Responsable Écosystème
Offre n° O972250227000754
Publiée le 27/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Le Lamentin (Martinique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le Responsable Écosystème a pour mission de garantir la conservation et la gestion durable des écosystèmes. Il ou elle œuvre à la mise en place d'actions visant à préserver la biodiversité, améliorer la résilience des écosystèmes face aux changements climatiques, et intégrer les enjeux écologiques dans les projets d’aménagement ou les stratégies de l’entreprise ou de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
1. Gestion et préservation des écosystèmes :
Évaluer les écosystèmes existants, leur état de santé et leur évolution.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de préservation de la biodiversité et des milieux naturels.
Concevoir des projets de restauration écologique (renaturation des milieux dégradés, reboisement, gestion des espaces naturels protégés, etc.).
Superviser et coordonner des actions concrètes de gestion de la faune et de la flore.
2. Suivi et évaluation de la biodiversité :
Réaliser des inventaires et des cartographies de la biodiversité pour suivre l’évolution des écosystèmes et de la faune/flore.
Suivre les impacts des projets d’aménagement ou des activités humaines sur les écosystèmes locaux.
Mettre en place des outils de suivi et de mesure des indicateurs environnementaux (qualité de l'air, des sols, de l'eau, etc.).
3. Conception et mise en œuvre de projets écologiques :
Concevoir des projets en faveur de l'écosystème, en lien avec les autorités locales, les gestionnaires d’espaces naturels ou les entreprises privées.
Développer des projets d’aménagement écologique, comme la création de corridors écologiques, la gestion des espaces verts ou la mise en place de solutions basées sur la nature (infrastructures vertes, toitures végétalisées, etc.).
Participer à l’intégration des principes écologiques dans les projets de développement urbain ou d’aménagement du territoire.
4. Veille réglementaire et technique :
Assurer une veille sur les évolutions législatives, réglementaires et techniques liées à l’environnement, la biodiversité et les écosystèmes.
Suivre les politiques publiques en matière de biodiversité et d’écologie, en intégrant ces évolutions dans les projets locaux ou régionaux.
Participer à des formations et des conférences pour rester à la pointe des connaissances et des bonnes pratiques en matière d’écosystèmes et de gestion de la biodiversité.
5. Sensibilisation et communication :
Sensibiliser les parties prenantes (élus, entreprises, citoyens, etc.) aux enjeux liés à la préservation des écosystèmes et à la gestion durable de l'environnement.
Mettre en place des actions de communication et d’information auprès du public sur les bonnes pratiques écologiques et les enjeux de la biodiversité.
Organiser des ateliers, des formations ou des événements pour encourager la participation à la préservation de l’environnement.
6. Partenariats et collaborations :
Collaborer avec des institutions publiques, des ONG, des entreprises privées ou des universités dans le cadre de projets écologiques ou de recherche.
Développer des partenariats avec des acteurs locaux pour la mise en place de projets de gestion écologique (ex : partenariats avec des associations environnementales, des agences de l'eau, des organismes de protection de la nature).
Participer à des réseaux professionnels sur les questions de biodiversité et d’écosystèmes.
7. Gestion des financements et des projets :
Rechercher des financements (subventions publiques, mécénat, projets européens, etc.) pour financer des projets de conservation et de gestion écologique.
Rédiger des propositions de projets pour obtenir des fonds nécessaires à la réalisation des actions de préservation.
Suivre le budget et la gestion des ressources des projets en lien avec la préservation des écosystèmes.
1. Gestion et préservation des écosystèmes :
Évaluer les écosystèmes existants, leur état de santé et leur évolution.
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de préservation de la biodiversité et des milieux naturels.
Concevoir des projets de restauration écologique (renaturation des milieux dégradés, reboisement, gestion des espaces naturels protégés, etc.).
Superviser et coordonner des actions concrètes de gestion de la faune et de la flore.
2. Suivi et évaluation de la biodiversité :
Réaliser des inventaires et des cartographies de la biodiversité pour suivre l’évolution des écosystèmes et de la faune/flore.
Suivre les impacts des projets d’aménagement ou des activités humaines sur les écosystèmes locaux.
Mettre en place des outils de suivi et de mesure des indicateurs environnementaux (qualité de l'air, des sols, de l'eau, etc.).
3. Conception et mise en œuvre de projets écologiques :
Concevoir des projets en faveur de l'écosystème, en lien avec les autorités locales, les gestionnaires d’espaces naturels ou les entreprises privées.
Développer des projets d’aménagement écologique, comme la création de corridors écologiques, la gestion des espaces verts ou la mise en place de solutions basées sur la nature (infrastructures vertes, toitures végétalisées, etc.).
Participer à l’intégration des principes écologiques dans les projets de développement urbain ou d’aménagement du territoire.
4. Veille réglementaire et technique :
Assurer une veille sur les évolutions législatives, réglementaires et techniques liées à l’environnement, la biodiversité et les écosystèmes.
Suivre les politiques publiques en matière de biodiversité et d’écologie, en intégrant ces évolutions dans les projets locaux ou régionaux.
Participer à des formations et des conférences pour rester à la pointe des connaissances et des bonnes pratiques en matière d’écosystèmes et de gestion de la biodiversité.
5. Sensibilisation et communication :
Sensibiliser les parties prenantes (élus, entreprises, citoyens, etc.) aux enjeux liés à la préservation des écosystèmes et à la gestion durable de l'environnement.
Mettre en place des actions de communication et d’information auprès du public sur les bonnes pratiques écologiques et les enjeux de la biodiversité.
Organiser des ateliers, des formations ou des événements pour encourager la participation à la préservation de l’environnement.
6. Partenariats et collaborations :
Collaborer avec des institutions publiques, des ONG, des entreprises privées ou des universités dans le cadre de projets écologiques ou de recherche.
Développer des partenariats avec des acteurs locaux pour la mise en place de projets de gestion écologique (ex : partenariats avec des associations environnementales, des agences de l'eau, des organismes de protection de la nature).
Participer à des réseaux professionnels sur les questions de biodiversité et d’écosystèmes.
7. Gestion des financements et des projets :
Rechercher des financements (subventions publiques, mécénat, projets européens, etc.) pour financer des projets de conservation et de gestion écologique.
Rédiger des propositions de projets pour obtenir des fonds nécessaires à la réalisation des actions de préservation.
Suivre le budget et la gestion des ressources des projets en lien avec la préservation des écosystèmes.
Profils recherchés
1. Compétences techniques :
Expertise en écologie, biologie, gestion de la biodiversité et des écosystèmes.
Connaissance des systèmes écologiques (écosystèmes terrestres, aquatiques, urbains, etc.) et des processus de gestion de la faune et de la flore.
Maîtrise des outils de cartographie écologique et de gestion de la biodiversité (SIG, bases de données environnementales, etc.).
Connaissance des normes et des réglementations environnementales (lois sur la biodiversité, conventions internationales, etc.).
2. Compétences relationnelles :
Excellente communication et capacité à sensibiliser différents publics (élus, citoyens, entreprises).
Aptitude à travailler en collaboration avec différents acteurs et parties prenantes (administrations, collectivités, entreprises, associations).
Capacité à représenter l’organisation lors de réunions, conférences et à établir des partenariats avec des acteurs externes.
3. Compétences organisationnelles :
Forte capacité à gérer plusieurs projets de front, avec une attention particulière aux délais et à la qualité des résultats.
Rigueur dans la planification et l’évaluation des projets écologiques et environnementaux.
Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à mener des projets de manière proactive.
4. Compétences en gestion de projets :
Maîtrise des outils de gestion de projet (planification, suivi budgétaire, gestion des ressources).
Capacité à coordonner des équipes interdisciplinaires (scientifiques, experts techniques, décideurs, etc.).
Expertise en écologie, biologie, gestion de la biodiversité et des écosystèmes.
Connaissance des systèmes écologiques (écosystèmes terrestres, aquatiques, urbains, etc.) et des processus de gestion de la faune et de la flore.
Maîtrise des outils de cartographie écologique et de gestion de la biodiversité (SIG, bases de données environnementales, etc.).
Connaissance des normes et des réglementations environnementales (lois sur la biodiversité, conventions internationales, etc.).
2. Compétences relationnelles :
Excellente communication et capacité à sensibiliser différents publics (élus, citoyens, entreprises).
Aptitude à travailler en collaboration avec différents acteurs et parties prenantes (administrations, collectivités, entreprises, associations).
Capacité à représenter l’organisation lors de réunions, conférences et à établir des partenariats avec des acteurs externes.
3. Compétences organisationnelles :
Forte capacité à gérer plusieurs projets de front, avec une attention particulière aux délais et à la qualité des résultats.
Rigueur dans la planification et l’évaluation des projets écologiques et environnementaux.
Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à mener des projets de manière proactive.
4. Compétences en gestion de projets :
Maîtrise des outils de gestion de projet (planification, suivi budgétaire, gestion des ressources).
Capacité à coordonner des équipes interdisciplinaires (scientifiques, experts techniques, décideurs, etc.).
Contact et modalités de candidature
Contact
0596666888
Informations complémentaires
LETTRE DE MOTIVATION + CURRICULUM VITAE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.