Agent polyvalent
Offre n° O971241129002084
Publiée le 29/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Childéric Trinqueur rue de la République, Baie-Mahault (Guadeloupe)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
03/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Réaliser l’entretien de premier niveau (petite menuiserie, réglages mobiliers...)
Participer à l’entretien des bâtiments et abords
Procéder à des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (peinture, plomberie, petite menuiserie, réglages mobilier).
Remettre en état par échanges de pièces ou réparations des installations ou matériels
Signaler au service tout dysfonctionnement constaté
Peut être amené à porter des charges lourdes (mobilier scolaire tec...).
Détecter et/ou réparer des pannes simples en prévenant le pôle bâtiment
Gérer l’approvisionnement en matériels et accessoires nécessaires aux travaux
Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné.
Veiller à l’entretien du matériel mis à disposition.
Ranger le matériel après utilisation.
Travailler en concertation et en complémentarité avec des équipes en interne ou en externe.
Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s’inscrivant dans le cadre des missions.
Participer à l’entretien des bâtiments et abords
Procéder à des interventions de maintenance, d’entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (peinture, plomberie, petite menuiserie, réglages mobilier).
Remettre en état par échanges de pièces ou réparations des installations ou matériels
Signaler au service tout dysfonctionnement constaté
Peut être amené à porter des charges lourdes (mobilier scolaire tec...).
Détecter et/ou réparer des pannes simples en prévenant le pôle bâtiment
Gérer l’approvisionnement en matériels et accessoires nécessaires aux travaux
Renseigner les supports de suivi d’intervention et transmettre les informations au service concerné.
Veiller à l’entretien du matériel mis à disposition.
Ranger le matériel après utilisation.
Travailler en concertation et en complémentarité avec des équipes en interne ou en externe.
Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s’inscrivant dans le cadre des missions.
Missions / conditions d'exercice
Compétences de base :
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment
Connaître les règles d'entretien des bâtiments
Savoir évaluer la limite au-delà de laquelle l’appel à d’autres compétences est indispensable
Appliquer les règles de sécurité de travail sur chantier ou en atelier
Détecter les dysfonctionnements des équipements, outils et outillages
Lire et interpréter un plan d’exécution
Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives dans la limite de ses compétences
Maîtriser les gestes et postures
Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment
Connaître les règles d'entretien des bâtiments
Savoir évaluer la limite au-delà de laquelle l’appel à d’autres compétences est indispensable
Appliquer les règles de sécurité de travail sur chantier ou en atelier
Détecter les dysfonctionnements des équipements, outils et outillages
Lire et interpréter un plan d’exécution
Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives dans la limite de ses compétences
Maîtriser les gestes et postures
Profils recherchés
Travail en équipe à l’intérieur ou à l’extérieur
Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Port des Équipements de protection individuelle
Horaires réguliers, avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Port des Équipements de protection individuelle
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.