Chargé de mission sur le réemploi H/F
Offre n° O091250214000568
Publiée le 14/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
63 rue du Bois Chaland - ZI CE 2946 - Lisses (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Elaborer une stratégie pour développer le réemploi sur le territoire du SIREDOM.
Définir un mode opératoire pour la création de zones de réemploi dans les écocentres.
Participer à la définition des politiques publiques et des orientations en matière de réemploi du SIREDOM.
Développer les zones de réemploi dans les écocentres.
Définir un mode opératoire pour la création de zones de réemploi dans les écocentres.
Participer à la définition des politiques publiques et des orientations en matière de réemploi du SIREDOM.
Développer les zones de réemploi dans les écocentres.
Missions / conditions d'exercice
Elaborer une stratégie pour développer le réemploi sur le territoire du SIREDOM.
Définir un mode opératoire pour la création de zones de réemploi dans les écocentres.
Participer à la définition des politiques publiques et des orientations en matière de réemploi du SIREDOM:
- Rédiger un rapport sur la politique du développement du réemploi.
- Proposer des scénarii sur la mise en œuvre du réemploi su SIREDOM.
- Proposer des objectifs en termes de réemploi.
Développer les zones de réemploi dans les écocentres:
- Faire un benchmark en Ile de France auprès des différents organismes et collectivités en charge du réemploi.
- Collecter et traiter des informations, organiser des bases de données.
- Rencontrer les acteurs économiques et solidaires en charge du réemploi.
- Participer aux évènements en Ile de France en lien avec le réemploi.
- Organiser et animer des réunions de réseau.
- Restituer, diffuser et promouvoir les résultats des études.
Définir un mode opératoire pour la création de zones de réemploi dans les écocentres.
Participer à la définition des politiques publiques et des orientations en matière de réemploi du SIREDOM:
- Rédiger un rapport sur la politique du développement du réemploi.
- Proposer des scénarii sur la mise en œuvre du réemploi su SIREDOM.
- Proposer des objectifs en termes de réemploi.
Développer les zones de réemploi dans les écocentres:
- Faire un benchmark en Ile de France auprès des différents organismes et collectivités en charge du réemploi.
- Collecter et traiter des informations, organiser des bases de données.
- Rencontrer les acteurs économiques et solidaires en charge du réemploi.
- Participer aux évènements en Ile de France en lien avec le réemploi.
- Organiser et animer des réunions de réseau.
- Restituer, diffuser et promouvoir les résultats des études.
Profils recherchés
Instances, processus et circuits de décision de la collectivité.
Techniques de pilotage et d'animation, dynamique de groupe.
Statistiques et analyses des données.
Environnement territorial, enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques publiques.
Méthodes de collecte et traitement de l'information.
Techniques d'analyses comparatives (benchmarking).
Rigoureux.
organisé.
autonome.
Esprit d'analyse.
Capacités rédactionnelles.
Prises d'initiatives.
Bon relationnel.
Faire preuve de pédagogie.
Techniques de pilotage et d'animation, dynamique de groupe.
Statistiques et analyses des données.
Environnement territorial, enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques publiques.
Méthodes de collecte et traitement de l'information.
Techniques d'analyses comparatives (benchmarking).
Rigoureux.
organisé.
autonome.
Esprit d'analyse.
Capacités rédactionnelles.
Prises d'initiatives.
Bon relationnel.
Faire preuve de pédagogie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169742351
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
63 rue du Bois Chaland
ZI - CE 2946 - LISSES
91029 EVRY
Monsieur le Président
63 rue du Bois Chaland
ZI - CE 2946 - LISSES
91029 EVRY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.