Gardien (h/f)
Offre n° O094240926000075
Publiée le 26/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 2,5 km de la porte d'Orléans et desservie par la ligne B du RER, Cachan est une commune de 31542 habitants. Elle bénéficie d'une situation privilégiée : une ville à taille humaine au cœur du Grand Paris. Cachan est une commune attractive de par son cadre de vie et ses nombreux projets au service des habitants tels que le nouveau Campus de Cachan ou l'éco-quartier de la future gare du Grand Paris. Elle est labellisée « Ville 4ème fleur » et « Ville internet 5 @ ».
Lieu de travail
Mairie, Square de la Libération BP 60600, Cachan (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
IDENTIFICATION DU POSTE:
Libelle du poste : GARDIEN DE NUIT ET DE WEEK-END
DE LA RÉSIDENCE AUTONOMIE DU MOULIN
Grade : agent technique
Libelle du poste : GARDIEN DE NUIT ET DE WEEK-END
DE LA RÉSIDENCE AUTONOMIE DU MOULIN
Grade : agent technique
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE:
MISSIONS:
Placé sous l’autorité du Directeur de la Résidence Autonomie du Moulin (RPA), le gardien de nuit a pour mission de contribuer à assurer une présence continue d’un agent au sein de l’établissement 24h/24 et 7j/7 afin de garantir la sécurité des résidents et des lieux.
La fonction de gardien de nuit est remplie en alternance par 3 personnes.
FONCTIONS ET ACTIVITÉS:
Mission des secours aux résidents et d’alerte:
Répondre aux appels des résidents (téléalarme, appels téléphoniques, sollicitations directes) et leur apporter une réponse adaptée.
Évaluer si l’état de santé d’un résident nécessite l’intervention des secours, et si c’est le cas prévenir les secours d’urgence (SAMU, pompiers) ; rester auprès du résident jusqu’à l’arrivée des secours puis et informer la famille.
Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de télé-alarme
et le cas échéant en changer la pile.
Mission de contrôle d’accès et de surveillance:
des locaux
A la prise de poste, basculer le mécanisme de la porte d’entrée côté rue en position « nuit », le matin le remettre en position « jour ».
Permettre l’accès des familles, soignants et entourage en répondant à l’interphone ; contrôler et vérifier l’accès des non-résidents.
Effectuer une ronde de sécurité en soirée pour s’assurer de la bonne fermeture du réfectoire (sauf en période de canicule), des fenêtres, portes fenêtres et portes d’accès.
Contrôler les accès à l’établissement à l’aide du système de vidéosurveillance, vérifier l’absence d’individus suspects dans les locaux, en cas de besoin prévenir la police.
A fins de traçabilité, tenir à jour le registre des interventions et informer le directeur.
Mission de sécurité incendie:
En cas de déclenchement de l’alarme incendie, effectuer une levée de doute et si nécessaire prévenir et guider les secours.
Mettre en application les consignes de sécurité en vigueur
Réarmer le système de sécurité incendie après une alerte
Missions d’entretien des locaux:
Le soir, sortir les poubelles sur la voie publique selon le calendrier affiché dans la loge, le matin les rentrer
Effectuer des petits travaux nécessitant une intervention urgente (plomberie, changement d’une ampoule), signaler à l’agent technique et au directeur tout dysfonctionnement constaté dans les studios ou parties communes
Participer ponctuellement sur demande du directeur à des actions d’entretien et/ou de maintenance des locaux et équipements.
Nettoyer et tenir propre la loge mise à disposition.
Mission de permanence téléphonique/ Conserver en permanence le téléphone d’astreinte pour être joint immédiatement et à tout moment. Répondre aux appels et en référer à l’agent d’accueil et/ou au directeur.
MISSIONS:
Placé sous l’autorité du Directeur de la Résidence Autonomie du Moulin (RPA), le gardien de nuit a pour mission de contribuer à assurer une présence continue d’un agent au sein de l’établissement 24h/24 et 7j/7 afin de garantir la sécurité des résidents et des lieux.
La fonction de gardien de nuit est remplie en alternance par 3 personnes.
FONCTIONS ET ACTIVITÉS:
Mission des secours aux résidents et d’alerte:
Répondre aux appels des résidents (téléalarme, appels téléphoniques, sollicitations directes) et leur apporter une réponse adaptée.
Évaluer si l’état de santé d’un résident nécessite l’intervention des secours, et si c’est le cas prévenir les secours d’urgence (SAMU, pompiers) ; rester auprès du résident jusqu’à l’arrivée des secours puis et informer la famille.
Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de télé-alarme
et le cas échéant en changer la pile.
Mission de contrôle d’accès et de surveillance:
des locaux
A la prise de poste, basculer le mécanisme de la porte d’entrée côté rue en position « nuit », le matin le remettre en position « jour ».
Permettre l’accès des familles, soignants et entourage en répondant à l’interphone ; contrôler et vérifier l’accès des non-résidents.
Effectuer une ronde de sécurité en soirée pour s’assurer de la bonne fermeture du réfectoire (sauf en période de canicule), des fenêtres, portes fenêtres et portes d’accès.
Contrôler les accès à l’établissement à l’aide du système de vidéosurveillance, vérifier l’absence d’individus suspects dans les locaux, en cas de besoin prévenir la police.
A fins de traçabilité, tenir à jour le registre des interventions et informer le directeur.
Mission de sécurité incendie:
En cas de déclenchement de l’alarme incendie, effectuer une levée de doute et si nécessaire prévenir et guider les secours.
Mettre en application les consignes de sécurité en vigueur
Réarmer le système de sécurité incendie après une alerte
Missions d’entretien des locaux:
Le soir, sortir les poubelles sur la voie publique selon le calendrier affiché dans la loge, le matin les rentrer
Effectuer des petits travaux nécessitant une intervention urgente (plomberie, changement d’une ampoule), signaler à l’agent technique et au directeur tout dysfonctionnement constaté dans les studios ou parties communes
Participer ponctuellement sur demande du directeur à des actions d’entretien et/ou de maintenance des locaux et équipements.
Nettoyer et tenir propre la loge mise à disposition.
Mission de permanence téléphonique/ Conserver en permanence le téléphone d’astreinte pour être joint immédiatement et à tout moment. Répondre aux appels et en référer à l’agent d’accueil et/ou au directeur.
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES:
SAVOIR:
Connaissance des règles d’hygiène et de propreté
Connaissance des règles de sécurité, des procédures de sécurité générales et propres au public
Connaissance du fonctionnement de la collectivité
Attestation gestes et soins d’urgence niveau 1
Habilitation électrique
SAVOIR – FAIRE:
Posséder une Expérience des relations avec le public « personnes âgées »
Savoir utiliser les équipements de vidéosurveillance
Savoir rendre compte de son activité
Savoir s’exprimer clairement et se faire comprendre
APTITUDE / QUALITÉ:
Qualité relationnelles
Sens du travail en équipe
Disponibilité et écoute
Rigueur et autonomie
Amabilité, sang-froid, pragmatisme
Vigilance en cas de risque supposé
CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Lieu de travail :
Résidence autonomie du Moulin
195 rue Étienne Dolet
CACHAN
Temps de travail : 39h par semaine
Horaires de travail :
De 19h15 à 8h15 le jeudi soir
De 8h15 à 19h le samedi et le dimanche
Particularités ou contraintes du poste :
Le gardien de nuit dispose d’une loge au sein de l’établissement
Travail les week-ends (selon planning).
SAVOIR:
Connaissance des règles d’hygiène et de propreté
Connaissance des règles de sécurité, des procédures de sécurité générales et propres au public
Connaissance du fonctionnement de la collectivité
Attestation gestes et soins d’urgence niveau 1
Habilitation électrique
SAVOIR – FAIRE:
Posséder une Expérience des relations avec le public « personnes âgées »
Savoir utiliser les équipements de vidéosurveillance
Savoir rendre compte de son activité
Savoir s’exprimer clairement et se faire comprendre
APTITUDE / QUALITÉ:
Qualité relationnelles
Sens du travail en équipe
Disponibilité et écoute
Rigueur et autonomie
Amabilité, sang-froid, pragmatisme
Vigilance en cas de risque supposé
CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE
Lieu de travail :
Résidence autonomie du Moulin
195 rue Étienne Dolet
CACHAN
Temps de travail : 39h par semaine
Horaires de travail :
De 19h15 à 8h15 le jeudi soir
De 8h15 à 19h le samedi et le dimanche
Particularités ou contraintes du poste :
Le gardien de nuit dispose d’une loge au sein de l’établissement
Travail les week-ends (selon planning).
Contact et modalités de candidature
Contact
0179616297
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Présidente
Mairie, Square de la Libération - BP 60600
94231 CACHAN CEDEX
Madame la Présidente
Mairie, Square de la Libération - BP 60600
94231 CACHAN CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.