Chargé de médiation culturelle et assistant de coordination
Offre n° O088241202000116
Publiée le 02/12/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
10-12 rue des 4 fréres mougeotte, Saint-Dié-des-Vosges (Vosges)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Attaché de conservation du patrimoine
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Attaché de conservation du patrimoine
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire B ou A selon profil
Descriptif de l'emploi
Le Contrat Territorial d’Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC) émane de la volonté de la communauté d’agglomération de Saint-Dié-des-Vosges de développer des actions d’éducation artistique et culturelle prenant en compte tous les temps de la vie et notamment le temps de l’éveil, le temps scolaire, les temps périscolaire, extrascolaire et familial et les jeunes adultes.
Le Musée Pierre-Noël, labellisé Musée de France, met en place de nombreuses actions de médiation autour de ses diverses collections.
Intégré au pôle Culture de l’Agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges, et sous la double respon-sabilité de la coordinatrice du CTEAC ainsi que de la directrice du Musée Pierre-Noël, vous mettrez en place et mènerez des actions de médiation au sein du Musée, accompagnerez les porteurs de projet en et hors temps scolaire dans le montage des projets CTEAC et assisterez la coordinatrice du CTEAC dans les diverses missions courantes et de développement.
Le Musée Pierre-Noël, labellisé Musée de France, met en place de nombreuses actions de médiation autour de ses diverses collections.
Intégré au pôle Culture de l’Agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges, et sous la double respon-sabilité de la coordinatrice du CTEAC ainsi que de la directrice du Musée Pierre-Noël, vous mettrez en place et mènerez des actions de médiation au sein du Musée, accompagnerez les porteurs de projet en et hors temps scolaire dans le montage des projets CTEAC et assisterez la coordinatrice du CTEAC dans les diverses missions courantes et de développement.
Missions / conditions d'exercice
Médiation culturelle :
• CTEAC : accompagner les écoles, collèges, lycées, associations et services de collectivi-tés dans la construction de leurs projets pédagogiques en lien avec des artistes ;
• CTEAC et Musée : concevoir des activités et outils pédagogiques et de médiation adap-tées à différents types de publics ;
• Musée : mener des actions de médiation telles que des visites.
Assistanat à la coordination du Contrat Territorial d’Éducation Artistique et Cultu-relle :
• Assister la gestion courante liée au suivi des projets ;
• Gérer les besoins logistiques liés aux projets ;
• Valoriser les actions menées via des outils de communication actuels et à développer ;
• Participer activement à la réflexion liée au développement des actions, en lien avec des publics-cibles définis ;
• Organiser et participer activement aux diverses rencontres avec les partenaires.
• CTEAC : accompagner les écoles, collèges, lycées, associations et services de collectivi-tés dans la construction de leurs projets pédagogiques en lien avec des artistes ;
• CTEAC et Musée : concevoir des activités et outils pédagogiques et de médiation adap-tées à différents types de publics ;
• Musée : mener des actions de médiation telles que des visites.
Assistanat à la coordination du Contrat Territorial d’Éducation Artistique et Cultu-relle :
• Assister la gestion courante liée au suivi des projets ;
• Gérer les besoins logistiques liés aux projets ;
• Valoriser les actions menées via des outils de communication actuels et à développer ;
• Participer activement à la réflexion liée au développement des actions, en lien avec des publics-cibles définis ;
• Organiser et participer activement aux diverses rencontres avec les partenaires.
Profils recherchés
Titulaire de la fonction publique catégorie A ou B (attaché ou rédacteur) ou contrac-tuel
Bac +3 / Bac +5 (médiation culturelle, ingénierie culturelle…)
Sens du service public et compréhension du cadre hiérarchique
Expérience nécessaire en médiation culturelle
Intérêt marqué pour le domaine artistique et culturel
Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint)
Compétences rédactionnelles
Compétences additionnelles appréciées : connaissance du territoire local, maîtrise de langues étrangères (notamment anglais), connaissance logiciel InDesign
Permis B exigé
Bac +3 / Bac +5 (médiation culturelle, ingénierie culturelle…)
Sens du service public et compréhension du cadre hiérarchique
Expérience nécessaire en médiation culturelle
Intérêt marqué pour le domaine artistique et culturel
Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint)
Compétences rédactionnelles
Compétences additionnelles appréciées : connaissance du territoire local, maîtrise de langues étrangères (notamment anglais), connaissance logiciel InDesign
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0329526666
Informations complémentaires
Avantages:
- Mutuelle et prévoyance de groupe avec participation de l’employeur.
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%.
- Carte Updéjeuner (ticket restaurant) avec participation employeur.
- Affiliation au CNAS.
-Télétravail possible.
Particularités du poste :
Travail occasionnel en soirée et week-end.
Déplacements occasionnels sur le territoire de l’agglomération.
Poste basé à Saint-Dié-des-Vosges.
Contact et informations complémentaires :
Date de la prise de poste : dès que possible
Durée du contrat le cas échéant : CDD 1 an renouvelable
Pour les titulaires, merci de bien vouloir transmettre votre dernier arrêté de situation administrative.
Contact :
Delphine COURANT : Coordinatrice d’Education Artistique et Culturelle delphine.courant@ca-saintdie.fr – Tél. 06 79 04 23 16
- Mutuelle et prévoyance de groupe avec participation de l’employeur.
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%.
- Carte Updéjeuner (ticket restaurant) avec participation employeur.
- Affiliation au CNAS.
-Télétravail possible.
Particularités du poste :
Travail occasionnel en soirée et week-end.
Déplacements occasionnels sur le territoire de l’agglomération.
Poste basé à Saint-Dié-des-Vosges.
Contact et informations complémentaires :
Date de la prise de poste : dès que possible
Durée du contrat le cas échéant : CDD 1 an renouvelable
Pour les titulaires, merci de bien vouloir transmettre votre dernier arrêté de situation administrative.
Contact :
Delphine COURANT : Coordinatrice d’Education Artistique et Culturelle delphine.courant@ca-saintdie.fr – Tél. 06 79 04 23 16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.