Responsable du département de danse (h/f)
Offre n° O093240826000139
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Neuilly-sur-Marne
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris
34 000 habitants
Sur les Bords de Marne
15 km à l'Est de Paris
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie de NEUILLY-SUR-MARNE, Neuilly-sur-Marne (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Service : Direction des ressources humaines
Missions / conditions d'exercice
- Gérer la carrière des agents
- Gérer la paie
- Activités spécifiques
- Gérer la paie
- Activités spécifiques
Profils recherchés
- Maîtrise du Statut de la fonction publique territoriale, statuts particuliers (fonctionnaires et contractuels)
- Connaissances des Règles d'absentéisme
- Connaissances du cadre réglementaire des retraites et organismes intervenants (CNRACL - REGIME GENERAL - IRCANTEC)
- Maîtrise des outils bureautiques (WORD - EXCEL - OUTLOOK)
- Maîtrise du logiciel PAIE CIRIL appréciée
- Notions fondamentales sur les rubriques d'une fiche de paie
- Connaissances de la législation applicable au traitement de la rémunération
- Maîtrise de la gestion des déclarations sociales (cotisations salariales & patronales, URSSAF, caisses de retraites, mutuelles...)
- Connaître le calcul des différentes charges sociales.
- Connaissances des Règles d'absentéisme
- Connaissances du cadre réglementaire des retraites et organismes intervenants (CNRACL - REGIME GENERAL - IRCANTEC)
- Maîtrise des outils bureautiques (WORD - EXCEL - OUTLOOK)
- Maîtrise du logiciel PAIE CIRIL appréciée
- Notions fondamentales sur les rubriques d'une fiche de paie
- Connaissances de la législation applicable au traitement de la rémunération
- Maîtrise de la gestion des déclarations sociales (cotisations salariales & patronales, URSSAF, caisses de retraites, mutuelles...)
- Connaître le calcul des différentes charges sociales.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer C.V. et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place François Mitterrand - BP 40
93331 NEUILLY SUR MARNE CEDEX
ou candidatures@neuillysurmarne.fr
Rémunération selon conditions statutaires - 13ème mois
Prévoyance santé - amicale du personnel
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place François Mitterrand - BP 40
93331 NEUILLY SUR MARNE CEDEX
ou candidatures@neuillysurmarne.fr
Rémunération selon conditions statutaires - 13ème mois
Prévoyance santé - amicale du personnel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.