Animateur jeunesse (h/f)
Offre n° O093250129000590
Publiée le 29/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 rue Paul Vaillant-Couturier BP 73, Stains (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Accueille un groupe de jeunes de 11 à 25 ans. Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service et de l'équipement.
Missions / conditions d'exercice
• Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique annuel de la structure
• Concevoir et mettre en œuvre des projets sur la thématique de référence, en lien avec les animateurs du service et de la Ville
• Élaborer des séjours en cohérence avec les actions développées à l’année par le service et en lien avec les jeunes
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’activités dans le cadre de la pause méridienne, en lien avec les équipes des services Enfance et Éducation/Scolarité
• Encadrer des jeunes dans le cadre d’activités de loisirs, de sorties et de séjours en garantissant leur sécurité et leur bien-être
• Participer aux actions de communication initiées par le responsable d’équipe et le service en direction des jeunes et de leurs familles (diffusion de programmes dans les établissements scolaires, animation de temps de rencontre, etc.)
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des dispositifs et événements portés par le service et par la Ville (Accueil des élèves exclus, Fête des retrouvailles, Fête de la Ville, etc.)
• Concevoir et mettre en œuvre des projets sur la thématique de référence, en lien avec les animateurs du service et de la Ville
• Élaborer des séjours en cohérence avec les actions développées à l’année par le service et en lien avec les jeunes
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’activités dans le cadre de la pause méridienne, en lien avec les équipes des services Enfance et Éducation/Scolarité
• Encadrer des jeunes dans le cadre d’activités de loisirs, de sorties et de séjours en garantissant leur sécurité et leur bien-être
• Participer aux actions de communication initiées par le responsable d’équipe et le service en direction des jeunes et de leurs familles (diffusion de programmes dans les établissements scolaires, animation de temps de rencontre, etc.)
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des dispositifs et événements portés par le service et par la Ville (Accueil des élèves exclus, Fête des retrouvailles, Fête de la Ville, etc.)
Profils recherchés
BAFA obligatoire / BPJEPS
• Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
• Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil
• Construire et développer une démarche coopérative de projet
• Connaissance des publics enfants et adolescents
• Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
• Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
• Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
• Élaborer et suivre le budget lié aux activités
• Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
• Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
• Impulser et animer la dynamique du groupe
• Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
• S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
• Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
• Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
• Fonctionnement des collectivités territoriales et du service public
• Compétences rédactionnelles
• Outil informatique (Word, Excel, Internet)
• Techniques d'animation et d'encadrement
• Caractéristiques du public adolescent
• Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
• Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil
• Construire et développer une démarche coopérative de projet
• Connaissance des publics enfants et adolescents
• Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
• Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
• Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics
• Élaborer et suivre le budget lié aux activités
• Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu
• Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
• Impulser et animer la dynamique du groupe
• Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
• S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
• Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure
• Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement
• Fonctionnement des collectivités territoriales et du service public
• Compétences rédactionnelles
• Outil informatique (Word, Excel, Internet)
• Techniques d'animation et d'encadrement
• Caractéristiques du public adolescent
Contact et modalités de candidature
Contact
0149718227
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr
Monsieur le Maire
recrutement@stains.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.