Chargé de mission santé handicap (h/f)
Offre n° O092241203000730
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville résidentielle - 21 000 habitants - à 10 min de Paris
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
? Membre du Territoire Vallée Sud-Grand Paris
Un cadre de travail agréable
Labellisé « terre saine »
Une équipe dynamique de 450 agents
Nos labels : - « Terre Saine, commune sans pesticides »
- « Ville 3 fleurs »
- « Ecolocrèche »
- « 3@ 2018 - ville numérique »
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 Boulevard Carnot, Bourg-la-Reine (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice de Pôle Santé et Solidarités, vous serez chargé de mettre en œuvre une politique dynamique en matière de santé et de handicap en coordonnant et développant les actions municipales, tout en intervenant auprès des publics concernés.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la directrice de Pôle Santé et Solidarités, vous serez chargé de mettre en œuvre une politique dynamique en matière de santé et de handicap en coordonnant et développant les actions municipales, tout en intervenant auprès des publics concernés.
Vos missions
1. Déploiement de la politique Santé Handicap :
• Mettre en œuvre des projets et actions liés à la santé et au handicap en lien avec le maire adjoint à la Santé et aux Solidarités et en transversalité avec les services municipaux ;
• Mettre en œuvre un conseil local de santé mentale ;
• Organiser des actions de sensibilisation, d'information et de prévention à destination des habitants et des agents ;
• Participer à la commission d’accessibilité et développer les partenariats avec les institutions et associations.
2. Pilotage du projet de la Maison de Santé Pluriprofessionnelle :
• Coordonner les démarches pour la création de la MSP en lien avec les professionnels de santé, l'Agence Régionale de Santé (ARS), et les partenaires locaux et élaborer le projet de santé ;
• Suivre la mise en œuvre des phases du projet, incluant la planification des travaux, les aspects réglementaires, et la mobilisation des ressources nécessaires ;
• Assurer la communication autour du projet auprès des habitants et partenaires.
3. Accompagnement des publics :
• Accueillir, évaluer et orienter les personnes en situation de handicap et leurs aidants ;
• Soutenir l’inclusion scolaire des enfants en situation de handicap en collaboration avec la direction de l’éducation ;
• Accompagner les démarches liées aux prestations de compensation du handicap et aux droits sociaux.
Vos missions
1. Déploiement de la politique Santé Handicap :
• Mettre en œuvre des projets et actions liés à la santé et au handicap en lien avec le maire adjoint à la Santé et aux Solidarités et en transversalité avec les services municipaux ;
• Mettre en œuvre un conseil local de santé mentale ;
• Organiser des actions de sensibilisation, d'information et de prévention à destination des habitants et des agents ;
• Participer à la commission d’accessibilité et développer les partenariats avec les institutions et associations.
2. Pilotage du projet de la Maison de Santé Pluriprofessionnelle :
• Coordonner les démarches pour la création de la MSP en lien avec les professionnels de santé, l'Agence Régionale de Santé (ARS), et les partenaires locaux et élaborer le projet de santé ;
• Suivre la mise en œuvre des phases du projet, incluant la planification des travaux, les aspects réglementaires, et la mobilisation des ressources nécessaires ;
• Assurer la communication autour du projet auprès des habitants et partenaires.
3. Accompagnement des publics :
• Accueillir, évaluer et orienter les personnes en situation de handicap et leurs aidants ;
• Soutenir l’inclusion scolaire des enfants en situation de handicap en collaboration avec la direction de l’éducation ;
• Accompagner les démarches liées aux prestations de compensation du handicap et aux droits sociaux.
Profils recherchés
Vous disposez d’un diplôme ou d’une expérience significative de la gestion de projets de santé. Vous avez une bonne connaissance des problématiques liées au handicap, des dispositifs sociaux et des politiques de santé territoriales. Vos qualités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles sont avérées. Vous êtes reconnu pour vos capacités en gestion de projet et d’animation de groupes. Vous faites preuve de disponibilité, de rigueur et d’esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0179714000
Informations complémentaires
Vos conditions de travail
Temps de travail : 39h, 23 jours de RTT. Amplitude horaire variable selon les obligations (Conseils d’administration, événements publics…). Déplacements à prévoir sur le territoire communal.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation au forfait navigo/vélo + CNAS + association du personnel active.
Restauration municipale disponible. Dans le cadre de la qualité de vie au travail, la ville a mis en place des séances de renforcement musculaire et des séances d’ostéopathie gratuites.
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr
Temps de travail : 39h, 23 jours de RTT. Amplitude horaire variable selon les obligations (Conseils d’administration, événements publics…). Déplacements à prévoir sur le territoire communal.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation au forfait navigo/vélo + CNAS + association du personnel active.
Restauration municipale disponible. Dans le cadre de la qualité de vie au travail, la ville a mis en place des séances de renforcement musculaire et des séances d’ostéopathie gratuites.
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
grh@bourg-la-reine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.