Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
Offre n° O974241007000053
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue paul demange bp 27, Saint-Joseph (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
24/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Placée sous l'autorité hiérarchique des co-responsables, l'aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide à la personne dans son cadre de vie pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne et procure un soutien.
Missions / conditions d'exercice
L'aide à domicile aura donc en charge l'accompagnement et l'aide aux personnes dans la vie quotidienne (course, habillage, toilette...), l'aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie (ménage), l'aide au maintien de la vie sociale et relationnelle (déplacement, promenade, loisirs...), la participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables, le diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions, l'accompagnement pour les démarches administratives (paiement des factures eau, téléphone, électricité ...).
Profils recherchés
Un diplôme ou une formation dans le domaine de compétences est souhaité :
(Auxiliaire de Vie Sociale, CAP Carrière Sanitaire et Sociale ... ) ;
une expérience d'au moins trois ans est exigée dans les services à la personne auprès des personnes âgées ;
Le permis B et un véhicule personnel facilitent l'activité ;
Des connaissances sont nécessaires sur les principales pathologies des personnes âgées, les institutions publiques ou privées qui accompagnent ce public cible ...
La pratique du créole serait un plus ;
Le candidat devra savoir faire les tâches ménagères (entretenir le linge, le logement ...),
faire les courses, préparer les repas traditionnels notamment créoles, accompagner à la réalisation de démarches administratives, aider au maintien des relations, loisirs ...
Des compétences de base en utilisation de l'outil informatique peuvent être un plus
également ;
Le candidat doit être en capacité de faire preuve de bienveillance (écoute, patience, ...), de vigilance (état de santé du bénéficiaire, situation de maltraitance), de discrétion (respect de la vie privée ...) ;
Le candidat doit être en mesure de s'approprier les outils dans le cadre de la mise en œuvre de la télégestion.
(Auxiliaire de Vie Sociale, CAP Carrière Sanitaire et Sociale ... ) ;
une expérience d'au moins trois ans est exigée dans les services à la personne auprès des personnes âgées ;
Le permis B et un véhicule personnel facilitent l'activité ;
Des connaissances sont nécessaires sur les principales pathologies des personnes âgées, les institutions publiques ou privées qui accompagnent ce public cible ...
La pratique du créole serait un plus ;
Le candidat devra savoir faire les tâches ménagères (entretenir le linge, le logement ...),
faire les courses, préparer les repas traditionnels notamment créoles, accompagner à la réalisation de démarches administratives, aider au maintien des relations, loisirs ...
Des compétences de base en utilisation de l'outil informatique peuvent être un plus
également ;
Le candidat doit être en capacité de faire preuve de bienveillance (écoute, patience, ...), de vigilance (état de santé du bénéficiaire, situation de maltraitance), de discrétion (respect de la vie privée ...) ;
Le candidat doit être en mesure de s'approprier les outils dans le cadre de la mise en œuvre de la télégestion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262931741
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature avec CV et lettre de motivation à : Monsieur le Président du CCAS par e-mail :
recrutement@ccas.saintjoseph.re
ou par voie postale :
CCAS 2 rue Paul Demange BP 27
97480 Saint-Joseph
recrutement@ccas.saintjoseph.re
ou par voie postale :
CCAS 2 rue Paul Demange BP 27
97480 Saint-Joseph
Adresse de l'employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE DE SAINT JOSEPH
>2 rue paul demange bp 27
97480 Saint joseph de la reunion
>2 rue paul demange bp 27
97480 Saint joseph de la reunion
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.