Aide-soignante (h/f)
Offre n° O093250303000906
Publiée le 03/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, 2, rue Paul Langevin, Sevran (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
02/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'aide-soignant-e réalise, sans empiéter sur le rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Missions / conditions d'exercice
L'Aide-soignant joue un rôle clé dans le soutien des patients, en offrant des soins de proximité et un accompagnement personnalisé.
Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé
Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle
Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne
Réalise des soins d'hygiène
Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients
Veille au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire
Participe à la distribution des repas et surveille leur prise
Assure la sécurité des patients et le maintien d'un environnement sain
Dispense des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé
Collabore avec l'équipe pluriprofessionnelle
Surveille l'état de santé des patients et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne
Réalise des soins d'hygiène
Assure les soins du quotidien, de confort et de bien-être des patients
Veille au respect des consignes et de l'équilibre alimentaire
Participe à la distribution des repas et surveille leur prise
Assure la sécurité des patients et le maintien d'un environnement sain
Profils recherchés
Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.
Communication avec les patients et leur famille
Techniques de manipulation du patient
Identification des signes et du degré de la douleur
Hygiène hospitalière
Principes de nutrition et de diététique
Communication non verbale
Pathologies du vieillissement
Bureautique et outils collaboratifs
Utilisation de logiciels de gestion de patients
Degré de douleur
Communication avec les patients et leur famille
Techniques de manipulation du patient
Identification des signes et du degré de la douleur
Hygiène hospitalière
Principes de nutrition et de diététique
Communication non verbale
Pathologies du vieillissement
Bureautique et outils collaboratifs
Utilisation de logiciels de gestion de patients
Degré de douleur
Contact et modalités de candidature
Contact
0149365195
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
CCAS
28 avenue du Général Leclerc 93270 Sevran
Directement par mail :
recrutement@ville-sevran.fr
Monsieur le Président
CCAS
28 avenue du Général Leclerc 93270 Sevran
Directement par mail :
recrutement@ville-sevran.fr
Adresse de l'employeur
CCAS de Sevran
>Mairie, 2, rue Paul Langevin
93270 SEVRAN
>Mairie, 2, rue Paul Langevin
93270 SEVRAN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.