ASVP
Offre n° O091241227000484
Publiée le 27/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l'Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l'agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d'un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d'une médiathèque... Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d'une ville à taille humaine.
Lieu de travail
8 rue de l'Eglise, Épinay-sur-Orge (Essonne)
Poste à pourvoir le
15/03/2025
Date limite de candidature
25/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l’Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l’agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d’un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d’une médiathèque…
Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d’une ville à taille humaine.
Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d’une ville à taille humaine.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une police municipale composée d’un chef de service et de 3 policiers municipaux, vous intégrez l’équipe des ASVP et assurez les missions suivantes :
---Procéder à toutes constatations sur la Police de la publicité, enseignes et pré-enseignes.
---Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage
---Relever, par des rapports, les contraventions aux règlements sanitaires relatifs à la voie publique et à la propreté des espaces publics.
---Constater les contraventions aux arrêtés concernant la circulation, l’arrêt et le stationnement des véhicules dans les cours des gares.
---Constater les contraventions au Code de la route, concernant l’arrêt ou le stationnement des véhicules.
---Constater les contraventions au Code des assurances, concernant l’apposition non valide du certificat d’assurance ou la non apposition du certificat d’assurance.
---Contrôler quotidiennement le stationnement en zone bleue.
---Assurer la surveillance et la sécurité aux abords des groupes scolaires.
---Assurer une relation de proximité avec les commerçants.
---Informer les administrés de la réglementation en vigueur.
---Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques en complémentarité avec les agents de la Police Municipale.
---Assurer le rôle d’opérateur vidéo protection.
---Veiller au respect des arrêtés du Maire.
---Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus, rapports, mains courantes, …).
---Alerter le Chef du Service de Police Municipale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre publique sur la voie publique.
---Procéder à toutes constatations sur la Police de la publicité, enseignes et pré-enseignes.
---Rechercher et constater les infractions aux règles relatives à la lutte contre les bruits du voisinage
---Relever, par des rapports, les contraventions aux règlements sanitaires relatifs à la voie publique et à la propreté des espaces publics.
---Constater les contraventions aux arrêtés concernant la circulation, l’arrêt et le stationnement des véhicules dans les cours des gares.
---Constater les contraventions au Code de la route, concernant l’arrêt ou le stationnement des véhicules.
---Constater les contraventions au Code des assurances, concernant l’apposition non valide du certificat d’assurance ou la non apposition du certificat d’assurance.
---Contrôler quotidiennement le stationnement en zone bleue.
---Assurer la surveillance et la sécurité aux abords des groupes scolaires.
---Assurer une relation de proximité avec les commerçants.
---Informer les administrés de la réglementation en vigueur.
---Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques en complémentarité avec les agents de la Police Municipale.
---Assurer le rôle d’opérateur vidéo protection.
---Veiller au respect des arrêtés du Maire.
---Rédiger des écrits professionnels liés à l’activité (comptes rendus, rapports, mains courantes, …).
---Alerter le Chef du Service de Police Municipale d’un risque relatif à la sécurité et à l’ordre publique sur la voie publique.
Profils recherchés
Connaissance des pouvoirs de Police du Maire.
Connaissance des différents codes réglementant l’activité des ASVP.
Connaissances techniques en matière de sécurité.
Connaissance de la réglementation de la vidéo protection et une bonne capacité d’analyse et d’interprétation des images.
Connaître les règles de déontologie.
Être organisé(e) et méthodologique.
Avoir des qualités rédactionnelles.
Savoir gérer des conflits.
Utilisation des outils de bureautique
Connaissance des différents codes réglementant l’activité des ASVP.
Connaissances techniques en matière de sécurité.
Connaissance de la réglementation de la vidéo protection et une bonne capacité d’analyse et d’interprétation des images.
Connaître les règles de déontologie.
Être organisé(e) et méthodologique.
Avoir des qualités rédactionnelles.
Savoir gérer des conflits.
Utilisation des outils de bureautique
Contact et modalités de candidature
Contact
0169102572
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
par voie électronique depuis le site ou à l'adresse recrutement@epinaysurorge.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
8 rue de l'Eglise
91360 EPINAY-SUR-ORGE
par voie électronique depuis le site ou à l'adresse recrutement@epinaysurorge.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
8 rue de l'Eglise
91360 EPINAY-SUR-ORGE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.