UN(E) ASSISTANT d'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE
Offre n° O091241206000782
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
28384 habitants
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3, avenue de Villiers, Draveil (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
04/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
14h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'EMAP (Ecole Municipale d'Art Plastique) de la Ville de Draveil recrute
UN(E) ASSISTANT d'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE
Cadre d’emploi B
14h30 hebdomadaires jeune public et adulte sur les périodes scolaires.
__________________________
Sous la responsabilité de la Directrice de l'EMAP
UN(E) ASSISTANT d'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE
Cadre d’emploi B
14h30 hebdomadaires jeune public et adulte sur les périodes scolaires.
__________________________
Sous la responsabilité de la Directrice de l'EMAP
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Enseignement artistique
– Élaborer, organiser et conduire un projet pédagogique en art-plastique.
spécialité : Art-Plastique jeune public et dessin/peinture adulte.
– Inscrire son activité d’enseignement dans le projet pédagogique de l’établissement.
– connaissance de la création contemporaine en art-plastique, dessin et peinture contemporaine.
– Suivis de l’actualité artistique contemporaine nationale, internationale et locale
Organisation et suivis des élèves
– Enseigner et assurer un suivi individualisé pour chaque élève et groupe d’élèves
– Mettre en place, conduire et accompagné une dynamique de groupe d'élèves.
– Prendre en considération les spécificités des pratiques amateurs.
– Concevoir une pédagogie avec des approches diversifiées et répondant à un souci de progression dans les acquis.
– Capacité à développer pédagogiquement un esprit de curiosité et d'ouverture sur les pratiques contemporaines.
Collaboration d'équipe
– Travailler en collaboration et en transversalité avec l'équipe pédagogique et la direction.
– Participer aux temps de concertations en équipe.
– Participer à la mise en place de l’exposition de fin d’année.
Enseignement artistique
– Élaborer, organiser et conduire un projet pédagogique en art-plastique.
spécialité : Art-Plastique jeune public et dessin/peinture adulte.
– Inscrire son activité d’enseignement dans le projet pédagogique de l’établissement.
– connaissance de la création contemporaine en art-plastique, dessin et peinture contemporaine.
– Suivis de l’actualité artistique contemporaine nationale, internationale et locale
Organisation et suivis des élèves
– Enseigner et assurer un suivi individualisé pour chaque élève et groupe d’élèves
– Mettre en place, conduire et accompagné une dynamique de groupe d'élèves.
– Prendre en considération les spécificités des pratiques amateurs.
– Concevoir une pédagogie avec des approches diversifiées et répondant à un souci de progression dans les acquis.
– Capacité à développer pédagogiquement un esprit de curiosité et d'ouverture sur les pratiques contemporaines.
Collaboration d'équipe
– Travailler en collaboration et en transversalité avec l'équipe pédagogique et la direction.
– Participer aux temps de concertations en équipe.
– Participer à la mise en place de l’exposition de fin d’année.
Profils recherchés
PROFIL REQUIS
- Justifier d'une maîtrise et de l’expérience technique significative de la discipline enseignée (diplôme ou expérience significative).
– Justifier d’une expérience technique et pédagogique dans les spécificités de la discipline enseignée, art-plastique jeune public et dessin/peinture adulte.
– Justifier de la conduite de projet artistique individuel ou collectif.
– Justifier d'acquis artistiques théoriques et en histoire de l'art.
– Justifier d'un savoir-faire dans l'articulation entre théorie et pratique artistique enseignée.
- Justifier d’une pratique artistique personnelle.
SAVOIRS-ETRE :
- sens artistique et créativité
- capacité d'adaptation, écoute et souplesse dans l'approche pédagogique
- sens relationnel développé
- rigueur et autonomie
- être force de proposition
- capacité à rendre compte à sa hiérarchie
CADRE HORAIRE
14h30 sur les périodes scolaires, de septembre à Juin.
- Justifier d'une maîtrise et de l’expérience technique significative de la discipline enseignée (diplôme ou expérience significative).
– Justifier d’une expérience technique et pédagogique dans les spécificités de la discipline enseignée, art-plastique jeune public et dessin/peinture adulte.
– Justifier de la conduite de projet artistique individuel ou collectif.
– Justifier d'acquis artistiques théoriques et en histoire de l'art.
– Justifier d'un savoir-faire dans l'articulation entre théorie et pratique artistique enseignée.
- Justifier d’une pratique artistique personnelle.
SAVOIRS-ETRE :
- sens artistique et créativité
- capacité d'adaptation, écoute et souplesse dans l'approche pédagogique
- sens relationnel développé
- rigueur et autonomie
- être force de proposition
- capacité à rendre compte à sa hiérarchie
CADRE HORAIRE
14h30 sur les périodes scolaires, de septembre à Juin.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169527878
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courriel UNIQUEMENT à l'attention de Monsieur le Maire
3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Courriel: bal-recrutement@mairiedraveil.fr
3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Courriel: bal-recrutement@mairiedraveil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.