infirmier
Offre n° O086241029001169
Publiée le 29/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les fougères - 1 allée des fougères, Migné-Auxances (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
31/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Protéger, maintient, restaure la santé des personnes âgées par la réalisation de soins infirmiers.
Participe et met en œuvre une politique de promotion et d’éducation à la santé et à la prévention.
Participe à la prévention, au dépistage, au traitement dans une démarche de continuité de soins en tenant compte des moyens alloués.
Participe et met en œuvre une politique de promotion et d’éducation à la santé et à la prévention.
Participe à la prévention, au dépistage, au traitement dans une démarche de continuité de soins en tenant compte des moyens alloués.
Missions / conditions d'exercice
Accueil des résidents et recueil des besoins et attentes
Application du rôle propre infirmier
Application des premiers soins
Application des prescriptions médicales en matière de soins
Applications des prescriptions médicamenteuses
Application des mesures d’hygiène
Gestion administrative
Gestion des dossiers médicaux
Gestion des stocks
Application du rôle propre infirmier
Application des premiers soins
Application des prescriptions médicales en matière de soins
Applications des prescriptions médicamenteuses
Application des mesures d’hygiène
Gestion administrative
Gestion des dossiers médicaux
Gestion des stocks
Profils recherchés
Accueil des résidents et recueil des besoins et attentes :
Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne.
Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne.
Expliquer les modalités de soins ou de prise en charge.
Apporter un soutien psychologique au résident et son entourage.
Application des premiers soins :
Réaliser les soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les
protocoles d’hygiène.
Pratiquer les gestes de premiers secours.
Identifier, évaluer et prévenir des risques ou les situations d’urgence.
Application des prescriptions médicales en matière de soins :
Lire et comprendre un diagnostic.
Réaliser les prescriptions médicales en respectant les protocoles d’hygiène.
Appliquer les procédures d’élimination des déchets.
Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage.
Gestion des dossiers médicaux :
Rédiger et mettre à jour le dossier du résident.
Sélectionner et transmettre les informations (résultats biologiques/examens) aux médecins.
Gestion des prescriptions médicamenteuses :
S’assurer du renouvellement des prescriptions médicamenteuses des
en établissements le lien entre la pharmacie et les médecins traitants.
S’assurer de la bonne observance des traitements, prise des constantes.
Organisation de campagnes de prévention/ de séances de vaccination :
Organiser et mettre en œuvre des campagnes de prévention des risques
épidémiologiques et sanitaires.
Informer les usagers et leur entourage sur la médecine préventive.
Informer, inciter convaincre les agents collaborateurs d’adopter une meilleure couverture vaccinale.
Supervision du travail de l’aide-soignante :
Vérifier la qualité des interventions de l’aide-soignante
Recadrer en cas de dysfonctionnement ou erreur
Formation et enseignement auprès des professionnels et des stagiaires
Identifier les besoins et attentes des professionnels et stagiaires accueillis
Accueillir et animer des groupes de formation
Conseiller et former les équipes
Transmettre les connaissances et des savoir-faire
Evaluer les prestations des stagiaires et des équipes
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS
Dispositifs et acteurs de la santé publique, du social et de l’éducation
Avoir le sens de l’écoute.
Avoir le sens de la communication auprès de la personne âgée
Connaissance des pathologies
Psychologie des personnes accueillis
Soins infirmiers (injections, prélèvements sanguins… sur prescriptions médicales)
Actes médicaux prescrits (dispensation des traitements, nettoyage des plaies, réfection des pansements…)
Procédures et protocoles de soins et d’hygiène.
Procédures d’élimination des déchets médicaux.
Réglementations en matière d’hygiène et de sécurité
Réglementations en matière de traçabilité et du circuit médicamenteux.
Adapter les pratiques de soins en tenant compte des progrès techniques.
SAVOIRS GÉNÉRAUX
Communication orale et écrite
Autonomie de travail
Outils informatiques
Connaissances des objectifs de formation
Management opérationnel avec les équipes de soins
Conduire un entretien afin de recueillir les données cliniques, les attentes et les besoins de la personne.
Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne.
Expliquer les modalités de soins ou de prise en charge.
Apporter un soutien psychologique au résident et son entourage.
Application des premiers soins :
Réaliser les soins infirmiers en respectant les prescriptions médicales et les
protocoles d’hygiène.
Pratiquer les gestes de premiers secours.
Identifier, évaluer et prévenir des risques ou les situations d’urgence.
Application des prescriptions médicales en matière de soins :
Lire et comprendre un diagnostic.
Réaliser les prescriptions médicales en respectant les protocoles d’hygiène.
Appliquer les procédures d’élimination des déchets.
Créer une relation de confiance avec le résident et son entourage.
Gestion des dossiers médicaux :
Rédiger et mettre à jour le dossier du résident.
Sélectionner et transmettre les informations (résultats biologiques/examens) aux médecins.
Gestion des prescriptions médicamenteuses :
S’assurer du renouvellement des prescriptions médicamenteuses des
en établissements le lien entre la pharmacie et les médecins traitants.
S’assurer de la bonne observance des traitements, prise des constantes.
Organisation de campagnes de prévention/ de séances de vaccination :
Organiser et mettre en œuvre des campagnes de prévention des risques
épidémiologiques et sanitaires.
Informer les usagers et leur entourage sur la médecine préventive.
Informer, inciter convaincre les agents collaborateurs d’adopter une meilleure couverture vaccinale.
Supervision du travail de l’aide-soignante :
Vérifier la qualité des interventions de l’aide-soignante
Recadrer en cas de dysfonctionnement ou erreur
Formation et enseignement auprès des professionnels et des stagiaires
Identifier les besoins et attentes des professionnels et stagiaires accueillis
Accueillir et animer des groupes de formation
Conseiller et former les équipes
Transmettre les connaissances et des savoir-faire
Evaluer les prestations des stagiaires et des équipes
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS
Dispositifs et acteurs de la santé publique, du social et de l’éducation
Avoir le sens de l’écoute.
Avoir le sens de la communication auprès de la personne âgée
Connaissance des pathologies
Psychologie des personnes accueillis
Soins infirmiers (injections, prélèvements sanguins… sur prescriptions médicales)
Actes médicaux prescrits (dispensation des traitements, nettoyage des plaies, réfection des pansements…)
Procédures et protocoles de soins et d’hygiène.
Procédures d’élimination des déchets médicaux.
Réglementations en matière d’hygiène et de sécurité
Réglementations en matière de traçabilité et du circuit médicamenteux.
Adapter les pratiques de soins en tenant compte des progrès techniques.
SAVOIRS GÉNÉRAUX
Communication orale et écrite
Autonomie de travail
Outils informatiques
Connaissances des objectifs de formation
Management opérationnel avec les équipes de soins
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.