Chargé de maitrise d'ouvrage SI (H/F)

Offre n° O091250423000866
Publiée le 23/04/2025

Synthèse de l'offre

administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de l’Essonne recrute pour le Secrétariat Général Ressources de la Direction Générale Adjointe aux Solidarités (SGR-DGAS) :
Un chargé de maitrise d’ouvrage SI (H/F)
Evry

Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
Le Secrétariat général ressources gère les ressources des directions afin de favoriser la lisibilité et l'évaluation des politiques sociales et de santé, pour garantir l'efficacité de la prise en compte des besoins des populations.
Le SGR est composé de 80 collaborateurs organisés en 4 services (Budget et comptabilité, ressources humaines et accompagnement, commande publique, pilotage de l’information).
Au sein du service pilotage de l’information (SPI), vous intégrez le secteur assistance et maintien en condition opérationnelle.

Le service Pilotage de l’information (SPI) accompagne les donneurs d’ordre de la Direction Générale Adjointe aux Solidarités (DGAS) dans la réalisation des projets métiers nécessitant l’évolution des outils métiers. Le SPI assure par l’intermédiaire du chargé de maitrise d’ouvrage, l’administration de base du logiciel métier pour assurer le maintien en conditions opérationnelles de la base en lien avec les utilisateurs, la Direction informatique et l’éditeur de logiciel.

Rattaché au chef de service, vous intégrez le secteur assistance et maintien en condition opérationnelle.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous aurez pour missions :
• Le pilotage d'évolution de l'application métier,
• La participation aux tests liés aux montées de version et installation de SP,
• Le paramétrage d’évolutions métier ou légales,
• La maintenance de niveau 2 en lien avec éditeurs,
• Assurer le paramétrage métiers / les évolutions techniques,
• L’amélioration continue des outils métiers,
• La co animation de formations aux outils métier,
• La réalisation de guides procédures,
• L’animation clubs utilisateurs.
Profils recherchés
Profil recherché :
Issu d’une formation supérieure, vous avez une première expérience réussie dans ce domaine.

Une expérience opérationnelle sur les actions SI est souhaitée, ainsi que la maitrise des outils informatique, (GLPI, IODAS, SOLIS serait un atout supplémentaire).
Vous aimez travailler en transversalité et en équipe.

Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre force de proposition et de communication ainsi que votre adaptabilité (changements, nouveautés, contraintes de délai…), vous avez le sens de l’analyse et du service, vous savez faire preuve de discrétion et d’initiative.

Autres informations :

Poste basé à Evry-Courcouronnes, à pourvoir dès que possible sur le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux par voie statutaire ou contractuelle (CDD 1 an renouvelable).

39 heures par semaine, 50 jours de congés (Congés annuels + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, prestations sociales du CNAS, association du personnel, participation 75% du titre Navigo, restaurant d’entreprise.

Contact et modalités de candidature

Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.