Chargé de communication (h/f)
Offre n° O093240628000104
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
A moins de 10km de Paris, la Ville de Noisy-le-Sec (43.000 habitants) jouit d'un important réseau de transports performant et en développement : le RER E relie Noisy-le-Sec à Paris / Saint-Lazare en 12 minutes, Membre de la Communauté d'agglomération Est Ensemble (400 000 habitants), ville jeune et entreprenante, elle propose une offre culturelle et sportive variée.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du Maréchal Foch, Noisy-le-Sec (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Polyvalent.e, au sein de la direction de la Communication, vous serez chargé.e de mettre en œuvre les plans de communication externe et interne relatifs aux évènements, à l’action des services municipaux et aux projets de la ville.
Vous définissez les moyens de diffusion adaptés, en accord avec votre direction (affiches, flyers, événementiel, relations presse, réseaux sociaux…)
Vous définissez les moyens de diffusion adaptés, en accord avec votre direction (affiches, flyers, événementiel, relations presse, réseaux sociaux…)
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour principales missions :
Gestion de la communication externe
• Communication évènementielle : conception, rédaction et suivi de la réalisation des documents de communication (guides, affiches, flyers…) adaptés aux objectifs et aux orientations de la collectivité
• Réflexion et proposition de plans de communication en lien avec la stratégie globale de communication
• Participation à la mise à jour du site Internet et des réseaux sociaux en lien avec le.a chargé.e de communication digitale
• PAO de supports simples : questionnaires, courriers, invitation…
• Maitrise et gestion ponctuelle des RS
• Prises de vue photos ponctuelles
Gestion de la communication interne et relations presses
• Rédaction du bulletin d’information des agents (6 par an) : coordonner, rédiger et assurer le suivi (sommaire, collecte des informations, rédaction, iconographie…)
• Intranet : mise à jour du contenu, interface avec le prestataire et l’ensemble des services/directions
• Participation à l’organisation d’événements internes à la collectivité
• Rédaction, validation et envoi de communiqués et de dossiers de presse
• Mise à jour du fichier presse
Gestion de la communication externe
• Communication évènementielle : conception, rédaction et suivi de la réalisation des documents de communication (guides, affiches, flyers…) adaptés aux objectifs et aux orientations de la collectivité
• Réflexion et proposition de plans de communication en lien avec la stratégie globale de communication
• Participation à la mise à jour du site Internet et des réseaux sociaux en lien avec le.a chargé.e de communication digitale
• PAO de supports simples : questionnaires, courriers, invitation…
• Maitrise et gestion ponctuelle des RS
• Prises de vue photos ponctuelles
Gestion de la communication interne et relations presses
• Rédaction du bulletin d’information des agents (6 par an) : coordonner, rédiger et assurer le suivi (sommaire, collecte des informations, rédaction, iconographie…)
• Intranet : mise à jour du contenu, interface avec le prestataire et l’ensemble des services/directions
• Participation à l’organisation d’événements internes à la collectivité
• Rédaction, validation et envoi de communiqués et de dossiers de presse
• Mise à jour du fichier presse
Profils recherchés
Connaissances
Vous maîtrisez les principaux langages de la communication (écrit, oral, graphique, multimédia…)
Vous maîtrisez des stratégies et plans de communication, des outils et techniques associés
Vous avez la connaissance de l’environnement administratif et juridique des collectivités territoriales
Savoir-faire méthodologique et technique
Connaissances informatiques liées à la communication digitale : réseaux sociaux, sites web
Conduite et management de projet
Savoirs comportementaux
Compétences relationnelles : travail en équipe et transversalité avec de nombreux acteurs
Sens de l’organisation, dynamisme, réactivité
Esprit de synthèse, d’analyse et d’anticipation
Souplesse, adaptabilité Disponibilité, discrétion, rigueur
Temps de travail : 38h40
Plages horaires larges, disponibilité nécessaires durant les pics d’activité conjoncturels
Reportages possibles le week-end et en soirée
Vous maîtrisez les principaux langages de la communication (écrit, oral, graphique, multimédia…)
Vous maîtrisez des stratégies et plans de communication, des outils et techniques associés
Vous avez la connaissance de l’environnement administratif et juridique des collectivités territoriales
Savoir-faire méthodologique et technique
Connaissances informatiques liées à la communication digitale : réseaux sociaux, sites web
Conduite et management de projet
Savoirs comportementaux
Compétences relationnelles : travail en équipe et transversalité avec de nombreux acteurs
Sens de l’organisation, dynamisme, réactivité
Esprit de synthèse, d’analyse et d’anticipation
Souplesse, adaptabilité Disponibilité, discrétion, rigueur
Temps de travail : 38h40
Plages horaires larges, disponibilité nécessaires durant les pics d’activité conjoncturels
Reportages possibles le week-end et en soirée
Contact et modalités de candidature
Contact
0149426600
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature complète (CV et lettre de motivation) à
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
ou de préférence par mail sous format pdf à l'adresse suivante : emploi@noisylesec.fr
Adresse de l'employeur
Noisy-le-Sec
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
>Mairie, 1 place du Maréchal Foch
93130 NOISY LE SEC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.