Coordinateur (trice) jeunesse
Offre n° O089241018000919
Publiée le 18/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Quai du 1er dragon bp 210, Joigny (Yonne)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
17/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire et selon expérience
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur du centre social de Joigny, le coordinateur(trice ] jeunesse assure les missions de coordination du volet jeunesse du centre social.
Il [elle] permet l'épanouissement et la citoyenneté de la jeunesse du territoire en faisant vivre l’espace jeunes et en mettant en place des actions avec les partenaires dans le respect de la législation en vigueur.
Il [elle] permet l'épanouissement et la citoyenneté de la jeunesse du territoire en faisant vivre l’espace jeunes et en mettant en place des actions avec les partenaires dans le respect de la législation en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Conduite de projet.
Diagnostic de territoire, évaluation des besoins.
Participer à définir le projet jeunesse.
Définir, suivre et évaluer les projets d'activités.
Travailler les questions jeunesse en transversalité avec l’ensemble de
l’équipe du centre social.
Sensibiliser et communiquer autour des actions : réaliser les supports de communication des actions jeunesse.
Travailler en partenariat avec les structures locales.
Organiser et animer des actions jeunesse, en synergie et complémentarité avec les acteurs du territoire.
Mettre en place et animer des activités de loisirs et des actions de prévention pour les 11-17 ans tant en période scolaire que pendant les vacances.
Accompagner collectivement ou individuellement les 16-25 ans dans I’ acquisition de Ieur autonomie sociale et/ou professionnelle.
Repérer les signaux d'appel, de mal-être physique ou psychique de l’adolescent et en informer la hiérarchie.
Organiser et mener des réunions régulières de préparation, de bilan avec compte rendu.
Faire preuve d'un accompagnement formateur sur le terrain.
Planifier et organiser le travail de chacun et le travail d’équipe. Organiser des temps de convivialités.
Mettre en œuvre des procédures administratives et son suivi.
Suivre le budget et la comptabilité du secteur.
Élaboration du bilan financier dans le cadre de la jeunesse.
Diagnostic de territoire, évaluation des besoins.
Participer à définir le projet jeunesse.
Définir, suivre et évaluer les projets d'activités.
Travailler les questions jeunesse en transversalité avec l’ensemble de
l’équipe du centre social.
Sensibiliser et communiquer autour des actions : réaliser les supports de communication des actions jeunesse.
Travailler en partenariat avec les structures locales.
Organiser et animer des actions jeunesse, en synergie et complémentarité avec les acteurs du territoire.
Mettre en place et animer des activités de loisirs et des actions de prévention pour les 11-17 ans tant en période scolaire que pendant les vacances.
Accompagner collectivement ou individuellement les 16-25 ans dans I’ acquisition de Ieur autonomie sociale et/ou professionnelle.
Repérer les signaux d'appel, de mal-être physique ou psychique de l’adolescent et en informer la hiérarchie.
Organiser et mener des réunions régulières de préparation, de bilan avec compte rendu.
Faire preuve d'un accompagnement formateur sur le terrain.
Planifier et organiser le travail de chacun et le travail d’équipe. Organiser des temps de convivialités.
Mettre en œuvre des procédures administratives et son suivi.
Suivre le budget et la comptabilité du secteur.
Élaboration du bilan financier dans le cadre de la jeunesse.
Profils recherchés
- Sens de l'écoute, de l'accueil du public, du respect et ouverture d'esprit.
- Capacité à gérer et animer uné équipe, un groupe.
- Faire preuve d'imagination et de créativité, proposer des activités variées selon les domaines.
- Sens du service public.
- Connaître l’environnement d'une collectivité.
- Être réactif(ve) et savoir organiser son temps de travail.
- Respecter le devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
- Maîtriser les outils informatiques et rédactionnels.
- Capacité à gérer et animer uné équipe, un groupe.
- Faire preuve d'imagination et de créativité, proposer des activités variées selon les domaines.
- Sens du service public.
- Connaître l’environnement d'une collectivité.
- Être réactif(ve) et savoir organiser son temps de travail.
- Respecter le devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.
- Maîtriser les outils informatiques et rédactionnels.
Contact et modalités de candidature
Contact
03.86.92.48.28
Informations complémentaires
Candidature à adresser à l'attention monsieur le Président du Centre Communal d'Action Sociale. 3 Quai du 1er Dragons 89300 JOIGNY.
Pour plus amples renseignements : monsieur Régis DAGUERRE
(regis.daguerre@ville-joigny.fr)
Pour plus amples renseignements : monsieur Régis DAGUERRE
(regis.daguerre@ville-joigny.fr)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.