Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O092211200474172
Publiée le 28/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie de CHÂTILLON, Châtillon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Service : Petite enfance
Missions / conditions d'exercice
Mission principale :
Rattaché(e) au directeur d'EAJE, l'éducateur ou l'éducatrice de jeunes enfants (EJE) est référent de section. L'EJE apporte son expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure.
Activités principales :
- Assurer la coordination des actions pédagogiques auprès des équipes de section afin de garantir le bien-être de l'enfant,
- Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être,
- Favoriser l'éveil des enfants et leur développement global par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux,
- Contribuer en équipe à l'élaboration et à l'organisation d'un l'accueil individualisé de l'enfant et de ses parents au quotidien,
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique et à son évolution.
Conditions d'exercice :
- Modalités d'organisation du travail : Variables sur l'amplitude d'ouverture de la crèche (08h00-18h30).
- Durée hebdomadaire de travail : 35 heures par semaine.
- Conditions d'hygiène et sécurité spécifiques : Selon protocoles établis.
Rattaché(e) au directeur d'EAJE, l'éducateur ou l'éducatrice de jeunes enfants (EJE) est référent de section. L'EJE apporte son expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure.
Activités principales :
- Assurer la coordination des actions pédagogiques auprès des équipes de section afin de garantir le bien-être de l'enfant,
- Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être,
- Favoriser l'éveil des enfants et leur développement global par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux,
- Contribuer en équipe à l'élaboration et à l'organisation d'un l'accueil individualisé de l'enfant et de ses parents au quotidien,
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique et à son évolution.
Conditions d'exercice :
- Modalités d'organisation du travail : Variables sur l'amplitude d'ouverture de la crèche (08h00-18h30).
- Durée hebdomadaire de travail : 35 heures par semaine.
- Conditions d'hygiène et sécurité spécifiques : Selon protocoles établis.
Profils recherchés
Titulaire du DE d'Educateur de Jeunes Enfants obligatoire.
Profil :
- Sens du travail en équipe,
- Qualités relationnelles, d'écoute et de communication, adaptées au très jeune enfant et aux adultes,
- Sens de l'observation et de l'analyse,
- Capacités d'observation et d'analyse de situations,
- Dynamisme.
Profil :
- Sens du travail en équipe,
- Qualités relationnelles, d'écoute et de communication, adaptées au très jeune enfant et aux adultes,
- Sens de l'observation et de l'analyse,
- Capacités d'observation et d'analyse de situations,
- Dynamisme.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Recrutement et rémunération :
- Rémunération selon conditions statutaires
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Avantages* :
- Prime annuelle
- Complément Indemnitaire Annuel
- Participation employeur aux frais de transport et mutuelles santé et prévoyance labellisées
- Adhésion au C.N.A.S.
*sous conditions
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON
ou par mail : candidature@chatillon92.fr
Recrutement et rémunération :
- Rémunération selon conditions statutaires
- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
Avantages* :
- Prime annuelle
- Complément Indemnitaire Annuel
- Participation employeur aux frais de transport et mutuelles santé et prévoyance labellisées
- Adhésion au C.N.A.S.
*sous conditions
Adresse de l'employeur
Châtillon
>79 rue Pierre Semard
92320 CHATILLON
>79 rue Pierre Semard
92320 CHATILLON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.