Auxiliaire de puériculture
Offre n° O095241015000213
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Général Leclerc, Sannois (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant durant une période de préparation au reclassement d'un fonctionnaire
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice du Multi-Accueil, vous prenez en charge les enfants de 10 semaines à 4 ans. Vos principales missions sont les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Favoriser l’adaptation de l’enfant et de sa famille
Effectuer les transmissions aux familles
Accueillir l’enfant et sa famille au moment de l’adaptation
Respecter le rythme et les besoins des enfants
Assurer le relais d’information auprès de la directrice, du médecin et de la psychologue
Assurer le bien-être et la sécurité des enfants
Assurer les soins d’hygiène des enfants et l’entretien de leur environnement
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie
Mettre en place des activités permettant l’éveil, l’épanouissement et la socialisation des enfants
Participer au projet pédagogique de la structure
Participer aux réunions organisées par l’équipe de direction, les EJE et/ou la psychologue
Contribuer à l’encadrement des stagiaires
Informations complémentaires
Spécificité du poste : amplitude de travail de 7h30 à 19h (par roulement)
Effectuer les transmissions aux familles
Accueillir l’enfant et sa famille au moment de l’adaptation
Respecter le rythme et les besoins des enfants
Assurer le relais d’information auprès de la directrice, du médecin et de la psychologue
Assurer le bien-être et la sécurité des enfants
Assurer les soins d’hygiène des enfants et l’entretien de leur environnement
Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie
Mettre en place des activités permettant l’éveil, l’épanouissement et la socialisation des enfants
Participer au projet pédagogique de la structure
Participer aux réunions organisées par l’équipe de direction, les EJE et/ou la psychologue
Contribuer à l’encadrement des stagiaires
Informations complémentaires
Spécificité du poste : amplitude de travail de 7h30 à 19h (par roulement)
Profils recherchés
Formations et expériences requises
Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
Connaissance du développement de l’enfant
Capacité d’écoute, d’analyse et d’observation
Sens des responsabilités
Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
Connaissance du développement de l’enfant
Capacité d’écoute, d’analyse et d’observation
Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0139982000
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur : www.ville-sannois.fr - rubrique "offres d'emplois"
Monsieur le Président
Place du Général Leclerc
95111 SANNOIS CEDEX
Monsieur le Président
Place du Général Leclerc
95111 SANNOIS CEDEX
Adresse de l'employeur
CCAS de SANNOIS
>Place du Général Leclerc
95111 SANNOIS CEDEX
>Place du Général Leclerc
95111 SANNOIS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.