Chef de site
Offre n° O974241204000001
Publiée le 05/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 rue waldeck rochet, La Possession (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
05/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction des sports.
Sous la responsabilité du Responsable du Service Infrastructures Sportives et Ludiques + Directeur Adjoint. Veiller à la continuité du service public sur son site, à la propreté du site et à la bonne tenue des équipements sportifs (But de foot etc…) et des éléments structurels (Portail, clôture, auge d’eau, porte, jalousies, etc….). Veiller à la qualité de vie au travail des agents de son site et à leur sécurité par le port de d’EPI, à leur participation aux formations obligatoires et indispensables pour la réalisation de leurs missions. Assister aux réunions de chef de site, assister aux réunions de chef de site et réaliser les entretiens professionnels des agents
Sous la responsabilité du Responsable du Service Infrastructures Sportives et Ludiques + Directeur Adjoint. Veiller à la continuité du service public sur son site, à la propreté du site et à la bonne tenue des équipements sportifs (But de foot etc…) et des éléments structurels (Portail, clôture, auge d’eau, porte, jalousies, etc….). Veiller à la qualité de vie au travail des agents de son site et à leur sécurité par le port de d’EPI, à leur participation aux formations obligatoires et indispensables pour la réalisation de leurs missions. Assister aux réunions de chef de site, assister aux réunions de chef de site et réaliser les entretiens professionnels des agents
Missions / conditions d'exercice
• Contrôle régulier des équipements sportifs (Buts de foot, Hand et Basket) et des éléments structurants (Portail, grillage)
• Nettoyage des locaux (Modulaire sanitaire et local technique)
• Nettoyage des abords du complexe sportif
• Entretien du terrain gazonné (suivi de l’arrosage intégré, tonte, traçage, débroussaillage…) et du plateau polyvalent
• Orientation et orientation du public
• Ouverture et fermeture du site et surveillance pour le bon fonctionnement
• Remonter toutes informations à la Direction notamment les problèmes rencontrés
• Remplir et faire signer le registre de fréquentation par les utilisateurs (Professeurs, éducateurs)
• Remplir le registre « main courante » pour remonter les faits survenus sur les sites.
Activités secondaires :
• Assurer la mission d’accueil en soirée ou weekend sur note de service
• Au regard des plannings définis sur l’année, l’agent est amené à exercer la mission d’accueil les weekends sur son site et même sur un site de l’arrondissement
Activités occasionnelles :
• Si besoin particulier, peut-être appeler pour une opération particulière (nettoyage, rangement etc…) sur un autre site sportif de la ville.
• Nettoyage des locaux (Modulaire sanitaire et local technique)
• Nettoyage des abords du complexe sportif
• Entretien du terrain gazonné (suivi de l’arrosage intégré, tonte, traçage, débroussaillage…) et du plateau polyvalent
• Orientation et orientation du public
• Ouverture et fermeture du site et surveillance pour le bon fonctionnement
• Remonter toutes informations à la Direction notamment les problèmes rencontrés
• Remplir et faire signer le registre de fréquentation par les utilisateurs (Professeurs, éducateurs)
• Remplir le registre « main courante » pour remonter les faits survenus sur les sites.
Activités secondaires :
• Assurer la mission d’accueil en soirée ou weekend sur note de service
• Au regard des plannings définis sur l’année, l’agent est amené à exercer la mission d’accueil les weekends sur son site et même sur un site de l’arrondissement
Activités occasionnelles :
• Si besoin particulier, peut-être appeler pour une opération particulière (nettoyage, rangement etc…) sur un autre site sportif de la ville.
Profils recherchés
Expériences exigées sur un poste identique.
- Autonome dans l’exécution de ses tâches
- Responsable de la propreté du site et de la bonne tenue des équipements sportifs et des éléments structurels
• Compétences
o Connaissance sur l’utilisation des matériels thermiques et techniques utilisés pour ses missions
o Connaissance sur l’utilisation des produits utilisés pour ses missions
o Connaissances sur le contrôle des équipements sportifs (Buts de foot, hand et baskets)
o Connaissance sur l’entretien des systèmes d’arrosage automatique
• Savoir
o Management de personnel à perfectionner en formation CNFPT
o Approfondissement des connaissances avec la participation aux stages et formations
o Formation SST et Equipier de Première Intervention requises
o Connaissance des droits et obligations des agents de la FPT
• Savoir-Être
o Sens du travail en équipe
o Présenter une image positive du service et de la collectivité
o Rigueur, esprit d’initiative, réactivité
- Autonome dans l’exécution de ses tâches
- Responsable de la propreté du site et de la bonne tenue des équipements sportifs et des éléments structurels
• Compétences
o Connaissance sur l’utilisation des matériels thermiques et techniques utilisés pour ses missions
o Connaissance sur l’utilisation des produits utilisés pour ses missions
o Connaissances sur le contrôle des équipements sportifs (Buts de foot, hand et baskets)
o Connaissance sur l’entretien des systèmes d’arrosage automatique
• Savoir
o Management de personnel à perfectionner en formation CNFPT
o Approfondissement des connaissances avec la participation aux stages et formations
o Formation SST et Equipier de Première Intervention requises
o Connaissance des droits et obligations des agents de la FPT
• Savoir-Être
o Sens du travail en équipe
o Présenter une image positive du service et de la collectivité
o Rigueur, esprit d’initiative, réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0262222002
Informations complémentaires
Les personnes intéressées peuvent faire acte de candidature uniquement en ligne via le lien ci-après :
https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées.
https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.