Référent PRE (h/f)

Offre n° O093240724001524
Publiée le 17/09/2024

Synthèse de l'offre

Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 547 habitants, est au cœur de la Métropole avec l'arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d'un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.

C'est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d'euros de chiffre d'affaires, ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d'excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d'antiquités et d'art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.

C'est au cœur de cet écosystème unique, qui favorise l'innovation et l'émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7, place de la République, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Psychologue de classe normale
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Saint-Ouen-sur-Seine, ville de 51 000 habitants, est au cœur de la Métropole avec l’arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d’un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.

C’est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d’euros de chiffre d’affaires, ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d’excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d’antiquités et d’art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.

C’est au cœur de cet écosystème unique, qui favorise l’innovation et l’émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.

AVANTAGES DU POSTE

• Participation de l’employeur aux frais de mutuelle et de prévoyance
• Forfaits mobilités
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CASC (équivalent comité d'entreprise)
• Accès à un catalogue de formations
• Accessibilité en transports : métros lignes 13 et 14, RER C
Missions / conditions d'exercice
Placé sous la responsabilité de la coordinatrice, le référente de parcours, membre de l’équipe de la réussite éducative et de l’équipe pluridisciplinaire de soutien aura pour principales missions : L’accompagnement des parents et des enfants dans une dynamique de changement lorsqu’une fragilité passagère ou durable apparait. Egalement, le référent de parcours favorise une prise en charge à visée préventive, en fonction des priorités des familles et en tenant compte les attentes partenariales.

Ainsi, les missions se déclinent de la manière suivante :

- Réaliser l’évaluation des situations individuelles des enfants – adolescents (2-16 ans) orientés par les partenaires du territoire.

-Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du parcours personnalisé de réussite éducative de l’enfant –adolescent, en lien avec la famille, les membres de l’équipe de la réussite éducative et les partenaires.

- Participation au fonctionnement du dispositif : élaboration, mise en œuvre et/ou animation des activités éducatives, participation aux réunions d’équipe, réunions partenariales et aux instances décisionnaires du dispositif ainsi que la co-animation des réunions de l’équipe pluridisciplinaire
Profils recherchés
-Cadre d’emploi d’Assistant Socio-éducatif, Psychologue, Attaché.

- Expérience confirmée sur un poste similaire appréciée.

- Connaissance de l’environnement territorial et des dispositifs du droit commun du champ médico-socio-éducatif.

-Connaissances sur le développement de l’enfant – adolescent et le soutien à la parentalité.

-Capacités de conduite d’entretiens individuels et familiaux.

- Capacité d’écoute, de la disponibilité, sens de la médiation et du travail en équipe et en réseau. Capacité d’autonomie.

-Disponibilité ponctuelle pour des entretiens, réunions ou actions en dehors des horaires du service.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé par cette offre, veuillez cliquer sur le lien suivant : https://careers.flatchr.io/fr/company/mairiesaintouensurseine/vacancy/gqayv9lln8a96lxe-un-e-referent-e-de-parcours-de-reussite-educative/?partner=174

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.