Travailleur social référent violences conjugales (h/f)
Offre n° O094250226000297
Publiée le 26/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, 48 rue du Colonel Fabien, Valenton (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Attractive par ses projets d’aménagements et de développement, Valenton est une ville dynamique et en pleine mutation de 15 000 habitants située au sud-est de Paris dans le Val de Marne. Desservie par l’A86 et la RN6, elle peut également compter sur un important maillage de transports en commun la positionnant à 40 minutes des gares parisiennes.
Au quotidien, près de 400 personnels permettent d’assurer le fonctionnement régulier des services publics communaux dans le cadre des objectifs stratégiques fixés par le Maire et de son équipe municipale.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable Accompagnements et Solidarité.
Au quotidien, près de 400 personnels permettent d’assurer le fonctionnement régulier des services publics communaux dans le cadre des objectifs stratégiques fixés par le Maire et de son équipe municipale.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable Accompagnements et Solidarité.
Missions / conditions d'exercice
Vous participerez à l’accueil et au suivi du public : Accueillir, écouter, orienter et réaliser une évaluation sociale et budgétaire ; Traiter les situations d’urgence ; Instruire les demandes d’aides financières ; Assurer la suppléance sur les suivis réalisés par les autres travailleurs sociaux et toutes autres missions de service public dont l’aide légale.
Vous accompagnerez les Valentonnaises sur les problématiques liées aux droits des femmes et lutter contre les violences conjugales : Accueillir et accompagner les femmes victimes de violences conjugales ou intra-familiales ; Tenir la permanence en binôme avec la juriste « droits des femmes » du CIDFF ; Favoriser les partenariats avec les organismes œuvrant pour les droits des femmes (associations, commissariat…) ; Participer au comité d’orientation «Violences Conjugales », au sous-groupe La Mirabal et à la journée d’action inter-professionnelle ; Développer, mettre en œuvre et rechercher des financements pour la mise en œuvre d’actions en direction de ce public.
Vous assurerez la gestion administrative : Assurer la préparation, la présentation et le suivi administratif des demandes d’aides en lien avec les collègues et partenaires extérieurs ; Participer à la préparation des colis et remise des aides.
Vous participerez à l’élaboration des documents statistiques : Compléter mensuellement les tableaux de bords d’activité du service ; Saisir quotidiennement les dossiers et rendez-vous réalisés auprès des familles ; Participer à l’élaboration du rapport d’activité annuel du service ; Assurer la veille prospective et règlementaire.
Vous participerez aux actions et réunions partenariales et instances internes.
Vous accompagnerez les Valentonnaises sur les problématiques liées aux droits des femmes et lutter contre les violences conjugales : Accueillir et accompagner les femmes victimes de violences conjugales ou intra-familiales ; Tenir la permanence en binôme avec la juriste « droits des femmes » du CIDFF ; Favoriser les partenariats avec les organismes œuvrant pour les droits des femmes (associations, commissariat…) ; Participer au comité d’orientation «Violences Conjugales », au sous-groupe La Mirabal et à la journée d’action inter-professionnelle ; Développer, mettre en œuvre et rechercher des financements pour la mise en œuvre d’actions en direction de ce public.
Vous assurerez la gestion administrative : Assurer la préparation, la présentation et le suivi administratif des demandes d’aides en lien avec les collègues et partenaires extérieurs ; Participer à la préparation des colis et remise des aides.
Vous participerez à l’élaboration des documents statistiques : Compléter mensuellement les tableaux de bords d’activité du service ; Saisir quotidiennement les dossiers et rendez-vous réalisés auprès des familles ; Participer à l’élaboration du rapport d’activité annuel du service ; Assurer la veille prospective et règlementaire.
Vous participerez aux actions et réunions partenariales et instances internes.
Profils recherchés
Titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social(e) (DEASS), du Diplôme d’Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d’un DUT carrières sociales option assistante sociale.
Vous possédez une connaissance de l’environnement institutionnel et du tissu social local.
Doté(e) de qualités relationnelles et d’un sens de l’écoute, vous justifiez d’expériences sur des missions similaires. Vous appréciez le travail en transversalité et en réseau.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, versement d’une prime annuelle. L’employeur rembourse intégralement l’abonnement aux transports en commun et participe à un système de prévoyance. Adhésion à Plurélya, un organisme d’œuvres sociales.
Vous possédez une connaissance de l’environnement institutionnel et du tissu social local.
Doté(e) de qualités relationnelles et d’un sens de l’écoute, vous justifiez d’expériences sur des missions similaires. Vous appréciez le travail en transversalité et en réseau.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, versement d’une prime annuelle. L’employeur rembourse intégralement l’abonnement aux transports en commun et participe à un système de prévoyance. Adhésion à Plurélya, un organisme d’œuvres sociales.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143863717
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
CCAS
48 rue du Colonel Fabien
94460 VALENTON
ou par mail : recrutement@ville-valenton.fr
Monsieur le Président
CCAS
48 rue du Colonel Fabien
94460 VALENTON
ou par mail : recrutement@ville-valenton.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.