Directeur général des services techniques (h/f)
Offre n° O093241028000132
Publiée le 28/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Gagny s'étend sur 6,83 kilomètres carrés, au sud-est de la Seine-Saint-Denis, en limite de la Seine-et-Marne. Sur les 40 communes du département, elle est placée au treizième rang pour sa superficie. Gagny s'étend sur 3,3 kilomètres du nord au sud et 4,4 kilomètres d'est en ouest. Implantée en partie sur le côteau bordant le plateau de l'ancienne forêt de Bondy (le plateau de Montfermeil) et en partie sur le bassin alluvial de la Marne, la ville de Gagny est entourée par 7 villes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place Foch, Saint-Denis (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
27/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur Général des Services, il/elle participe au collectif de la direction générale et représente son secteur au sein de la collectivité. Il/elle coordonne les directions et services de son secteur et par délégation, met en œuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des services concernés.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la définition du projet politique en matière de travaux sur la ville et sa stratégie de mise en œuvre
- Assurer l’animation, le management et le pilotage des équipes des services techniques (Direction du Patrimoine Bâti, Direction de l’Espace Public, Direction des Interventions techniques)
- Piloter les projets programmés dans le cadre du budget de la ville et en assurer l’évaluation, notamment en ce qui concerne :
o l’entretien et de maintenance des bâtiments de la ville ainsi que de l’espace public (voieries, espaces verts,…)
- Mettre en œuvre et piloter la stratégie d’optimisation des ressources du secteur, notamment en matière budgétaire et administratif (marchés publics, juridique, gestion RH,…) en lien avec les services ressources de la ville
- Être le représentant de la ville dans les négociation avec les acteurs du territoire
- Participer activement aux travaux du collectif de la Direction Générale
- Assurer une veille règlementaire et prospective dans son domaine
Conditions générales liées à l’emploi fonctionnel :
- Gestion du temps arythmique : horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- Rythme de travail soutenu, pics d'activité liés aux échéances de la collectivité, à l'agenda de l'élu ou l'élue, aux imprévus
- L'exécutif détenteur du pouvoir de nomination peut mettre fin, à discrétion, au détachement sur emploi fonctionnel.
- Le DGST agit en appui des élues et élus en charge des politiques sectorielles Disponibilité
- Assurer l’animation, le management et le pilotage des équipes des services techniques (Direction du Patrimoine Bâti, Direction de l’Espace Public, Direction des Interventions techniques)
- Piloter les projets programmés dans le cadre du budget de la ville et en assurer l’évaluation, notamment en ce qui concerne :
o l’entretien et de maintenance des bâtiments de la ville ainsi que de l’espace public (voieries, espaces verts,…)
- Mettre en œuvre et piloter la stratégie d’optimisation des ressources du secteur, notamment en matière budgétaire et administratif (marchés publics, juridique, gestion RH,…) en lien avec les services ressources de la ville
- Être le représentant de la ville dans les négociation avec les acteurs du territoire
- Participer activement aux travaux du collectif de la Direction Générale
- Assurer une veille règlementaire et prospective dans son domaine
Conditions générales liées à l’emploi fonctionnel :
- Gestion du temps arythmique : horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- Rythme de travail soutenu, pics d'activité liés aux échéances de la collectivité, à l'agenda de l'élu ou l'élue, aux imprévus
- L'exécutif détenteur du pouvoir de nomination peut mettre fin, à discrétion, au détachement sur emploi fonctionnel.
- Le DGST agit en appui des élues et élus en charge des politiques sectorielles Disponibilité
Profils recherchés
Compétences / connaissance
- Maîtrise de tous les aspects techniques et règlementaire en matière de bâtiment, d’espaces verts, voirie, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, etc…
- Appréhender les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques (sécurité, réglementation, conservation du patrimoine, démarche qualité, confort des usagers…)
- Capacité à élaborer et suivre un budget
- Capacité à élaborer et suivre des marchés publics
- Capacité à animer et manager du personnel technique (depuis les agents de terrain jusqu’aux directeurs)
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste
- Autonomie, sens de l’organisation et de l’initiative,
- Rigueur technique et administrative
- Capacité à négocier et à rendre compte
- Travail en équipe
- Discrétion et disponibilité
- Sens du service public
- Maîtrise de tous les aspects techniques et règlementaire en matière de bâtiment, d’espaces verts, voirie, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, etc…
- Appréhender les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques (sécurité, réglementation, conservation du patrimoine, démarche qualité, confort des usagers…)
- Capacité à élaborer et suivre un budget
- Capacité à élaborer et suivre des marchés publics
- Capacité à animer et manager du personnel technique (depuis les agents de terrain jusqu’aux directeurs)
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques
Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste
- Autonomie, sens de l’organisation et de l’initiative,
- Rigueur technique et administrative
- Capacité à négocier et à rendre compte
- Travail en équipe
- Discrétion et disponibilité
- Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0143014301
Informations complémentaires
Postulez sur le site carrière de la Ville de GAGNY :
https://careers.werecruit.io/fr/mairie-de-gagny
Monsieur le Maire
Mairie, 1 esplanade Teulet
93220 GAGNY
Poste à pourvoir et ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.
https://careers.werecruit.io/fr/mairie-de-gagny
Monsieur le Maire
Mairie, 1 esplanade Teulet
93220 GAGNY
Poste à pourvoir et ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.