Agent polyvalent voiries réseaux divers (h/f)
Offre n° O974250325000003
Publiée le 27/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 rue de la republique, Sainte-Marie (La Réunion)
Poste à pourvoir le
15/05/2025
Date limite de candidature
27/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de son supérieur hiérarchique direct l'agent polyvalent VRD effectue les travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics pour maintenir la qualité du patrimoine de voirie afin d 'assurer à l'usager des conditions de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Effectuer la pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers sur la voirie ; Réaliser des travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements de voirie (petite maçonnerie, panneaux, barrière type garde corps...) ;
Entretien de la signalisation horizontale (marquage au sol) et verticale (panneaux) ; Identifier et transmettre les besoins en matériel et outillage pour la réalisation de l'ouvrage ;
Procéder à des interventions rapides pour les travaux urgents non programmées notamment en cas d'accident ou de catastrophe naturelle ;
Réalisations des travaux après accord de son responsable en fonction des consignes écrites précises ;
Réaliser des missions de diagnostic des principales dégradation de la voirie;
Maintenance courante de l'outillage de chantier ;
Réparation ponctuelle de revêtement de la chaussée ;
Entretien de la signalisation horizontale (marquage au sol) et verticale (panneaux) ; Identifier et transmettre les besoins en matériel et outillage pour la réalisation de l'ouvrage ;
Procéder à des interventions rapides pour les travaux urgents non programmées notamment en cas d'accident ou de catastrophe naturelle ;
Réalisations des travaux après accord de son responsable en fonction des consignes écrites précises ;
Réaliser des missions de diagnostic des principales dégradation de la voirie;
Maintenance courante de l'outillage de chantier ;
Réparation ponctuelle de revêtement de la chaussée ;
Profils recherchés
3 ans d'expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité ;
Niveau BEP ;
Expérience dans le domaine de VRD
Niveau BEP ;
Expérience dans le domaine de VRD
Contact et modalités de candidature
Contact
0262532457
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV et lettre de motivation par mail :
msibalo@ville-saintemarie.re
inirlo@ville-saintemarie.re
Pour les candidats statutaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation administrative.
msibalo@ville-saintemarie.re
inirlo@ville-saintemarie.re
Pour les candidats statutaires, merci de transmettre votre dernier arrêté de situation administrative.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINTE MARIE
>3 rue de la republique
97438 Sainte marie de la reunion
>3 rue de la republique
97438 Sainte marie de la reunion
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.