Un Facilitateur des clauses sociales (F/H)
Offre n° O095240930000028
Publiée le 13/12/2024
Synthèse de l'offre
La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
29-31 rue de l'Escouvrier, Sarcelles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au Sud et vastes territoires agricoles au nord et à l'est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.
Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction Emploi et Politique de la Ville un
Facilitateur des clauses sociales (F/H)
Cadre d'emplois des attachés territoriaux
Poste basé à Sarcelles
Sous l'autorité de la responsable du pôle clauses sociales, vous aurez pour mission de développer la mise en application des clauses d'insertion dans les marchés et leur animation territoriale et de participer à la mise en œuvre de la politique de l'emploi développée par la collectivité. Cette mission s'inscrit notamment dans le cadre de la réalisation de la ligne 17 du Grand Paris Express.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 354 000 habitants.
Roissy-Pays-de-France recrute pour sa Direction Emploi et Politique de la Ville un
Facilitateur des clauses sociales (F/H)
Cadre d'emplois des attachés territoriaux
Poste basé à Sarcelles
Sous l'autorité de la responsable du pôle clauses sociales, vous aurez pour mission de développer la mise en application des clauses d'insertion dans les marchés et leur animation territoriale et de participer à la mise en œuvre de la politique de l'emploi développée par la collectivité. Cette mission s'inscrit notamment dans le cadre de la réalisation de la ligne 17 du Grand Paris Express.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Suivre et animer la mise en œuvre des clauses sociales, dans toute leur partie opérationnelle, et en complémentarité avec les missions prises en charge par la coordinatrice des clauses sociales
- Appui et assistance aux maîtres d'ouvrages et aux maîtres d'œuvre dans l'écriture et l'application des clauses d'insertion ;
- Appui aux entreprises dans la mise en œuvre des clauses d'insertion ;
- Programmation et animation des comités techniques et des comités de suivi ;
- Travail courant dans le cadre des clauses :
* Aide à la rédaction des clauses (identification des marchés, définition des modalités et du volume d'heures...) ;
* Appui aux entreprises soumissionnaires et adjudicataires (information et accompagnement) dans les différentes phases du marché ;
* Rédaction, collecte et diffusion des offres d'emploi, recueil des CV et mise en relation des candidats en prenant appui sur le réseau des prescripteurs ;
* Participation aux actions visant la qualification professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des publics ;
* Appui et mise en place d'actions pour la mobilisation des publics (informations collectives, cafés emploi, forums...) ;
* Médiation ;
* Tenue des tableaux de bord et des outils de reporting ;
* Rédaction de comptes rendus, points d'étapes réguliers et bilans.
Assurer une veille sur son secteur d'activité
Suivre et animer la mise en œuvre des clauses sociales, dans toute leur partie opérationnelle, et en complémentarité avec les missions prises en charge par la coordinatrice des clauses sociales
- Appui et assistance aux maîtres d'ouvrages et aux maîtres d'œuvre dans l'écriture et l'application des clauses d'insertion ;
- Appui aux entreprises dans la mise en œuvre des clauses d'insertion ;
- Programmation et animation des comités techniques et des comités de suivi ;
- Travail courant dans le cadre des clauses :
* Aide à la rédaction des clauses (identification des marchés, définition des modalités et du volume d'heures...) ;
* Appui aux entreprises soumissionnaires et adjudicataires (information et accompagnement) dans les différentes phases du marché ;
* Rédaction, collecte et diffusion des offres d'emploi, recueil des CV et mise en relation des candidats en prenant appui sur le réseau des prescripteurs ;
* Participation aux actions visant la qualification professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des publics ;
* Appui et mise en place d'actions pour la mobilisation des publics (informations collectives, cafés emploi, forums...) ;
* Médiation ;
* Tenue des tableaux de bord et des outils de reporting ;
* Rédaction de comptes rendus, points d'étapes réguliers et bilans.
Assurer une veille sur son secteur d'activité
Profils recherchés
Aptitudes :
- Connaissance des acteurs de l'emploi, de la formation, de l'insertion et des dispositifs publics, notamment ceux du PLIE et de manière plus large les mesures concernant les publics en difficulté d'insertion professionnelle ;
- Connaissance du monde de l'entreprise ;
- Maîtrise de l'ingénierie de montage de projets et compétences requises dans l'animation partenariale ;
- Capacités d'analyse et de synthèse, de méthodes et d'organisation ;
- Qualités relationnelles, rigueur et aptitudes à la négociation ;
- Maîtrise de l'outil informatique (ABC Clause, Word, Excel, PowerPoint) ;
- Compétences rédactionnelles ;
- Connaissance de l'environnement juridique afin d'assurer des bonnes conditions juridiques et contractuelles de la mise en œuvre de la mission ;
- Connaissance souhaitée du secteur du BTP ou à défaut intérêt pour le secteur ;
- Permis B.
Profil :
- Bac + 3 minimum dans les domaines des sciences économiques, des sciences humaines et sociales, du droit de la gestion des entreprises, du développement local et de l'économie sociale et solidaire ;
- Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans des domaines tels que : l'insertion (notamment l'insertion par l'activité économique) l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi, la commande publique, le développement économique local ou encore le développement durable et la responsabilité sociétale des organisations.
- Connaissance des acteurs de l'emploi, de la formation, de l'insertion et des dispositifs publics, notamment ceux du PLIE et de manière plus large les mesures concernant les publics en difficulté d'insertion professionnelle ;
- Connaissance du monde de l'entreprise ;
- Maîtrise de l'ingénierie de montage de projets et compétences requises dans l'animation partenariale ;
- Capacités d'analyse et de synthèse, de méthodes et d'organisation ;
- Qualités relationnelles, rigueur et aptitudes à la négociation ;
- Maîtrise de l'outil informatique (ABC Clause, Word, Excel, PowerPoint) ;
- Compétences rédactionnelles ;
- Connaissance de l'environnement juridique afin d'assurer des bonnes conditions juridiques et contractuelles de la mise en œuvre de la mission ;
- Connaissance souhaitée du secteur du BTP ou à défaut intérêt pour le secteur ;
- Permis B.
Profil :
- Bac + 3 minimum dans les domaines des sciences économiques, des sciences humaines et sociales, du droit de la gestion des entreprises, du développement local et de l'économie sociale et solidaire ;
- Expérience professionnelle de 3 ans minimum dans des domaines tels que : l'insertion (notamment l'insertion par l'activité économique) l'accompagnement des publics éloignés de l'emploi, la commande publique, le développement économique local ou encore le développement durable et la responsabilité sociétale des organisations.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134041770
Informations complémentaires
Mode de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (cdd de 3 ans renouvelable)
Rémunération et avantages :
- Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP+ CIA), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées et à un contrat groupe prévoyance (MNT)
- Régime des RTT (23 jours par an pour un temps complet)
- Poste télétravaillable
- Coffre-fort numérique
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président
1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (cdd de 3 ans renouvelable)
Rémunération et avantages :
- Statutaire, régime indemnitaire attractif (RIFSEEP+ CIA), tickets restaurant, participation de l'employeur aux mutuelles labélisées et à un contrat groupe prévoyance (MNT)
- Régime des RTT (23 jours par an pour un temps complet)
- Poste télétravaillable
- Coffre-fort numérique
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président
1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.