Agent d'entretien des espaces verts en EMATT
Offre n° O974250108000013
Publiée le 08/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
70 Av. Joseph Bedier, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
22/01/2025
Date limite de candidature
18/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Deux postes d’Agent d’entretien des espaces verts en EMATT (H/F) sont à pourvoir à la Direction de l’Education – Service des Collèges – Collège Boris Gamaleya (Les Alizés).
Sous l'autorité du chef de l’établissement et la responsabilité du chef d’équipe, l'agent réalise en collaboration avec son équipe des travaux d’entretien et d'embellissement, et à l’aménagement des espaces verts à l’aide d’outils manuels ou motorisés sur tous les établissements demandeurs de la zone Nord-Est.
Sous l'autorité du chef de l’établissement et la responsabilité du chef d’équipe, l'agent réalise en collaboration avec son équipe des travaux d’entretien et d'embellissement, et à l’aménagement des espaces verts à l’aide d’outils manuels ou motorisés sur tous les établissements demandeurs de la zone Nord-Est.
Missions / conditions d'exercice
• Entretenir les espaces verts et extérieurs en lien avec les équipes sur chaque site
• Surveiller l’état sanitaire des espaces verts et faire un traitement préventif et curatif
• Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancement des actions
• Effectuer la tonte des pelouses, le débroussaillage, le ramassage des déchets végétaux et faire l'acheminement vers les bacs à compost)
• Assurer l'entretien des plates-bandes, des massifs, des buissons et d'arbres (tonte, taille, élagage de plein pied)
• Effectuer le nettoyage des allées et parking
• Gérer les déchets produits sur le site (collecte sélective, stockage et valorisation sur le site et dans les filières appropriées)
• Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
• Entretenir et ranger le matériel couramment utilisé
• Conduire le véhicule de service
La résidence administrative est fixée à Saint Denis.
• Surveiller l’état sanitaire des espaces verts et faire un traitement préventif et curatif
• Rendre compte à sa hiérarchie de l'avancement des actions
• Effectuer la tonte des pelouses, le débroussaillage, le ramassage des déchets végétaux et faire l'acheminement vers les bacs à compost)
• Assurer l'entretien des plates-bandes, des massifs, des buissons et d'arbres (tonte, taille, élagage de plein pied)
• Effectuer le nettoyage des allées et parking
• Gérer les déchets produits sur le site (collecte sélective, stockage et valorisation sur le site et dans les filières appropriées)
• Assurer la maintenance courante de l'outillage et du matériel
• Entretenir et ranger le matériel couramment utilisé
• Conduire le véhicule de service
La résidence administrative est fixée à Saint Denis.
Profils recherchés
• Poste ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux des Etablissements d’Enseignement
• Expérience souhaitée dans le domaine
• Connaissance de la lutte anti vectorielle, les nuisibles tropicaux et les espèces végétales locales
• Connaissance des dispositifs et outils : échelle, nacelle, etc
• Connaissance des notions de sécurité et risques pour le public
• Connaissance de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
• Connaissance des risques électriques, thermiques, etc
• Connaissance des techniques d’hygiène végétale
• Connaissance des techniques horticoles et arboricoles
• Appliquer les postures adaptées en cas de manutention lourdes
• Capacité à lire et à comprendre une notice d’entretien, une consigne de sécurité, un plan
• Capacité à manipuler et stocker des produits
• Capacité à réaliser des plantations selon les plans fournis
• Capacité à reconnaitre des végétaux endémiques
• Capacité à détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
• Capacité à utiliser des produits phytosanitaires
• Savoir travailler en équipe
• Savoir respecter les horaires et plannings
• Savoir se comporter respectueusement envers les autres
• Respect des horaires et du planning
• Port d'un Équipement de Protection Individuelle obligatoire
• Discrétion, rigueur, ponctualité
• Esprit d’équipe
• Expérience souhaitée dans le domaine
• Connaissance de la lutte anti vectorielle, les nuisibles tropicaux et les espèces végétales locales
• Connaissance des dispositifs et outils : échelle, nacelle, etc
• Connaissance des notions de sécurité et risques pour le public
• Connaissance de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
• Connaissance des risques électriques, thermiques, etc
• Connaissance des techniques d’hygiène végétale
• Connaissance des techniques horticoles et arboricoles
• Appliquer les postures adaptées en cas de manutention lourdes
• Capacité à lire et à comprendre une notice d’entretien, une consigne de sécurité, un plan
• Capacité à manipuler et stocker des produits
• Capacité à réaliser des plantations selon les plans fournis
• Capacité à reconnaitre des végétaux endémiques
• Capacité à détecter les anomalies des équipements et les risques d’accidents
• Capacité à utiliser des produits phytosanitaires
• Savoir travailler en équipe
• Savoir respecter les horaires et plannings
• Savoir se comporter respectueusement envers les autres
• Respect des horaires et du planning
• Port d'un Équipement de Protection Individuelle obligatoire
• Discrétion, rigueur, ponctualité
• Esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0262903916
Informations complémentaires
Pour candidater, merci de transmettre les documents suivants à l'adresse drh-candidatures@cg974.fr :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n°974250108000013
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n°974250108000013
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.