Responsable technique H/F
Offre n° O091241107000739
Publiée le 07/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE MILLY-LA-FORET - 91490
Lieu de travail
Place de la République, Milly-la-Forêt (Essonne)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville centre d'un bassin de vie de plus de 18 000 habitants, la commune de Milly-la-Forêt - 4 700 habitants - détient une situation géographique stratégique. En raison de son rôle de pôle de centralité pour un vaste territoire rural et de sa très forte attractivité touristique, la ville de Milly-la-Forêt offre un éventail très large de services, d'infrastructures et d'équipements.
Missions / conditions d'exercice
En charge du pilotage stratégique, de la coordination, de la gestion et du suivi des services techniques, en liaison étroite avec la cheffe de projet "petites villes de demain", le responsable SI et le responsable du centre technique municipal, le responsable technique a comme missions principales :
- accompagner et conseiller les élus dans la définition des orientations stratégiques en matière de gestion, d'entretien et de valorisation du patrimoine communal d'infrastructures et de bâtiments
- assurer la coordination fonctionnelle de l'ensemble des services techniques de la collectivité
- encadrer hiérarchiquement l'assistante des services techniques - en lien avec la cheffe de projets petites villes de demain en charge du montage pré-opérationnel et financier des opérations d'investissement et des demandes de subventions
- être garant de la gestion budgétaire et financière en investissement des services techniques
- préparer le budget prévisionnel sur ce volet
- mettre à jour et garantir le respect du plan pluriannuel d'investissement de la commune
- impulser, assurer le pilotage et la mise en oeuvre opérationnelle technique et financière des projets sous maitrise d'ouvrage publique communale en investissement en matière de bâtiments, de voirie et réseaux, d'espaces publics
- recruter les prestataires selon le code de la commande publique
- préparer les marchés publics
- assurer l'interface entre les collectivités, gestionnaires, syndicats, délégataires, entreprises partenaires de la ville dans l'exercice des compétences communales en matière de bâtiment, voirie, fluides et réseaux, espaces publics
- superviser et coordonner le budget global de fonctionnement en termes de fluides et réseaux en lien avec les responsables concernés
- mettre en oeuvre la stratégie globale de transition énergétique et d'économies des ressources
- décliner le décret tertiaire et proposer des solutions pour la maitrise des dépenses de fonctionnement en termes de consommation de fluides
- superviser l'optimisation des contrats d'entretien et de maintenance en lien avec l'assistante technique, le centre technique municipal, le responsable SI, et le service de la police municipale
- identifier et alerter sur les difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre
- accompagner et conseiller les élus dans la définition des orientations stratégiques en matière de gestion, d'entretien et de valorisation du patrimoine communal d'infrastructures et de bâtiments
- assurer la coordination fonctionnelle de l'ensemble des services techniques de la collectivité
- encadrer hiérarchiquement l'assistante des services techniques - en lien avec la cheffe de projets petites villes de demain en charge du montage pré-opérationnel et financier des opérations d'investissement et des demandes de subventions
- être garant de la gestion budgétaire et financière en investissement des services techniques
- préparer le budget prévisionnel sur ce volet
- mettre à jour et garantir le respect du plan pluriannuel d'investissement de la commune
- impulser, assurer le pilotage et la mise en oeuvre opérationnelle technique et financière des projets sous maitrise d'ouvrage publique communale en investissement en matière de bâtiments, de voirie et réseaux, d'espaces publics
- recruter les prestataires selon le code de la commande publique
- préparer les marchés publics
- assurer l'interface entre les collectivités, gestionnaires, syndicats, délégataires, entreprises partenaires de la ville dans l'exercice des compétences communales en matière de bâtiment, voirie, fluides et réseaux, espaces publics
- superviser et coordonner le budget global de fonctionnement en termes de fluides et réseaux en lien avec les responsables concernés
- mettre en oeuvre la stratégie globale de transition énergétique et d'économies des ressources
- décliner le décret tertiaire et proposer des solutions pour la maitrise des dépenses de fonctionnement en termes de consommation de fluides
- superviser l'optimisation des contrats d'entretien et de maintenance en lien avec l'assistante technique, le centre technique municipal, le responsable SI, et le service de la police municipale
- identifier et alerter sur les difficultés rencontrées au bon niveau de décision et proposer des solutions pour y répondre
Profils recherchés
compétences attendues :
qualification : diplômes d'études supérieures idéalement d'ingénieur ou équivalent (BAC + 5 minimum)
aptitudes : expérience souhaitée sur des missions ou postes similaires
savoir être : qualités relationnelles, de diplomatie, de pédagogie, sens de l'écoute et discrétion, sens du travail en équipe et approche pluridisciplinaire, aptitude au processus collaboratif et à la négociation, capacité de mobilisation et de fédération des acteurs et partenaires, dynamisme, proactivité, pragmatisme et grande capacité d'adaptation, force de proposition, rigueur, sens de l'organisation, capacités d'analyse et de synthèse, disponibilité et autonomie dans le travail
qualification : diplômes d'études supérieures idéalement d'ingénieur ou équivalent (BAC + 5 minimum)
aptitudes : expérience souhaitée sur des missions ou postes similaires
savoir être : qualités relationnelles, de diplomatie, de pédagogie, sens de l'écoute et discrétion, sens du travail en équipe et approche pluridisciplinaire, aptitude au processus collaboratif et à la négociation, capacité de mobilisation et de fédération des acteurs et partenaires, dynamisme, proactivité, pragmatisme et grande capacité d'adaptation, force de proposition, rigueur, sens de l'organisation, capacités d'analyse et de synthèse, disponibilité et autonomie dans le travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0164988007
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Monsieur le Maire
Place de la République
91490 MILLY LA FORET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.