Terrassier - LM-2025-021

Offre n° O087250301395748
Publiée le 29/03/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
19 rue bernard palissy, Limoges (Haute-Vienne)
Poste à pourvoir le
27/05/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant durant une période de préparation au reclassement d'un fonctionnaire

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de terrassier est à pourvoir au sein du service Exploitation des réseaux eau et assainissement la direction du cycle de l'eau de Limoges Métropole ( cadre d'emplois des adjoints techniques ).
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du chef d'équipe, l'agent aura en charge les missions suivantes :
* Mise à niveau et entretien des ouvrages d'adduction d'eau potable
Réaliser les travaux de mise ou de remise à niveau des ouvrages du réseau d'adduction d'eau potable suivant les travaux de voirie
Réaliser des petits travaux de scellement (BAC, BI,...)
Assurer les travaux de terrassement manuels divers (avec utilisation du marteau piqueur)


* Suivi des équipements de défense incendie
Réaliser les réparations des bouches et poteaux d'incendie
Assurer la remise en état des panneaux de signalisation des bouches et poteaux d'incendie et des regards de compteurs
Assurer la remise à niveau des hydrants en fonction des travaux de voirie
Assurer les essais débits/pression des bouches et poteaux incendie
Profils recherchés
* Expérience professionnelle dans le domaine de la voirie ou des réseaux d'eau
* Expérience en travail de voirie souhaitée
* Aptitudes au travail avec un marteau piqueur
* Sens de l'écoute et de la communication
* Aptitude au travail en équipe
* Permis B et EB

Conditions d'exercice Temps de travail : temps complet - 38 heures 20 par semaine (droits RTT 19 jours par an)
Lieu d'affectation : Limoges

Informations complémentaires Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires relevant du cadre d'emplois susvisé ainsi qu'aux agents contractuels en application de l'article L332-14 du Code général de la fonction publique.
Les personnes intéressées par ce poste peuvent contacter pour tous renseignements Monsieur Vincent LASCAUT, technicien coordination travaux, au 05 55 04 46 11 ou Monsieur Mathieu JARRY, directeur délégué à l'exploitation du cycle de l'eau, au 05 55 04 46 98.
Elles peuvent faire acte de candidature en adressant leur lettre de motivation ainsi que leur CV au Président de Limoges Métropole en mentionnant le numéro de l'offre LM-2025-021.

Ils peuvent aussi en parler... « Le poste de terrassier consiste à suivre les entreprises routières lors des travaux de voirie pour permettre l'accès aux vannes sur le réseau d'eau potable. Je réalise également les contrôles de débit sur les poteaux incendie.
C'est un travail de terrain où l'on est très souvent en extérieur. Ce que j'apprécie tout particulièrement sur ce poste, c'est le contact avec les entreprises. L'équipe est composée de deux autres agents, au sein de laquelle un bon esprit d'équipe est présent ».
Damien Gouloumes, terrassier

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.