Gardien-brigadier
Offre n° O095250415000173
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
100 rue Louis Savoie, Ermont (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
* Participer activement au développement d'une relation de proximité avec la population et les partenaires
* Appliquer les pouvoirs de police du Maire en matière de respect de la tranquillité, du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique
* Participer à la surveillance générale de la commune à l'occasion de patrouilles pédestres et véhiculées sur l'ensemble des quartiers
* Appliquer les pouvoirs de police du Maire en matière de respect de la tranquillité, du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publique
* Participer à la surveillance générale de la commune à l'occasion de patrouilles pédestres et véhiculées sur l'ensemble des quartiers
Missions / conditions d'exercice
* Participer à la prévention et la répression des infractions (respect du code de la route, contrôle vitesse, police route, mise en fourrière de véhicules)
* Procéder aux verbalisations
* Rédaction de mains-courante, rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives
* Appliquer les directives données par la hiérarchie administrative et opérationnelle
* Assurer la sécurisation des manifestations municipales et des cérémonies officielles
* Collaboration avec la Police Nationale
* Procéder aux verbalisations
* Rédaction de mains-courante, rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives
* Appliquer les directives données par la hiérarchie administrative et opérationnelle
* Assurer la sécurisation des manifestations municipales et des cérémonies officielles
* Collaboration avec la Police Nationale
Profils recherchés
* Armement catégorie B (GAIL 300 MI - P.I.E.) et D (Tonfa et Baton télescopique)
* Formation préalable à l'armement appréciée
* Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire souhaitée
* Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation
* Sens du service public, du travail en équipe et sens de l'initiative
* Maîtrise de soi, aptitude à gérer les conflits, rigueur, discrétion, disponibilité
* Bon contact avec la population
* Bonne condition physique
* Titulaire du permis B
* Qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
* Formation préalable à l'armement appréciée
* Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire souhaitée
* Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation
* Sens du service public, du travail en équipe et sens de l'initiative
* Maîtrise de soi, aptitude à gérer les conflits, rigueur, discrétion, disponibilité
* Bon contact avec la population
* Bonne condition physique
* Titulaire du permis B
* Qualités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
AVANTAGES
Prime de fin d'année
Titres Restaurant
Compte-Epargne Temps
Participation employeur au maintien de salaire
Abonnement PLURELYA/Amicale du personnel
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à recrutement@ville-ermont.fr
Monsieur le Maire
100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
Prime de fin d'année
Titres Restaurant
Compte-Epargne Temps
Participation employeur au maintien de salaire
Abonnement PLURELYA/Amicale du personnel
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail à recrutement@ville-ermont.fr
Monsieur le Maire
100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
Adresse de l'employeur
Mairie d'ERMONT
>100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
>100 rue Louis Savoie
95120 ERMONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.