pour les agents du Conseil Départemental.
Il ou elle est chargé (e) de mener les campagnes annuelles des avancements de grade et promotions interne en applications des Lignes Directrices de Gestion (LDG) fixées par la Collectivité pour les agents du Conseil Départemental.
Profils recherchés
- Titulaire d'un grade référencé ou contractuel de niveau d'étude d'au moins Bac formation économique ou administrative.
- Cadre A / B
- Solide expérience en management, pilotage de services et travail en transversalité.
- Esprit d'équipe, et sens relationnel développé
- Bonne maîtrise de l'environnement territorial et des relations aux élus
- Expérience sur un poste similaire
- Cadre A / B
- Solide expérience en management, pilotage de services et travail en transversalité.
- Esprit d'équipe, et sens relationnel développé
- Bonne maîtrise de l'environnement territorial et des relations aux élus
- Expérience sur un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0269661476
Informations complémentaires
Les candidatures composées d'un CV et d'une lettre de motivation doivent être adressées, à :
Monsieur le Président du Conseil Départemental de Mayotte
Direction des Ressources Humaines - GEEM
112 Boulevard Halidi SELEMANI, BP 101
97645 MAMOUDZOU Cedex
Ou par mail : germ@cg976.fr avec objet du mail « Chargé (e) des avancements de grade et promotions internes ».
Monsieur le Président du Conseil Départemental de Mayotte
Direction des Ressources Humaines - GEEM
112 Boulevard Halidi SELEMANI, BP 101
97645 MAMOUDZOU Cedex
Ou par mail : germ@cg976.fr avec objet du mail « Chargé (e) des avancements de grade et promotions internes ».
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.