Cadre de Direction Pôle Réglementation et Finances

Offre n° O086240724000283
Publiée le 08/10/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - Rue du 11 Novembre - BP1, Chasseneuil-du-Poitou (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
15/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
pour agent titulaire: TBI + IFSE + Participation employeur mutuelle labellisée + CNAS
Descriptif de l'emploi
Au cœur du département de la Vienne, desservie par l’autoroute A10, la RD910 et la LGV Paris/Bordeaux, Chasseneuil du Poitou allie qualité de vie et attractivité.
Avec ses 4815 habitants, la commune s’étend sur 1756 hectares de part et d’autre de la RD910: d’un côté le site du Futuroscope, avec son architecture futuriste, ses pôles d’enseignement, de recherche, ses entreprises tertiaires et bien sûr son parc de loisirs. De l’autre, une importante zone économique regroupant de nombreuses entreprises et de grandes enseignes commerciales. Classée station de tourisme et station verte de vacances, la commune de Chasseneuil du Poitou offre à ses habitants et ses visiteurs un cadre naturel exceptionnel, bordé par le Clain et l’Auxance.

Sous l’autorité de la directrice générale des services :
- vous pilotez les services des finances, de l’urbanisme, de la sécurité et de la gestion de l’espace public
- vous dirigez le service de la commande publique et des affaires juridiques
- vous assurez le remplacement de la DGS en son absence
Missions / conditions d'exercice
PILOTAGE DES SERVICES:

*Services des finances :
- Participation à la définition des orientations financières et stratégiques de la collectivité
- Aide à la décision
- Encadrement et pilotage de l'élaboration et de l'exécution des budgets en coordination étroite avec le responsable des finances
- Encadrement et animation du service (un responsable de catégorie B+ et un agent comptable)

* Service urbanisme/gestion du patrimoine :
- Encadrement et suivi des activités quotidiennes de l’agent en charge de l’urbanisme
- Assurer la sécurité des actes et des veilles juridiques
- Suivi des dossiers en précontentieux
- Conseil aux élus dans la prise en compte de la dimension architecturale, paysagère, environnementale des projets publics ou privés sur le territoire communal, notamment dans le cadre des négociations avec les promoteurs sur les projets immobiliers
- Rédaction des délibérations liées au service

*Service sécurité et aménagement de l’espace public :
- Encadrement et suivi des activités quotidiennes de l’agent en charge de la sécurité et aménagement de l’espace public
- Encadrement et suivi des activités quotidiennes des deux agents de surveillance de la voie publique
- Appui juridique et technique concernant les dossiers tels que le plan communal de sauvegarde, les plans de prévention des risques inondations et technologiques, les manifestations de grande envergure…
- Rédaction des délibérations liées au service

Vous assurez les missions suivantes :
*Juridique :
- Apport d’une expertise juridique aux élus et aux services dans les domaines variés des domaines de compétence de la collectivité
- Rédaction ou validation des actes administratifs et conventions
- Gestion des précontentieux et contentieux en liaison avec les services concernés et les éventuels conseils externes
- Veille juridique sur les travaux effectués par les différents services

*Commande publique :
- Assistance aux services pour la définition de leur besoin et la rédaction des pièces techniques
- Rédaction des pièces administratives des marchés et contrôle de la forme des pièces techniques des marchés
- Gestion et secrétariat des commissions d’attribution
- Réalisation et validation des analyses des offres
- Gestion administrative des marchés jusqu'au contrôle de légalité, signature et notification
- Assistance des services opérationnels dans l'exécution des marchés ou contrats
- Rédaction des avenants, des résiliations et des éventuels protocoles transactionnels
- Suivi des précontentieux et contentieux des marchés publics
- Documentation, veille juridique dans le domaine d'activité

*Gestion des assurances communales :
- Gestion de l’ensemble des dossiers d’assurance de la collectivité : déclarations, suivi, règlement des indemnités
- Renouvellement des marchés
Profils recherchés
- De formation supérieure en droit public
- Parfaite connaissance de l’environnement territorial
- Aptitude à l’encadrement
- Maîtrise de la réglementation dans les domaines du poste
- Connaissance des procédures budgétaires et comptables
- Capacité à travailler en autonomie, à rechercher des informations à partir de ressources variées
- Savoir rendre compte et animer une équipe
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur, disponibilité, sens des responsabilités et du service rendu aux usagers

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Temps de travail hebdomadaire : 39h avec 18 jours d’ARTT
- Régime Indemnitaire : RIFSEEP (IFSE mensuelle et CIA)
- Possibilité de réunions en dehors des horaires habituels de travail
- Participation de la collectivité aux frais de mutuelle
- Adhésion au CNAS
- Possibilité de télétravail
- bureau individuel

Contact et modalités de candidature

Contact
05 49 52 32 21
Informations complémentaires
Adresser candidature : lettre de motivation+CV+photo+arrêté de situation administrative (si titulaire)
- par courrier à : M. le Maire - Mairie - rue du 11 novembre 86360 CHASSENEUIL DU POITOU
- par mail à : ressourceshumaines@chasseneuildupoitou.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CHASSENEUIL DU POITOU
>Hôtel de Ville - Rue du 11 Novembre - BP1
86361 CHASSENEUIL-DU-POITOU

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.