Un ou Une Instructrice des autorisations d’urbanisme expérimentée
Offre n° O086240911001187
Publiée le 11/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
84 rue des Carmélites, Poitiers (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
13/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?
• Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d’envergure et à forts enjeux ;
• Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
• Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d’information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
• Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée (poste ouvert au télétravail) ;
• Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d’avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d’avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d’une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C’est un métier qui fait sens !
Présentation de la structure
Le poste a pour objectif de renforcer la gestion administrative du Pôle Droit de l’Urbanisme qui a en charge l’instruction des dossiers d’autorisation du droit des sols de 40 communes de Grand Poitiers et accueille les pétitionnaires de la ville de Poitiers.
L’activité du Pôle Droit de l'Urbanisme se caractérise par un travail en équipe au quotidien et une grande polyvalence. Le poste est directement rattaché à la responsable de secteur.
Dans une logique d’urbanisme de projet ou urbanisme négocié, permettant de garantir la qualité des opérations de construction ou d’aménagement, les instructeurs des autorisations d’urbanisme du Pôle sont en capacité d’adopter une démarche de co-construction avec les porteurs de projet et l’ensemble des services techniques compétents.
• Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d’envergure et à forts enjeux ;
• Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
• Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d’information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
• Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée (poste ouvert au télétravail) ;
• Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d’avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d’avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d’une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C’est un métier qui fait sens !
Présentation de la structure
Le poste a pour objectif de renforcer la gestion administrative du Pôle Droit de l’Urbanisme qui a en charge l’instruction des dossiers d’autorisation du droit des sols de 40 communes de Grand Poitiers et accueille les pétitionnaires de la ville de Poitiers.
L’activité du Pôle Droit de l'Urbanisme se caractérise par un travail en équipe au quotidien et une grande polyvalence. Le poste est directement rattaché à la responsable de secteur.
Dans une logique d’urbanisme de projet ou urbanisme négocié, permettant de garantir la qualité des opérations de construction ou d’aménagement, les instructeurs des autorisations d’urbanisme du Pôle sont en capacité d’adopter une démarche de co-construction avec les porteurs de projet et l’ensemble des services techniques compétents.
Missions / conditions d'exercice
Vos activités
Assurer l’instruction des autorisations d’occupation du sol sur les communes de Grand Poitiers, ce qui inclut :
• L’instruction des demandes d'autorisation du droit des sols (certificats d'urbanisme, déclarations préalables, permis de construire, de démolir et d'aménager) d’une vingtaine de communes ;
• La vérification de la complétude des dossiers ;
• Les consultations des services ou commissions intéressées pour lesquels un avis, un accord ou décision est nécessaire ;
• La vérification de la conformité du projet aux règles d’urbanisme en vigueur ;
• La rédaction et la préparation des majorations de délai d’instruction et les demandes d'incomplet ;
• Le respect des procédures et les délais réglementaires ;
• La rédaction de la proposition de décision ;
• L’instruction dématérialisée des actes ;
• L’échange avec les communes concernées qui restent responsables de la délivrance de ces actes ;
• Le calcul de la taxe d’aménagement pour la commune de Poitiers.
Recevoir le public, généralement professionnel, afin :
• de conseiller sur la faisabilité des projets et de donner des renseignements d’ordre général en amont des projets ;
• de conduire une négociation dans le but de contribuer à l’émergence de projets de qualité, quand les projets sont engagés.
Participer à l’évolution des documents d’urbanisme.
Assurer l’instruction des autorisations d’occupation du sol sur les communes de Grand Poitiers, ce qui inclut :
• L’instruction des demandes d'autorisation du droit des sols (certificats d'urbanisme, déclarations préalables, permis de construire, de démolir et d'aménager) d’une vingtaine de communes ;
• La vérification de la complétude des dossiers ;
• Les consultations des services ou commissions intéressées pour lesquels un avis, un accord ou décision est nécessaire ;
• La vérification de la conformité du projet aux règles d’urbanisme en vigueur ;
• La rédaction et la préparation des majorations de délai d’instruction et les demandes d'incomplet ;
• Le respect des procédures et les délais réglementaires ;
• La rédaction de la proposition de décision ;
• L’instruction dématérialisée des actes ;
• L’échange avec les communes concernées qui restent responsables de la délivrance de ces actes ;
• Le calcul de la taxe d’aménagement pour la commune de Poitiers.
Recevoir le public, généralement professionnel, afin :
• de conseiller sur la faisabilité des projets et de donner des renseignements d’ordre général en amont des projets ;
• de conduire une négociation dans le but de contribuer à l’émergence de projets de qualité, quand les projets sont engagés.
Participer à l’évolution des documents d’urbanisme.
Profils recherchés
Votre profil
Vous êtes rigoureux.se et disposez d’une expérience confirmée dans l’instruction des demandes d’autorisation d’urbanisme. Vos compétences incluent :
• Sens du relationnel, capacité d’écoute, pédagogie et négociation ;
• Organisation, méthode et rigueur ;
• Maîtrise du droit de l’urbanisme, de l’environnement et de la construction, ainsi que de la lecture de plans et de la culture architecturale ;
• Connaissance des principes d’intégration paysagère et de qualité architecturale ;
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et logiciels d’instruction dématérialisée (Droit de Cité, XBUS…). Une expérience en SIG serait un atout ;
• Des notions de droit administratif seraient appréciées.
Conditions d’exercice des missions
• Permis B : L’agent doit pouvoir se déplacer sur le terrain sur tout le territoire de Grand Poitiers ;
• Lieu de travail principal : Hôtel de Ville – 15 Place du Maréchal-Leclerc 86000 Poitiers.
Vous êtes rigoureux.se et disposez d’une expérience confirmée dans l’instruction des demandes d’autorisation d’urbanisme. Vos compétences incluent :
• Sens du relationnel, capacité d’écoute, pédagogie et négociation ;
• Organisation, méthode et rigueur ;
• Maîtrise du droit de l’urbanisme, de l’environnement et de la construction, ainsi que de la lecture de plans et de la culture architecturale ;
• Connaissance des principes d’intégration paysagère et de qualité architecturale ;
• Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et logiciels d’instruction dématérialisée (Droit de Cité, XBUS…). Une expérience en SIG serait un atout ;
• Des notions de droit administratif seraient appréciées.
Conditions d’exercice des missions
• Permis B : L’agent doit pouvoir se déplacer sur le terrain sur tout le territoire de Grand Poitiers ;
• Lieu de travail principal : Hôtel de Ville – 15 Place du Maréchal-Leclerc 86000 Poitiers.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549523535
Informations complémentaires
Conditions de recrutement
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter Monsieur Guillaume DUDOIGT, référent maintien dans l’emploi et handicap : guillaume.dudoigt@grandpoitiers.fr
ou frederic.surault@grandpoitiers.fr (par téléphone au 05 49 52 36 68).
Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter Anne-Leïla BERTHOMES, adjointe à la responsable du Pôle Droit de l’Urbanisme, Tel : 05 49 30 22 57, anne.astier@grandpoitiers.fr ou Eugénie GICQUEL, Directrice Urbanisme - Habitat – Foncier, Tel : 06.77.96.17.59, eugenie.gicquel@grandpoitiers.fr ou M. Damien GASTON - Chargé de recrutement au 07 89 54 42 99.
Notre offre vous intéresse ?
Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes, (si statutaire dernier arrêté administratif) sont à adresser à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
ou par mail à recrutement@grandpoitiers.fr
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter Monsieur Guillaume DUDOIGT, référent maintien dans l’emploi et handicap : guillaume.dudoigt@grandpoitiers.fr
ou frederic.surault@grandpoitiers.fr (par téléphone au 05 49 52 36 68).
Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d’Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter Anne-Leïla BERTHOMES, adjointe à la responsable du Pôle Droit de l’Urbanisme, Tel : 05 49 30 22 57, anne.astier@grandpoitiers.fr ou Eugénie GICQUEL, Directrice Urbanisme - Habitat – Foncier, Tel : 06.77.96.17.59, eugenie.gicquel@grandpoitiers.fr ou M. Damien GASTON - Chargé de recrutement au 07 89 54 42 99.
Notre offre vous intéresse ?
Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes, (si statutaire dernier arrêté administratif) sont à adresser à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS
ou par mail à recrutement@grandpoitiers.fr
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.