Chargé de communication Print et Web (h/f)

Offre n° O094250226000559
Publiée le 26/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
À 17 km de Paris, à 20 mn de l'aéroport d'Orly, située à proximité de la Seine-et-Marne et de l'Essonne, avec un réseau de transports important, mais au cœur d'un écrin de verdure de 117 hectares d'espaces verts aménagés, pour ses 27 223 habitants, Sucy-en-Brie, la ville aux six châteaux, cultive l'art d'allier l'urbanisation, l'environnement de qualité avec un fort engagement éco-responsable et un patrimoine historique remarquable, le développement économique et commercial attractif – près de 110 commerces existent et de nouvelles ouvertures en cours.
En tant que ville du sport et « amie des enfants », l'importance des équipements sportifs, culturels et de loisirs, combinée à une vie associative riche, offre une diversité d'activités de haute qualité pour tous les publics.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001, Sucy-en-Brie (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
03/06/2025
Date limite de candidature
28/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice de la Communication, le Chargé de communication devra mettre en œuvre la stratégie de communication de la Ville afin de contribuer à la mise en valeur de son image et d'assurer la visibilité de la Commune.
Missions / conditions d'exercice
• Apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication spécifiques
• Réaliser des supports, contenus et communications, et veiller à leur actualisation
• S’assurer de la cohérence et de la diffusion de la charte graphique
• Gestion des réseaux sociaux de la Ville (Instagram…) :
- Création de contenu, publication et modération
• Gestion de l’affichage offline
• Gestion des prestataires
• Suivi budgétaire des projets
• Recueil, analyse et traitement d’informations
Profils recherchés
• Diplômé d’un bac+2 en multimédia (ou digital ou e-marketing ou technologies de l'information)
• 2 ans d'expérience souhaitée
• Esprit d'équipe et sens des responsabilités
• Esprit d'initiative et organisation dans le travail
• Implication et rigueur
• Capacité à communiquer et rendre des comptes
• Créativité et dynamisme
• Discrétion professionnelle et devoir de réserve
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à :
Monsieur Le Maire - Hôtel de Ville - 2 avenue Georges Pompidou
BP 70001 - 94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX
Adresse de l'employeur
Sucy-en-Brie
>Hôtel de Ville, 2 avenue Georges Pompidou BP70001
94371 SUCY EN BRIE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.