AGENT D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION SCOLAIRE (H/F)
Offre n° O085241204001437
Publiée le 04/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune située à 10 kms de la Roche sur Yon
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 92 rue Nationale, La Ferrière (Vendée)
Poste à pourvoir le
03/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire et Régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Service d'affectation : Scolaire, Service et Entretien
Lieux principaux d'exercice des fonctions : Groupe Scolaire Anita Conti, Complexe Sportif
Position hiérarchique : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Restaurant Scolaire placé sous la responsabilité fonctionnelle de la Responsable du Pôle Enfance Jeunesse.
- Effectuer l'entretien du Complexe Sportif
- Participer au service des repas et à l'accompagnement des enfants
- Réaliser l'entretien des locaux et des matériels de restauration
PERIODES SCOLAIRES :
Restaurant Scolaire Anita Conti : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h à 15h
Complexe Sportif : mardi, mercredi, vendredi : 1.25 h
Maison de l'enfance : jeudi - 3.5 h et le vendredi 2.5 h
PETITES VACANCES SCOLAIRES (Toussaint, Février, Printemps)
Complexe Sportif : mardi, mercredi, vendredi : de 7h à 9h30
Pendant les petites vacances scolaires de Noël et les grandes vacances scolaires
Complexe Sportif : mardi et vendredi : de 7h à 9h30
Lieux principaux d'exercice des fonctions : Groupe Scolaire Anita Conti, Complexe Sportif
Position hiérarchique : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du Restaurant Scolaire placé sous la responsabilité fonctionnelle de la Responsable du Pôle Enfance Jeunesse.
- Effectuer l'entretien du Complexe Sportif
- Participer au service des repas et à l'accompagnement des enfants
- Réaliser l'entretien des locaux et des matériels de restauration
PERIODES SCOLAIRES :
Restaurant Scolaire Anita Conti : Lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h à 15h
Complexe Sportif : mardi, mercredi, vendredi : 1.25 h
Maison de l'enfance : jeudi - 3.5 h et le vendredi 2.5 h
PETITES VACANCES SCOLAIRES (Toussaint, Février, Printemps)
Complexe Sportif : mardi, mercredi, vendredi : de 7h à 9h30
Pendant les petites vacances scolaires de Noël et les grandes vacances scolaires
Complexe Sportif : mardi et vendredi : de 7h à 9h30
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
--> Participation au service des enfants de la maternelle et de l'élémentaire
--> Accompagnement des enfants pendant le temps du repas
--> Maintenance et hygiène des locaux et matériels (restaurant scolaire) : débarrassage et nettoyage de la salle de restauration, nettoyage de la vaisselle et des bacs gastronomes, nettoyage de la cuisine :
Organisation de l'alternance sur le poste de cantine 1 semaine sur 3 :
- 1ère semaine : plonge, accompagnement des enfants de maternelle
- 2ème et 3ème semaines : accompagnement des enfants de maternelle et élémentaire, nettoyage salles de restauration et cuisine
--> Maintenance et hygiène des locaux et matériels : entretien du complexe sportif : basket et hand (vestiaires et douches, blocs sanitaires-douches), salle de gym, danse (salle et douches), judo (salle, vestiaires, blocs sanitaires-douches), deux blocs douches tennis de table, sanitaires salle d'accueil, douches et sanitaires tennis, vitrages des passages et local de rangement exceptionnellement
--> Entretien du linge
--> Tri et évacuation des déchets courants
--> Gestion de l'approvisionnement des matériels et produits d'entretien et d'hygiène
ACTIVITES SECONDAIRES
--> Installation et service lors de cérémonies
--> Entretien de la vaisselle après les cérémonies communales
--> Entretien des équipements communaux en cas d'absence du titulaire du poste
--> Participation au service des enfants de la maternelle et de l'élémentaire
--> Accompagnement des enfants pendant le temps du repas
--> Maintenance et hygiène des locaux et matériels (restaurant scolaire) : débarrassage et nettoyage de la salle de restauration, nettoyage de la vaisselle et des bacs gastronomes, nettoyage de la cuisine :
Organisation de l'alternance sur le poste de cantine 1 semaine sur 3 :
- 1ère semaine : plonge, accompagnement des enfants de maternelle
- 2ème et 3ème semaines : accompagnement des enfants de maternelle et élémentaire, nettoyage salles de restauration et cuisine
--> Maintenance et hygiène des locaux et matériels : entretien du complexe sportif : basket et hand (vestiaires et douches, blocs sanitaires-douches), salle de gym, danse (salle et douches), judo (salle, vestiaires, blocs sanitaires-douches), deux blocs douches tennis de table, sanitaires salle d'accueil, douches et sanitaires tennis, vitrages des passages et local de rangement exceptionnellement
--> Entretien du linge
--> Tri et évacuation des déchets courants
--> Gestion de l'approvisionnement des matériels et produits d'entretien et d'hygiène
ACTIVITES SECONDAIRES
--> Installation et service lors de cérémonies
--> Entretien de la vaisselle après les cérémonies communales
--> Entretien des équipements communaux en cas d'absence du titulaire du poste
Profils recherchés
Ponctualité, dynamisme, discrétion, rigoureuse
Bonne organisation
Respect des convives et des utilisateurs
Etre juste et psychologue avec les enfants
Savoir échanger avec les autres agents de service
Connaître les techniques de service en salle
Maîtriser les techniques d'entretien (locaux et matériels)
Maîtriser les techniques d'utilisation des matériels et produits
Connaître les gestes de premiers secours
Respecter les règlements et les consignes d'hygiène et de sécurité
Etre garant de la surveillance des équipements
Etre garant de l'image du service public
Bonne organisation
Respect des convives et des utilisateurs
Etre juste et psychologue avec les enfants
Savoir échanger avec les autres agents de service
Connaître les techniques de service en salle
Maîtriser les techniques d'entretien (locaux et matériels)
Maîtriser les techniques d'utilisation des matériels et produits
Connaître les gestes de premiers secours
Respecter les règlements et les consignes d'hygiène et de sécurité
Etre garant de la surveillance des équipements
Etre garant de l'image du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0251406030
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
MAIRIE DE LA FERRIERE
A l'attention de Monsieur Le Maire
Soit par courrier : 92 rue Nationale - 85280 LA FERRIERE
Ou par courriel : ressources-humaines@laferriere-vendee.fr
Informations complémentaires auprès du Responsable de Pôle Virginie MALARD : 02.51.40.06.14
MAIRIE DE LA FERRIERE
A l'attention de Monsieur Le Maire
Soit par courrier : 92 rue Nationale - 85280 LA FERRIERE
Ou par courriel : ressources-humaines@laferriere-vendee.fr
Informations complémentaires auprès du Responsable de Pôle Virginie MALARD : 02.51.40.06.14
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.