Conservateur responsable du Réseau des médiathèques
Offre n° O086240703000925
Publiée le 14/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 78 Bd Blossac, Châtellerault (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
13/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Conservateur des bibliothèques
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché de conservation du patrimoine
Bibliothécaire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir.
En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn
Contexte :
Grand Châtellerault a développé un réseau de lecture publique gratuit, accessible à tous, et basé sur la circulation des fonds au sein des médiathèques du réseau. Par le biais de convention « pôle associé », l’agglomération accompagne les bibliothèques communales au moyen de l’accès aux fonds et aux services. Un équipement de la ville centre a la particularité d’offrir une offre conjointe médiathèque-ludothèque.
Au sein de la direction de la culture, sous l’autorité de sa directrice, vous mettez en œuvre la politique publique de la lecture et de l’offre ludique, vous animez le projet de service et gérez le réseau des 13 équipements et animer une équipe d’environ 40 agents.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir.
En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE: http://bit.ly/3oN3dCn
Contexte :
Grand Châtellerault a développé un réseau de lecture publique gratuit, accessible à tous, et basé sur la circulation des fonds au sein des médiathèques du réseau. Par le biais de convention « pôle associé », l’agglomération accompagne les bibliothèques communales au moyen de l’accès aux fonds et aux services. Un équipement de la ville centre a la particularité d’offrir une offre conjointe médiathèque-ludothèque.
Au sein de la direction de la culture, sous l’autorité de sa directrice, vous mettez en œuvre la politique publique de la lecture et de l’offre ludique, vous animez le projet de service et gérez le réseau des 13 équipements et animer une équipe d’environ 40 agents.
Missions / conditions d'exercice
Activités :
• Animer le projet de lecture publique : vous déclinez le projet politique en opérationnel, en terme de développement de l’offre, des publics, des partenariats. Vous formalisez la mise en œuvre du projet de service. Vous mettez en œuvre l’action culturelle et en assurez l’évaluation. Vous exprimez les besoins en communication. Vous disposez de la méthodologie de gestion de projet globale. Vous inscrivez la lecture publique et ludique dans le cadre général du projet de territoire ;
• Conduire les projets d’équipements : en particulier, conduite de la phase 2 de la réhabilitation de la médiathèque de Châtellerault centre, installée dans un espace patrimonial. Vous vous appuyez sur l’étude d’objectif réalisée dans la perspective de lancement de l’opération. Vous exercez une veille sur l’ensemble des équipements en terme de travaux, mobilier et numérique, vous traduisez en besoin ;
• Assurer la gestion du personnel : évaluation et expression des besoins en ressources humaines, participation aux recrutements. Vous prenez en compte les besoins de formation et de prévention, en lien avec l’employabilité. Vous assurez une veille professionnelle. Vous organisez le suivi du travail des agents, la régulation des différends éventuels. Vous veillez à l’application des conditions de sécurité, tant pour les agents que pour le public ;
• Assurer la gestion administrative : expression des besoins financiers, administratifs, mise en œuvre des décisions et procédures dans le cadre défini.
D’une manière générale, vous représentez le service auprès des instances partenariales et des projets transversaux.
• Animer le projet de lecture publique : vous déclinez le projet politique en opérationnel, en terme de développement de l’offre, des publics, des partenariats. Vous formalisez la mise en œuvre du projet de service. Vous mettez en œuvre l’action culturelle et en assurez l’évaluation. Vous exprimez les besoins en communication. Vous disposez de la méthodologie de gestion de projet globale. Vous inscrivez la lecture publique et ludique dans le cadre général du projet de territoire ;
• Conduire les projets d’équipements : en particulier, conduite de la phase 2 de la réhabilitation de la médiathèque de Châtellerault centre, installée dans un espace patrimonial. Vous vous appuyez sur l’étude d’objectif réalisée dans la perspective de lancement de l’opération. Vous exercez une veille sur l’ensemble des équipements en terme de travaux, mobilier et numérique, vous traduisez en besoin ;
• Assurer la gestion du personnel : évaluation et expression des besoins en ressources humaines, participation aux recrutements. Vous prenez en compte les besoins de formation et de prévention, en lien avec l’employabilité. Vous assurez une veille professionnelle. Vous organisez le suivi du travail des agents, la régulation des différends éventuels. Vous veillez à l’application des conditions de sécurité, tant pour les agents que pour le public ;
• Assurer la gestion administrative : expression des besoins financiers, administratifs, mise en œuvre des décisions et procédures dans le cadre défini.
D’une manière générale, vous représentez le service auprès des instances partenariales et des projets transversaux.
Profils recherchés
Profil :
Vous êtes titulaire du grade de conservateur des bibliothèques et vous disposez d’une expérience solide de direction de réseau. Vous maîtrisez les enjeux du développement innovant de la lecture publique et de l’offre ludique.
Vous êtes en capacité d’animer et de fédérer les équipes autour d’un projet commun, vos aptitudes au management sont avérées, vous disposez de compétences en terme d’écoute, de diplomatie.
Vous savez analyser les besoins, être force de proposition et rendre compte.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, les principes budgétaires et administratifs. Vous disposez de qualités rédactionnelles et savez travailler en transversalité.
Vous êtes animé(e) par un grand sens du service public.
Vous êtes titulaire du grade de conservateur des bibliothèques et vous disposez d’une expérience solide de direction de réseau. Vous maîtrisez les enjeux du développement innovant de la lecture publique et de l’offre ludique.
Vous êtes en capacité d’animer et de fédérer les équipes autour d’un projet commun, vos aptitudes au management sont avérées, vous disposez de compétences en terme d’écoute, de diplomatie.
Vous savez analyser les besoins, être force de proposition et rendre compte.
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales, les principes budgétaires et administratifs. Vous disposez de qualités rédactionnelles et savez travailler en transversalité.
Vous êtes animé(e) par un grand sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549203038
Informations complémentaires
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération :
Traitement indiciaire + NBI + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels :
25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail :
Cycles de travail de 37 h sur 4,5 j + 12 RTT + poste éligible ponctuellement au télétravail (selon le protocole)
Avantages sociaux :
Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée pour les titulaires selon conditions + CNAS + COS
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Rémunération :
Traitement indiciaire + NBI + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels :
25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail :
Cycles de travail de 37 h sur 4,5 j + 12 RTT + poste éligible ponctuellement au télétravail (selon le protocole)
Avantages sociaux :
Participation prévoyance maintien de salaire + participation mutuelle labellisée pour les titulaires selon conditions + CNAS + COS
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.