Agent de gestion administrative (h/f)
Offre n° O094241113001192
Publiée le 13/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Charles de Gaulle, Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la Direction des affaires scolaires, vous accueillez, orientez et renseignez le public :
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) à la Direction des affaires scolaires, vous accueillez, orientez et renseignez le public :
• Vous suivez le dossier sur la participation de la ville aux frais de fonctionnement des classes maternelles et élémentaires des établissements privée sous contrat d'association;
• Vous préparez les dossiers relatifs aux subventions des camps de vacances Scouts;
• Vous gérez les réservations des cars des écoles ;
• Vous suivez les dossiers de prévention routière ;
• Vous gérez les demandes de dérogation scolaire et préparez la commission de dérogation ;
• Vous gérez les budgets des écoles en fonctionnement et en investissement ;
• Vous suivez les projets proposés aux écoles (culture-sport-artistique) ;
• Vous participez à l’élaboration des dossiers des conseils d’écoles.
• Vous suivez le dossier sur la participation de la ville aux frais de fonctionnement des classes maternelles et élémentaires des établissements privée sous contrat d'association;
• Vous préparez les dossiers relatifs aux subventions des camps de vacances Scouts;
• Vous gérez les réservations des cars des écoles ;
• Vous suivez les dossiers de prévention routière ;
• Vous gérez les demandes de dérogation scolaire et préparez la commission de dérogation ;
• Vous gérez les budgets des écoles en fonctionnement et en investissement ;
• Vous suivez les projets proposés aux écoles (culture-sport-artistique) ;
• Vous participez à l’élaboration des dossiers des conseils d’écoles.
Profils recherchés
Vous avez le sens de l’écoute et du service public. Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez l’esprit d’équipe. Vous êtes à l’aise avec l’outil informatique et les techniques de secrétariat.
Contact et modalités de candidature
Contact
0145116609
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation en utilisant le lien précisé dans l'annonce ou par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Place Charles de Gaulle
94100 Saint-Maur-des-Fossés
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.