Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement (h/f)

Offre n° O087250311000015
Publiée le 11/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 avenue Voltaire, Saint-Junien (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
13/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Porte Océane du Limousin - 26 000 habitants - recrute pour ses services techniques, au sein du service de l'eau et de l'assainissement, un agent d'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement

Filière technique - Catégorie C - Cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux ou des Agents de Maîtrise.

REMUNERATION :
Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + participation sociale complémentaire de l’employeur aux contrats labellisés en santé et prévoyance Participation de l’employeur à la prévoyance (100%) et à l’assurance complémentaire santé (30€/mois) + comité des œuvres sociales et amicale du personnel
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Sous l’autorité du chef de service du secteur et du chef d’équipe, l’agent aura en charge les missions suivantes:
- entretien et extension des réseaux d’eau potable et d’eaux usées :
o réaliser l’entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés,
o identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements,
o effectuer les réparations,
o réaliser les extensions et réhabilitation de réseaux et leurs ouvrages associés,
o veiller au bon état de fonctionnement du matériel,
- création ou renouvellement des branchements,
- gestion des compteurs d’eau (relève, changement),
- participation aux recherches de fuites,
- participation aux astreintes du service.
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES :
- Connaissances en VRD et plomberie,
- Autonomie,
- Rigueur,
- Savoir organiser et planifier ses activités,
- Permis B et C exigé,
- Conduite de pelleteuse et permis CE seraient un plus.

Contact et modalités de candidature

Contact
0555021460
Informations complémentaires
CONTACTS :
- Monsieur José FERNANDES - DST au 05.55.43.03.30,
- Monsieur Sébastien GERVAIS - Directeur Adjoint au 05.55.71.78.78,
- Monsieur Flavien FONTENEAU - Chef de Service au 05.55.71.78.74,
- Madame Pauline DELBOS - Service des Ressources Humaines au 05.55.02.87.30.


Poste basé au Centre Technique Municipal de La Croix Blanche, à pourvoir au 1er mai 2025.
Les candidatures sont à adresser au plus tard le 13 avril 2025 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin – 1, avenue Voltaire – 87200 SAINT-JUNIEN ou par mail à l’adresse suivante : recrutement@pol-cdc.fr.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES POL
>1 avenue Voltaire
87200 SAINT-JUNIEN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.