Adjoint d'animation

Offre n° O091241119000925
Publiée le 19/11/2024

Synthèse de l'offre

Ville de 1366 habitants, porte du Parc Naturel Régional du Gâtinais français
Adhérente à la Communauté de communes des 2 Vallées
Lieu de travail
Place de la Mairie, Soisy-sur-École (Essonne)
Poste à pourvoir le
18/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'agent effectuera un temps de travail de 8 heures hebdomadaires, afin de surveiller et effectuer de l'animation sur la pause méridienne des enfants, les lundi, mardi, jeudi et vendredi.
Missions / conditions d'exercice
- accueille et surveille les enfants pendant la pause méridienne
- propose des activités aux enfants en fonction de leur âge
Profils recherchés
- travail en équipe
- connaissance des règles de sécurité
- créativité, organisation, réactivité

Contact et modalités de candidature

Contact
0164980001
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la Mairie
91840 SOISY SUR ECOLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.