Manager de Zones d’Activités Economiques
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Offre n° O972250219001302
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Zone d'activités économiques, Rivière-Salée (Martinique)
Poste à pourvoir le
25/03/2025
Date limite de candidature
20/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Missions générales du poste :
-Assure la gestion et participe à l’animation des ZAE de la Communauté d’Agglomération
-Accueil et accompagnement d’entreprises en recherche d’implantation ou d’extension en ZAE
-Suivi des entreprises implantées dans les ZAE
-Accompagnement des entreprises nouvellement installées dans les ZAE
-Suivi et animation des projets urbains et immobiliers de la Collectivité dans les ZAE
-Collaborer avec les services de la collectivités (directions Bâtiments et infrastructures, Aménagement, etc.) sur des projets de requalification, la gestion durable des zones d’activité, et des projets immobiliers
-Mise en place, gestion et suivi de la démarche de Système de Management Environnemental (SME)
-Suscite et renforce l’implication des services à la question environnementale dans la démarche de certification ISO 14001
-Assure la gestion et participe à l’animation des ZAE de la Communauté d’Agglomération
-Accueil et accompagnement d’entreprises en recherche d’implantation ou d’extension en ZAE
-Suivi des entreprises implantées dans les ZAE
-Accompagnement des entreprises nouvellement installées dans les ZAE
-Suivi et animation des projets urbains et immobiliers de la Collectivité dans les ZAE
-Collaborer avec les services de la collectivités (directions Bâtiments et infrastructures, Aménagement, etc.) sur des projets de requalification, la gestion durable des zones d’activité, et des projets immobiliers
-Mise en place, gestion et suivi de la démarche de Système de Management Environnemental (SME)
-Suscite et renforce l’implication des services à la question environnementale dans la démarche de certification ISO 14001
Missions / conditions d'exercice
Missions:
- Coordonner et animer des ZAE de la Communauté d’Agglomération ;
-Accueillir et Gérer les entreprises en Zones d’Activités Economiques ;
-Observer le marché de l’immobilier en ZAE.
- Coordonner et animer des ZAE de la Communauté d’Agglomération ;
-Accueillir et Gérer les entreprises en Zones d’Activités Economiques ;
-Observer le marché de l’immobilier en ZAE.
Profils recherchés
Compétences requises :
-Maitrise d’outils Informatiques et internet : maîtrise tableur, traitement de texte et gestion de bases de données
-qualités d’animation en externe lors des nombreuses réunions avec les partenaires
-Intérêt pour le contact avec les entrepreneurs
-Qualités relationnelles, goût du travail en équipe
-Qualité́ d’écoute et aptitude au dialogue
-Autonomie et capacité́ à rendre compte
--Capacité́ à travailler en transversalité́
-Disponibilité́
-Qualités d’organisation et de rigueur
Représentation de la Communauté lors de réunions avec des partenaires extérieurs et entreprises ou prospects
Connaissances requises :
-Connaissance du territoire et de ses entreprises ;
-Connaissance des pratiques et des acteurs du développement territorial ;
-Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des acteurs locaux.
Aptitudes requises :
-Méthodologie de projet ;
-Ouverture d'esprit, sens de l'écoute, discrétion ;
-Sens de l'organisation et de la méthode ;
-Disponibilité, Rigueur ;
-Sens du service public.
-Maitrise d’outils Informatiques et internet : maîtrise tableur, traitement de texte et gestion de bases de données
-qualités d’animation en externe lors des nombreuses réunions avec les partenaires
-Intérêt pour le contact avec les entrepreneurs
-Qualités relationnelles, goût du travail en équipe
-Qualité́ d’écoute et aptitude au dialogue
-Autonomie et capacité́ à rendre compte
--Capacité́ à travailler en transversalité́
-Disponibilité́
-Qualités d’organisation et de rigueur
Représentation de la Communauté lors de réunions avec des partenaires extérieurs et entreprises ou prospects
Connaissances requises :
-Connaissance du territoire et de ses entreprises ;
-Connaissance des pratiques et des acteurs du développement territorial ;
-Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des acteurs locaux.
Aptitudes requises :
-Méthodologie de projet ;
-Ouverture d'esprit, sens de l'écoute, discrétion ;
-Sens de l'organisation et de la méthode ;
-Disponibilité, Rigueur ;
-Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0596625353
Informations complémentaires
Veuillez, adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention du Président à l'adresse suivante:
Zone d'activités économique de MAUPEOU
97215 RIVIERE-SALEE
Ou à caesm@espacesud.fr
Zone d'activités économique de MAUPEOU
97215 RIVIERE-SALEE
Ou à caesm@espacesud.fr
Adresse de l'employeur
CAESM
>Zone d'activités économiques
97215 RIVIERE-SALEE
>Zone d'activités économiques
97215 RIVIERE-SALEE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.