Référent accueillant ou une référente accueillante LAEP (h/f)
Offre n° O092250207001151
Publiée le 07/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
LA VILLE DE COURBEVOIE
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
HAUTS-DE-SEINE
(85 322 HABITANTS)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville, Courbevoie (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + prévoyance + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Descriptif de l'emploi
La Ville compte de multiples équipements petite enfance, multi-accueils familiaux, grands et petits multi-accueils collectifs, un relais petite enfance (RPE), et une Maison de la famille. Cette diversité permet aux professionnels d’enrichir et de diversifier leurs pratiques professionnelles, toujours dans un cadre pluridisciplinaire.
La sécurité physique et affective des enfants, le soutien à la parentalité, le respect de l’individualité au sein de la collectivité et l’accueil d’enfants à besoins spécifiques sont les axes prioritaires de notre projet éducatif. A ce titre, vous développerez les valeurs prônées par la ville : égalité, confiance, fiabilité, laïcité et neutralité.
Une démarche de développement durable collective et fédératrice permet de favoriser le bien-être des enfants et des professionnelles. Elle est axée, entre autres, sur la sensibilisation des enfants à la nature et à l’environnement.
La sécurité physique et affective des enfants, le soutien à la parentalité, le respect de l’individualité au sein de la collectivité et l’accueil d’enfants à besoins spécifiques sont les axes prioritaires de notre projet éducatif. A ce titre, vous développerez les valeurs prônées par la ville : égalité, confiance, fiabilité, laïcité et neutralité.
Une démarche de développement durable collective et fédératrice permet de favoriser le bien-être des enfants et des professionnelles. Elle est axée, entre autres, sur la sensibilisation des enfants à la nature et à l’environnement.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Rattachée à la Directrice des Maisons des Familles.
Au sein des Maisons des familles :
Vous travaillez en lien avec la responsable et l’ensemble de l’équipe de la maison des familles.
Vous assurez à tour de rôle les permanences du samedi matin.
Vous assurez la cohésion et la logistique entre les 2 LAEP
Vous réalisez les tâches administratives relatives à l’activité du LAEP. (Caf, rapport d’activité,
Vous participez à la réflexion sur la communication
Vous rencontrez les partenaires de la Ville
Au sein des LAEP :
Vous accueillez l’enfant et son parent ou l’adulte référent :
Vous confortez et renforcer le lien enfant-parent
Vous accompagnez la relation parent-enfant, dans une écoute bienveillante et respectueuse de son histoire
Vous proposez une atmosphère propice aux échanges et au plaisir partagé
Vous valorisez le rôle et les compétences du parent
Vous écoutez chaque usager dans ses besoins et l’accompagner dans son cheminement de parent.
Par sa posture dans l’écoute, l’accueillant assure un rôle de soutien à la fonction parentale et permet :
Au niveau du parent et de son enfant de :
Renforcer la notion de lien et d’attachement.
Permettre au binôme parent-enfant de tisser un lien sécurisant pour aborder l’avenir.
Observer, prendre du recul et accompagner le binôme parent – enfant dans les situations d’opposition ou de conflits.
Accompagner l’enfant vers l’autonomie en présence de son parent.
Au niveau de l’enfant de :
Laisser libre cours à l’enfant de mener ses propres expériences.
Découvrir le plaisir de la relation à l’autre.
Jouer, échanger avec son parent et avec d’autres enfants et adultes.
Au niveau de l’adulte de :
Encourager la relation avec son enfant.
Découvrir son enfant autrement.
Rompre l’isolement.
Prendre confiance dans ses compétences parentales.
Prendre conscience des capacités de son enfant.
Poser un cadre structurant et sécurisant à son enfant pour la vie en collectivité.
Rattachée à la Directrice des Maisons des Familles.
Au sein des Maisons des familles :
Vous travaillez en lien avec la responsable et l’ensemble de l’équipe de la maison des familles.
Vous assurez à tour de rôle les permanences du samedi matin.
Vous assurez la cohésion et la logistique entre les 2 LAEP
Vous réalisez les tâches administratives relatives à l’activité du LAEP. (Caf, rapport d’activité,
Vous participez à la réflexion sur la communication
Vous rencontrez les partenaires de la Ville
Au sein des LAEP :
Vous accueillez l’enfant et son parent ou l’adulte référent :
Vous confortez et renforcer le lien enfant-parent
Vous accompagnez la relation parent-enfant, dans une écoute bienveillante et respectueuse de son histoire
Vous proposez une atmosphère propice aux échanges et au plaisir partagé
Vous valorisez le rôle et les compétences du parent
Vous écoutez chaque usager dans ses besoins et l’accompagner dans son cheminement de parent.
Par sa posture dans l’écoute, l’accueillant assure un rôle de soutien à la fonction parentale et permet :
Au niveau du parent et de son enfant de :
Renforcer la notion de lien et d’attachement.
Permettre au binôme parent-enfant de tisser un lien sécurisant pour aborder l’avenir.
Observer, prendre du recul et accompagner le binôme parent – enfant dans les situations d’opposition ou de conflits.
Accompagner l’enfant vers l’autonomie en présence de son parent.
Au niveau de l’enfant de :
Laisser libre cours à l’enfant de mener ses propres expériences.
Découvrir le plaisir de la relation à l’autre.
Jouer, échanger avec son parent et avec d’autres enfants et adultes.
Au niveau de l’adulte de :
Encourager la relation avec son enfant.
Découvrir son enfant autrement.
Rompre l’isolement.
Prendre confiance dans ses compétences parentales.
Prendre conscience des capacités de son enfant.
Poser un cadre structurant et sécurisant à son enfant pour la vie en collectivité.
Profils recherchés
PROFIL :
Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’éducateur de jeunes enfants.
Vous bénéficiez de la Formation aux Premiers Secours.
Vous maîtrisez l’environnement institutionnel, les enjeux et le cadre réglementaire des politiques publiques de la petite enfance.
Vous maîtrisez les besoins physiologique et psychologique de l’enfant.
Votre maîtrise des techniques de jeux et d’activités pour enfants, et d’évaluation du déroulement et des effets des activités pédagogiques ont déjà fait leurs preuves.
Vous travaillerez en transversalité et saurez adapter votre communication à votre interlocuteur.
Votre réactivité, votre rigueur et votre autonomie dans l’organisation et le suivi de votre activité sont de solides atouts dans la réussite de vos missions.
Nous comptons également sur votre sens du service public et sur le respect de vos obligations de discrétion et de confidentialité.
Travail sur les 2 sites du LAEP
Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’éducateur de jeunes enfants.
Vous bénéficiez de la Formation aux Premiers Secours.
Vous maîtrisez l’environnement institutionnel, les enjeux et le cadre réglementaire des politiques publiques de la petite enfance.
Vous maîtrisez les besoins physiologique et psychologique de l’enfant.
Votre maîtrise des techniques de jeux et d’activités pour enfants, et d’évaluation du déroulement et des effets des activités pédagogiques ont déjà fait leurs preuves.
Vous travaillerez en transversalité et saurez adapter votre communication à votre interlocuteur.
Votre réactivité, votre rigueur et votre autonomie dans l’organisation et le suivi de votre activité sont de solides atouts dans la réussite de vos missions.
Nous comptons également sur votre sens du service public et sur le respect de vos obligations de discrétion et de confidentialité.
Travail sur les 2 sites du LAEP
Contact et modalités de candidature
Contact
0171057000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Monsieur le Maire
Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Ou à l'adresse suivante :
https://www.ville-courbevoie.fr/1827/emplois-a-pourvoir.htm
REMUNERATION : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation complémentaire santé + Amicale du personnel + forfait « mobilité durable ».
Adresse de l'employeur
Courbevoie
>Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
>Mairie, 2 place de l'Hôtel de Ville
92401 COURBEVOIE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.