Auxiliaire de puériculture ou assistant petite enfance (h/f)
Offre n° O093241014001228
Publiée le 14/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 13 bis rue d'Avron, Villemomble (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la crèche collective Pom Cannelle et sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous réaliser des activités d’éveil et des soins visant au bien être, à l’autonomie et au développement de l’enfant.
Missions / conditions d'exercice
Auxiliaire de puériculture :
• Accueil des enfants et des parents
• Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Elaboration et mise en œuvre des projets d’activités
• Aide à l’acquisition de l’autonomie de l’enfant
• Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
• Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel
Assistante petite enfance :
• Accueillir avec l’équipe les enfants et les parents
• Aider les enfants dans l’acquisition de l’autonomie
• Veiller à la sécurité et à l’hygiène des enfants et réaliser des petits soins courants
• Assister l’équipe pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques
• Nettoyer et désinfecter les locaux, les jeux et le matériel
• Gérer le linge
• Installer les dortoirs et réaménager les locaux en fin de sieste
• Organiser et assurer la bonne prise en charge des repas
• Faire le service et débarrasser
• Assister les équipes durant le repas et les goûters
• Accueil des enfants et des parents
• Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Elaboration et mise en œuvre des projets d’activités
• Aide à l’acquisition de l’autonomie de l’enfant
• Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
• Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie et du matériel
Assistante petite enfance :
• Accueillir avec l’équipe les enfants et les parents
• Aider les enfants dans l’acquisition de l’autonomie
• Veiller à la sécurité et à l’hygiène des enfants et réaliser des petits soins courants
• Assister l’équipe pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques
• Nettoyer et désinfecter les locaux, les jeux et le matériel
• Gérer le linge
• Installer les dortoirs et réaménager les locaux en fin de sieste
• Organiser et assurer la bonne prise en charge des repas
• Faire le service et débarrasser
• Assister les équipes durant le repas et les goûters
Profils recherchés
Auxiliaire de puériculture :
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
• Expérience souhaitée
Assistante petite enfance :
• CAP petite enfance obligatoire
• Notion des techniques d’animations appréciée
• Connaitre les principes d’hygiène et de sécurité
• Être réactif et à l’écoute
• Savoir travailler en équipe et respecter l’équipe pluridisciplinaire
• Avoir le sens des responsabilités et de la confidentialité
• Capacité à être créatif et innovant
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
• Expérience souhaitée
Assistante petite enfance :
• CAP petite enfance obligatoire
• Notion des techniques d’animations appréciée
• Connaitre les principes d’hygiène et de sécurité
• Être réactif et à l’écoute
• Savoir travailler en équipe et respecter l’équipe pluridisciplinaire
• Avoir le sens des responsabilités et de la confidentialité
• Capacité à être créatif et innovant
Contact et modalités de candidature
Contact
0149352525
Informations complémentaires
Adresser candidature et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.