Technicien travaux voirie et réseaux H/F

Offre n° O095241213000583
Publiée le 13/12/2024

Synthèse de l'offre

A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d'Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12-14 boulevard Léon Feix, Argenteuil (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.

La Ville d'Argenteuil recrute : un technicien voirie et réseaux H/F

Poste ouvert au recrutement des agents titulaires de la Fonction publique ou à défaut aux salariés issus des autres secteurs sous CDD de 12 mois renouvelable.



Placé sous l’autorité du responsable voirie et réseaux, le technicien travaux voirie et réseaux a pour mission d'assurer la maîtrise d’ouvrage et la responsabilité technique, administrative et budgétaire d’un ou plusieurs chantiers de travaux neufs de voirie et de réseaux (enfouissement et DECI) dans le cadre des opérations du plan pluriannuel d’investissement du service, jusqu’à la garantie d’achèvement des travaux.

A ce titre, vous serez chargé de :

- Superviser les permissions de voirie et les occupations du domaine public dans le cas des projets modifiant le domaine public (accompagnement d’opérations immobilières, de projets de construction …).

- Assurer le contrôle des prestations d’entretien et de travaux de la défense contre l’incendie.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :

Etude et programmation des travaux :

- Communiquer avec les bureaux d'études, établir un cahier des charges de consultation, estimer le coût d'une étude.
- Participer aux études de conception des projets, en accompagnement de la maîtrise d’œuvre ou de l’unité Etudes et mobilités.
- Intégrer les rapports des partenaires institutionnels et opérationnels du projet.
- Établir des devis ou des estimations.
- Réaliser un diagnostic coûts/opportunités.
- Planifier la réalisation des opérations (études et travaux).


Préparation, contrôle et évaluation des travaux :

- Élaborer les dossiers de marchés publics.
- Préparer les appels d'offres pour les travaux de construction et analyser les réponses des entreprises.
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés (CCTP, DCE, etc.).
- Vérifier la conformité des pièces de paiement aux travaux exécutés.
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses.
- Contrôler la conformité des documents administratifs.
- Développer des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus.
-
Contrôle et vérification de la sécurité et de l’information sur les chantiers :

- Mettre en place des dispositifs visant à améliorer la sécurité de tous les usagers du domaine public pendant les travaux.
- Etudier et mettre en place des plans de déviation et une signalétique de chantier.
- Rédiger une convention, un arrêté de circulation.
- Vérifier les choix des procédés technologiques utilisés pour réduire les nuisances du chantier, dans le respect des études d'impact liées au projet.
- Vérifier la bonne implantation des ouvrages et faire réaliser les plans de récolement.
- Elaborer et diffuser des informations riverains préalablement aux travaux (tract, panneaux …).
- Donner des éléments de réponses pour les courriers des riverains et lors des sinistres faisant l’objet de déclarations d’assurance.

Assurer la gestion des permissions de voirie :

- Etudier les dossiers de permis de construire des opérations importantes de construction impactant le domaine public.
- Conduire une analyse technique du dossier de demande et prendre en compte les avis émis par les services compétents.
- Représenter le service dans les réunions ou groupes de travail organisés au titre des procédures d'instruction et d’étude du projet.
- Rédiger la fiche technique et formaliser les documents administratifs en vue de la présentation du dossier devant des autorités consultatives ou décisionnelles.
- Rédiger des arrêtés, des conventions ou des délibérations.
- Assurer un suivi des opérations, contrôler le respect des obligations réglementaires et la conformité des réalisations.
- Mettre à jour des échéanciers, des tableaux de bord, des statistiques et des indicateurs de suivi.
- Signaler et rendre compte des difficultés liées à une opération ou à une permission de voirie.

Suivi de la compétence DECI :

- En lien avec le prestataire et le SDIS 95, mettre en place le contrôle annuel des hydrants, proposer et mettre en œuvre un programme de travaux de maintenance et de renouvellement.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire du diplôme de niveau 5 ou 6 (BTS, DUT, licence professionnelle, BUT …).

Vous avez suivi une formation dans le domaine des travaux public et disposez de 3 ans d’expérience dans un emploi similaire.

Savoirs (connaissances) :

Maîtrise des connaissances techniques de travaux publics, de génie civil, d’assainissement et de signalisation.
Bonne connaissance des outils de conduite de projet, de la règlementation hygiène et sécurité au travail.
Connaissance de l’environnement des collectivités locales et du cadre juridique des marchés publics et des règles comptables.
Maitrise de l’outil informatique et bureautique.


Savoir-faire (compétences) :

Savoir déléguer et contrôler les missions.
Savoir manager des équipes pluridisciplinaires.
Savoir communiquer et rendre compte de son activité.
Capacités rédactionnelles et organisationnelles.
Savoir mettre en place, sécuriser et contrôler l'application des procédures administratives.


Savoir être (comportement) :

Aptitude à la responsabilité et à la prise de décision dans son périmètre d’intervention.
Sens de l’initiative.
Sens du service public et des relations aux usagers.
Disponibilité.
Sens de l’exemplarité, rigueur.


Moyens mis à disposition :

Bureau, ordinateur, téléphone portable, véhicule de service.


Contraintes du poste :

- Travail à l’intérieur et régulièrement à l’extérieur par tous les temps et toutes saisons.
- Port des EPI lors de la présence sur chantier et dans les espaces de travail du service le nécessitant.

Contact et modalités de candidature

Contact
0134234100
Informations complémentaires
Retrouver toutes nos offres d'emploi et postuler en ligne sur www.argenteuil.fr - rubrique "offres d'emploi"
ou envoyer CV et lettre de motivation :
Monsieur le Maire
12-14 boulevard Léon Feix
95100 ARGENTEUIL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.