Coordinateur des espaces de vie sociale (h/f)
Offre n° O093241008001470
Publiée le 08/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du Maréchal Foch, Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction de la Vie Citoyenne et de l’Innovation Sociale et sous la responsabilité du Directeur, vous travaillerez à la préfiguration des projets d’Espaces de Vie Sociale (EVS) qui doivent ouvrir avant l’été 2025 sur les quartiers du Petit Noisy 140 et du Londeau.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Ingénierie de projet :
• Élaboration des projets de structure EVS sur les 2 quartiers identifiés
• Identification des partenaires actifs sur les quartiers du Petit Noisy 140 et du Londeau, favorisation d’une dynamique de territoire et une mobilisation sur les quartiers en lien avec la création des EVS, favoriser les synergies et le développement de projets partagés
• Elaboration de l’écriture du projet de façon partenariale en ayant pour objectif d’initier une dynamique de travail qui devra perdurer au sein des EVS
• Pilotage et mise en place des actions afin d’impliquer les partenaires et les habitant.es dans la démarche, recherche et développement les partenariats, travailler en réseau, hors les murs pour préparer l’ouverture de l’équipement, son appropriation par les habitants et son intégration dans la vie du quartier.
Pilotage et contribution à la création de l’EVS :
• Définition des contours de la structure dans le cadre d’une gestion municipale des structures (financier, champs d’activités, partenariats internes et externes, préconisations d’actions…)
• Réalisation des démarches en vue de l’obtention de la préfiguration des EVS (élaboration des notes) puis des agréments pour les deux structures EVS auprès de la CAF,
• Elaboration des dossiers de demande de subvention auprès de financeurs potentiels dont la CAF
• Etude des possibilités d’aménagement des espaces au regard des besoins en lien avec le bailleur, les élus, la DG, la direction de la Vie Citoyenne et de l’Innovation sociale et la Direction des services techniques,
• Pilotage et gestion de la réouverture provisoire du centre social du Londeau avant les travaux de rénovation puis coordonner les activités et actions en lien avec les acteurs et partenaires du territoire (associations et services publics).
Gestion administrative
• Une fois la mission de préfiguration terminée, vous assurerez la direction des Espaces de vie sociale, la mise en œuvre des projets, le pilotage et la gestion des structures, ainsi que le développement d’une dynamique partenariale territoriale.
Activités secondaires :
• Rédaction de courriers et de notes
• Rédaction de projets de délibération et notices
Ingénierie de projet :
• Élaboration des projets de structure EVS sur les 2 quartiers identifiés
• Identification des partenaires actifs sur les quartiers du Petit Noisy 140 et du Londeau, favorisation d’une dynamique de territoire et une mobilisation sur les quartiers en lien avec la création des EVS, favoriser les synergies et le développement de projets partagés
• Elaboration de l’écriture du projet de façon partenariale en ayant pour objectif d’initier une dynamique de travail qui devra perdurer au sein des EVS
• Pilotage et mise en place des actions afin d’impliquer les partenaires et les habitant.es dans la démarche, recherche et développement les partenariats, travailler en réseau, hors les murs pour préparer l’ouverture de l’équipement, son appropriation par les habitants et son intégration dans la vie du quartier.
Pilotage et contribution à la création de l’EVS :
• Définition des contours de la structure dans le cadre d’une gestion municipale des structures (financier, champs d’activités, partenariats internes et externes, préconisations d’actions…)
• Réalisation des démarches en vue de l’obtention de la préfiguration des EVS (élaboration des notes) puis des agréments pour les deux structures EVS auprès de la CAF,
• Elaboration des dossiers de demande de subvention auprès de financeurs potentiels dont la CAF
• Etude des possibilités d’aménagement des espaces au regard des besoins en lien avec le bailleur, les élus, la DG, la direction de la Vie Citoyenne et de l’Innovation sociale et la Direction des services techniques,
• Pilotage et gestion de la réouverture provisoire du centre social du Londeau avant les travaux de rénovation puis coordonner les activités et actions en lien avec les acteurs et partenaires du territoire (associations et services publics).
Gestion administrative
• Une fois la mission de préfiguration terminée, vous assurerez la direction des Espaces de vie sociale, la mise en œuvre des projets, le pilotage et la gestion des structures, ainsi que le développement d’une dynamique partenariale territoriale.
Activités secondaires :
• Rédaction de courriers et de notes
• Rédaction de projets de délibération et notices
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un niveau de diplôme Bac+5 dans le domaine du développement local et social et avez une expérience similaire en développement social local, ou en accompagnement social. Vous possédez les connaissances de l’environnement territorial, des acteurs, dispositifs sociaux, et des associations qui interviennent dans le milieu social.
Connaissances :
• Connaissance des compétences de la commune et de ses modes d’organisation et de gestion administrative, juridique et financières
• Connaissances en gestion d’équipement, de l’ingénierie de projet dans le domaine social et du fonctionnement du monde associatif
• Connaissance en matière de politiques publiques liées à la cohésion sociale, à la démocratie locale et à la Politique de la ville
• Bonne connaissance des acteurs institutionnels et associatifs sociaux et culturels
• Connaissance du milieu associatif
Savoir-faire technique et méthodologique :
• Coordination et ingénierie de montage de projets
• Capacité à animer et coordonner différents acteurs et partenaires du territoire
• Capacités d’analyse, de synthèse et qualité rédactionnelles
• Disponibilité et autonomie dans l’organisation du travail
• Autonomie, maîtrise du travail en transversalité, sens de l’initiative
Savoir-faire comportemental :
• Sens affirmé du travail en équipe et de terrain
• Qualités relationnelles
• Capacité d’écoute, de communication et d’organisation
• Disponibilité souplesse des horaires (pics d’activités conjoncturels liés aux projets de la ville, évènement et aux instances de démocratie de proximité)
Connaissances :
• Connaissance des compétences de la commune et de ses modes d’organisation et de gestion administrative, juridique et financières
• Connaissances en gestion d’équipement, de l’ingénierie de projet dans le domaine social et du fonctionnement du monde associatif
• Connaissance en matière de politiques publiques liées à la cohésion sociale, à la démocratie locale et à la Politique de la ville
• Bonne connaissance des acteurs institutionnels et associatifs sociaux et culturels
• Connaissance du milieu associatif
Savoir-faire technique et méthodologique :
• Coordination et ingénierie de montage de projets
• Capacité à animer et coordonner différents acteurs et partenaires du territoire
• Capacités d’analyse, de synthèse et qualité rédactionnelles
• Disponibilité et autonomie dans l’organisation du travail
• Autonomie, maîtrise du travail en transversalité, sens de l’initiative
Savoir-faire comportemental :
• Sens affirmé du travail en équipe et de terrain
• Qualités relationnelles
• Capacité d’écoute, de communication et d’organisation
• Disponibilité souplesse des horaires (pics d’activités conjoncturels liés aux projets de la ville, évènement et aux instances de démocratie de proximité)
Contact et modalités de candidature
Contact
0149426600
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Adresse de l'employeur
Noisy-le-Sec
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.