Animateur
Offre n° O095250318000352
Publiée le 18/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
2280 habitants
Commune du Parc Naturel Régional du Vexin Français
Canton de Saint Ouen l'Aumône
Membre de la Communauté de Communes Sausseron Impressionnistes
Commune du Parc Naturel Régional du Vexin Français
Canton de Saint Ouen l'Aumône
Membre de la Communauté de Communes Sausseron Impressionnistes
Lieu de travail
Place Pierre Blanchard, Butry-sur-Oise (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le responsable Enfance, Jeunesse, Conseil Municipal des Jeunes, Fête et Vie associative est un poste clé dans la gestion et l'animation des activités destinées aux jeunes et à la vie associative au sein de Butry-sur-Oise:
1. Responsable Enfance
• Missions principales : Organiser et coordonner les services et les activités destinés aux enfants (accueil périscolaire, loisirs éducatifs, animation, etc.), en veillant à leur épanouissement, leur sécurité et leur développement.
• Relations avec les familles et les établissements scolaires : Créer des partenariats avec les écoles et les familles pour répondre aux besoins des enfants en matière d'activités extrascolaires et de soutien éducatif.
2. Responsable Jeunesse
• Missions principales : Concevoir et mettre en œuvre des programmes et des projets pour les jeunes (sport, culture, loisirs, insertion professionnelle, etc.) en lien avec leurs attentes et leurs besoins.
• Accompagnement à l’insertion : Faciliter l'accès à des programmes de formation, des stages, ou des opportunités de volontariat pour les jeunes de la collectivité.
• Écoute et médiation : Être un interlocuteur pour les jeunes, résoudre les conflits et favoriser la participation active des jeunes dans la vie de la collectivité.
3. Conseil Municipal des Jeunes (CMJ)
• Missions principales : Superviser la mise en place et l’animation du Conseil Municipal des Jeunes, un espace de participation citoyenne où les jeunes peuvent exprimer leurs opinions et proposer des projets pour améliorer la vie de leur ville ou village.
• Formation et suivi : Assurer la formation des jeunes élus et les accompagner dans la mise en œuvre de leurs projets.
4. Fête et Événements
• Missions principales : Organiser et coordonner des événements festifs (fêtes de fin d'année, concerts, festivals, carnavals, etc.) et des manifestations culturelles, en veillant à la bonne gestion logistique, la sécurité et l’animation de ces événements.
• Promotion des événements : Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux (associations, entreprises) pour faire connaître ces événements et favoriser la participation du public.
5. Vie Associative
• Missions principales : Accompagner et soutenir les associations locales, notamment celles qui œuvrent pour la jeunesse et l’enfance, en facilitant leurs démarches administratives (subventions, formalités légales), en coordonnant les partenariats et en veillant à leur bonne gestion.
• Animation du tissu associatif : Organiser des réunions ou des formations pour les bénévoles et responsables d’associations afin de dynamiser la vie associative locale et favoriser la collaboration entre les différentes structures.
1. Responsable Enfance
• Missions principales : Organiser et coordonner les services et les activités destinés aux enfants (accueil périscolaire, loisirs éducatifs, animation, etc.), en veillant à leur épanouissement, leur sécurité et leur développement.
• Relations avec les familles et les établissements scolaires : Créer des partenariats avec les écoles et les familles pour répondre aux besoins des enfants en matière d'activités extrascolaires et de soutien éducatif.
2. Responsable Jeunesse
• Missions principales : Concevoir et mettre en œuvre des programmes et des projets pour les jeunes (sport, culture, loisirs, insertion professionnelle, etc.) en lien avec leurs attentes et leurs besoins.
• Accompagnement à l’insertion : Faciliter l'accès à des programmes de formation, des stages, ou des opportunités de volontariat pour les jeunes de la collectivité.
• Écoute et médiation : Être un interlocuteur pour les jeunes, résoudre les conflits et favoriser la participation active des jeunes dans la vie de la collectivité.
3. Conseil Municipal des Jeunes (CMJ)
• Missions principales : Superviser la mise en place et l’animation du Conseil Municipal des Jeunes, un espace de participation citoyenne où les jeunes peuvent exprimer leurs opinions et proposer des projets pour améliorer la vie de leur ville ou village.
• Formation et suivi : Assurer la formation des jeunes élus et les accompagner dans la mise en œuvre de leurs projets.
4. Fête et Événements
• Missions principales : Organiser et coordonner des événements festifs (fêtes de fin d'année, concerts, festivals, carnavals, etc.) et des manifestations culturelles, en veillant à la bonne gestion logistique, la sécurité et l’animation de ces événements.
• Promotion des événements : Travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux (associations, entreprises) pour faire connaître ces événements et favoriser la participation du public.
5. Vie Associative
• Missions principales : Accompagner et soutenir les associations locales, notamment celles qui œuvrent pour la jeunesse et l’enfance, en facilitant leurs démarches administratives (subventions, formalités légales), en coordonnant les partenariats et en veillant à leur bonne gestion.
• Animation du tissu associatif : Organiser des réunions ou des formations pour les bénévoles et responsables d’associations afin de dynamiser la vie associative locale et favoriser la collaboration entre les différentes structures.
Missions / conditions d'exercice
-
Profils recherchés
• Gestion de projets : Capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets à destination des jeunes et de la population locale.
• Animation et communication : Aptitude à animer des groupes, à coordonner des équipes et à communiquer efficacement avec différents publics (enfants, jeunes, familles, associations, etc.).
• Connaissance des enjeux sociaux et éducatifs : Maîtrise des problématiques liées à l'enfance, à la jeunesse et à l'engagement citoyen, ainsi qu'une bonne compréhension des dispositifs d’aide à l’enfance et à l’insertion.
• Animation et communication : Aptitude à animer des groupes, à coordonner des équipes et à communiquer efficacement avec différents publics (enfants, jeunes, familles, associations, etc.).
• Connaissance des enjeux sociaux et éducatifs : Maîtrise des problématiques liées à l'enfance, à la jeunesse et à l'engagement citoyen, ainsi qu'une bonne compréhension des dispositifs d’aide à l’enfance et à l’insertion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134089500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Pierre Blanchard
95430 BUTRY SUR OISE
Monsieur le Maire
Place Pierre Blanchard
95430 BUTRY SUR OISE
Adresse de l'employeur
Mairie de BUTRY-SUR-OISE
>Place Pierre Blanchard
95430 BUTRY SUR OISE
>Place Pierre Blanchard
95430 BUTRY SUR OISE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.