Ingénieur travaux et maintenance (h/f)
Offre n° O092240820000637
Publiée le 03/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs ? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :
- Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
- Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
- Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
- Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
- Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles et les grandes questions de société
- Des avantages pour les agents : titres-restaurant, prise en charge du pass Navigo à 75 %, subventions mutuelle et prévoyance
- Des solutions pour les parents : crèche et centre de loisirs, séjours à petits prix
- La participation aux grands événements sportifs ou culturels du territoire (Festival Chorus, Jazz à La Défense, matchs des clubs partenaires).
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service Maintenance Sud, l’Unité Hors Scolaire Sud a en charge les travaux d’aménagement et d’entretien d’un patrimoine d’environ 350 bâtiments sur 14 communes.
Sous la responsabilité, du Chef d'unité, vous assurez le maintien en bon état de conservation, la conduite des travaux planifiés, les actions de mise en conformité d’un ensemble de bâtiments les plus sensibles et complexes de votre unité.
Vous élaborerez et proposerez un projet de planification de travaux en analysant les besoins des utilisateurs et en y agrégeant les besoins de conservation du patrimoine. Vous êtes responsable de la relation entre la Direction des Bâtiments et les représentants des utilisations. Vous apporterez un soutien technique et administratif sur les opérations les plus complexes des techniciens de votre unité.
Vous serez représentant de l’unité sur des thématiques transversales de la Direction des Bâtiments.
Sous la responsabilité, du Chef d'unité, vous assurez le maintien en bon état de conservation, la conduite des travaux planifiés, les actions de mise en conformité d’un ensemble de bâtiments les plus sensibles et complexes de votre unité.
Vous élaborerez et proposerez un projet de planification de travaux en analysant les besoins des utilisateurs et en y agrégeant les besoins de conservation du patrimoine. Vous êtes responsable de la relation entre la Direction des Bâtiments et les représentants des utilisations. Vous apporterez un soutien technique et administratif sur les opérations les plus complexes des techniciens de votre unité.
Vous serez représentant de l’unité sur des thématiques transversales de la Direction des Bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
- En votre qualité de Maitre d'œuvre Délégué, élaborer et proposer une planification (programmatique, calendaire et budgétaire) des travaux d’aménagement et de maintenance sur l’ensemble de votre patrimoine en accord avec les utilisateurs
- Assurer la réalisation des opérations de la planification sur le plan technique, administratif et financier. Réaliser des études, élaborer le cahier des charges. Initier et assurer la passation des Marchés d’études et de travaux adaptés (MAPA, Accords-cadres…)
- Conduire les opérations d’aménagement en tant que Maître d’œuvre
- Vérifier la bonne exécution des travaux Tous Corps d’Etat
Concernant le patrimoine des collaborateurs de votre unité :
- Apporter un soutien technique en amont dans les cas de relations complexes avec les utilisateurs
- Apporter votre expertise sur les aspects techniques ou administratifs pour les opérations les plus complexes depuis les phases de planification jusqu’à la livraison
Réaliser l’exploitation et la maintenance selon les clefs de répartition en vigueur entre le Département et les utilisateurs :
- Vérifier l’exécution des contrats de maintenance et d’exploitation
- Réaliser le reporting nécessaire au gestionnaire du budget et au gestionnaire de marchés
- Faire élaborer les dossiers de récolement des travaux réalisés. Compléter les données nécessaires à la gestion technique patrimoniale
- Réaliser les enquêtes de satisfaction, les analyser et proposer un plan d’action en conséquence
- Piloter les contentieux
- Animer ou participer à des projets transversaux intéressant l’ensemble du service, de la Direction, voire des services du Département.
- Assurer la réalisation des opérations de la planification sur le plan technique, administratif et financier. Réaliser des études, élaborer le cahier des charges. Initier et assurer la passation des Marchés d’études et de travaux adaptés (MAPA, Accords-cadres…)
- Conduire les opérations d’aménagement en tant que Maître d’œuvre
- Vérifier la bonne exécution des travaux Tous Corps d’Etat
Concernant le patrimoine des collaborateurs de votre unité :
- Apporter un soutien technique en amont dans les cas de relations complexes avec les utilisateurs
- Apporter votre expertise sur les aspects techniques ou administratifs pour les opérations les plus complexes depuis les phases de planification jusqu’à la livraison
Réaliser l’exploitation et la maintenance selon les clefs de répartition en vigueur entre le Département et les utilisateurs :
- Vérifier l’exécution des contrats de maintenance et d’exploitation
- Réaliser le reporting nécessaire au gestionnaire du budget et au gestionnaire de marchés
- Faire élaborer les dossiers de récolement des travaux réalisés. Compléter les données nécessaires à la gestion technique patrimoniale
- Réaliser les enquêtes de satisfaction, les analyser et proposer un plan d’action en conséquence
- Piloter les contentieux
- Animer ou participer à des projets transversaux intéressant l’ensemble du service, de la Direction, voire des services du Département.
Profils recherchés
- Ingénieur territorial titulaire ou contractuel justifiant d’un diplôme d’Ingénieur
- Solide expérience dans le domaine public de la construction, de la maintenance et l’entretien des bâtiments
- Connaissance confirmée des règles de construction, de la réglementation en vigueur, de la commande publique
- Capacité à résoudre des problèmes techniques variés et complexes
- Culture du résultat et de la réactivité
- Qualités d’organisation et de communication
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, MS Project, Powerpoint)
- Maîtrise rédactionnelle
- Permis B
- Autonomie, sens des responsabilités, de l’organisation et du relationnel
- Solide expérience dans le domaine public de la construction, de la maintenance et l’entretien des bâtiments
- Connaissance confirmée des règles de construction, de la réglementation en vigueur, de la commande publique
- Capacité à résoudre des problèmes techniques variés et complexes
- Culture du résultat et de la réactivité
- Qualités d’organisation et de communication
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, MS Project, Powerpoint)
- Maîtrise rédactionnelle
- Permis B
- Autonomie, sens des responsabilités, de l’organisation et du relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.