Responsable du service voirie et propreté (h/f) - 831
Offre n° O092240101328991
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Aux pieds de La Défense, premier pôle d'affaires européen, et proche de la Porte Maillot, la Ville de La Garenne-Colombes est une commune pavillonnaire possédant deux attraits majeurs : le caractère provincial d'une ville à taille humaine où s'exprime un certain art de vivre ainsi qu'un réseau de liaisons important avec Paris et l'Île-de-France (desserte de Paris en 10 min grâce à 2 gares, nombreuses lignes de bus, tramway T2)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 68 bd de la République, La Garenne-Colombes (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon expérience
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un
Responsable du Service Voirie et Propreté F/H
Rattaché(e) au Directeur Général des Services Techniques, vous mettez en œuvre la politique de la Ville en matière de gestion des voiries, des parkings, de mobilité durable, de propreté et de viabilité hivernale.
Responsable du Service Voirie et Propreté F/H
Rattaché(e) au Directeur Général des Services Techniques, vous mettez en œuvre la politique de la Ville en matière de gestion des voiries, des parkings, de mobilité durable, de propreté et de viabilité hivernale.
Missions / conditions d'exercice
- Management et encadrement : Encadrer une équipe de 25 agents, dont 7 en direct, dédiés à la voirie, à la propreté et à la collecte des déchets.
- Gestion contractuelle et marchés publics : Élaborer et gérer les contrats et marchés publics pour le service.
- Planification et budget : Prévoir, gérer et contrôler le budget. Proposer et appliquer des programmes pluriannuels d’investissements et de travaux.
- Études et projets d’aménagement : Collaborer à des études d’aménagement, restructuration ou réhabilitation des voiries et espaces publics.
- Pilotage technique et administratif : Superviser tous les aspects des projets, de la conception à la réception des travaux, en passant par la concertation avec la population.
- Grands projets d’aménagements : Participer aux grands projets de la Ville (ZAC, parkings…) en partenariat avec les autres parties prenantes.
- Qualité des espaces publics : Contribuer à l’amélioration et à l’embellissement des espaces publics.
- Gestion du stationnement : Administrer la politique de stationnement en surface et en parkings souterrains.
- Suivi des réclamations : Gérer les doléances des riverains via différents canaux (courrier, Mairie Mobile, téléphone, mails…).
- Reporting et communication : Produire des rapports, des indicateurs de performance et des documents de communication.
- Gestion contractuelle et marchés publics : Élaborer et gérer les contrats et marchés publics pour le service.
- Planification et budget : Prévoir, gérer et contrôler le budget. Proposer et appliquer des programmes pluriannuels d’investissements et de travaux.
- Études et projets d’aménagement : Collaborer à des études d’aménagement, restructuration ou réhabilitation des voiries et espaces publics.
- Pilotage technique et administratif : Superviser tous les aspects des projets, de la conception à la réception des travaux, en passant par la concertation avec la population.
- Grands projets d’aménagements : Participer aux grands projets de la Ville (ZAC, parkings…) en partenariat avec les autres parties prenantes.
- Qualité des espaces publics : Contribuer à l’amélioration et à l’embellissement des espaces publics.
- Gestion du stationnement : Administrer la politique de stationnement en surface et en parkings souterrains.
- Suivi des réclamations : Gérer les doléances des riverains via différents canaux (courrier, Mairie Mobile, téléphone, mails…).
- Reporting et communication : Produire des rapports, des indicateurs de performance et des documents de communication.
Profils recherchés
Vous êtes un manager confirmé avec une expertise reconnue en gestion de la voirie. Vous comprenez le fonctionnement d’une collectivité territoriale et maîtrisez la loi MOP ainsi que les techniques de gestion de projets, d’infrastructure et VRD. Vos compétences en procédures de marchés publics sont solides.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre disponibilité et votre rigueur
- votre sens de l’organisation et de la gestion des priorités
- vos aptitudes relationnelles, votre diplomatie et votre sens de la pédagogie
- votre esprit d’équipe et votre capacité d’adaptation
- votre sens de la transmission d’informations et de la communication
Vos conditions d’exercice :
- Horaires : 39 heures par semaine
- Localisation : Les écuries – 46 rue de l’Aigle.
- Déplacements : Fréquents déplacements à prévoir.
- Équipements de protection individuelle (EPI) : Casque, chaussures de sécurité et parka fournis.
Cadre d’emploi des Ingénieurs territoriaux. Ce poste est ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?
Nous vous proposons une politique Ressources Humaines active et un plan de formation au service de votre évolution de carrière.
• Un régime indemnitaire attractif, une prime de fin d’année qui représente 85% du traitement de base
• Un restaurant municipal où tout est cuisiné sur place. Entrée-plat-dessert : 2.67€
• Un parking gratuit
• 25 jours de congés annuels et 23 RTT
• Une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité
• Un comité des œuvres sociales (billetterie, ventes de vêtements et de bijoux, voyages, arbre de noël…)
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous pour faire la différence et contribuer à une ville plus propre, plus belle et plus fonctionnelle. Votre expertise et votre engagement seront les clés de notre succès collectif !
Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre disponibilité et votre rigueur
- votre sens de l’organisation et de la gestion des priorités
- vos aptitudes relationnelles, votre diplomatie et votre sens de la pédagogie
- votre esprit d’équipe et votre capacité d’adaptation
- votre sens de la transmission d’informations et de la communication
Vos conditions d’exercice :
- Horaires : 39 heures par semaine
- Localisation : Les écuries – 46 rue de l’Aigle.
- Déplacements : Fréquents déplacements à prévoir.
- Équipements de protection individuelle (EPI) : Casque, chaussures de sécurité et parka fournis.
Cadre d’emploi des Ingénieurs territoriaux. Ce poste est ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.
Pourquoi rejoindre nos équipes ?
Nous vous proposons une politique Ressources Humaines active et un plan de formation au service de votre évolution de carrière.
• Un régime indemnitaire attractif, une prime de fin d’année qui représente 85% du traitement de base
• Un restaurant municipal où tout est cuisiné sur place. Entrée-plat-dessert : 2.67€
• Un parking gratuit
• 25 jours de congés annuels et 23 RTT
• Une mutuelle et un maintien de salaire subventionnés par la collectivité
• Un comité des œuvres sociales (billetterie, ventes de vêtements et de bijoux, voyages, arbre de noël…)
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Contact et modalités de candidature
Contact
0172424000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
par mail à : recrutement@lagarennecolombes.fr
Madame le Maire
par mail à : recrutement@lagarennecolombes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.