AGENT DE VOIRIE (H/F)

Offre n° O085241128000459
Publiée le 28/11/2024

Synthèse de l'offre

Les Sables d'Olonne Agglomeration
Les Sables d'Olonne, Ile d'olonne, Vairé, Sainte-Foy, Saint- Mathurin
Lieu de travail
3 avenue carnot - BP 80391, Les Sables-d'Olonne (Vendée)
Poste à pourvoir le
03/02/2025
Date limite de candidature
29/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Les Sables d’Olonne Agglomération recrute

AGENT DE VOIRIE (H/F)
Cadre d’emplois des Adjoints Techniques
Titulaire ou contractuel

Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies du Monde, la ville du Vendée Globe. Créée le 1er janvier 2017 et avec ses 55016 habitants, la Communauté d’Agglomération des Sables d’Olonne est la 2ᵉ agglomération de Vendée.
Découvrez nos ambitions et votre futur cadre de travail :
https://www.facebook.com/VilleDesSables/videos/343661057619919
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• Réaliser des travaux d’entretien sur voirie : enrobé, PAT, sablage, divers revêtements
• Poser des bordures, caniveaux
• Réaliser divers petits travaux d’assainissement
• Entretenir la plage et le littoral
• Mettre en place le mobilier urbain
• Aider à la pose des illuminations
• Veiller à la réactivité et à la qualité des chantiers ainsi que du service rendu
• Veiller à la sécurité des chantiers et des agents (port des EPI obligatoire – signalisation temporaire de chantier)
• Transmettre les informations à son responsable
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET PROFIL ATTENDUS :
• Expériences en voirie souhaitée
• Permis poids lourds et AIPR "opérateur" appréciés
• Habilitation engin
• Rigoureux, consciencieux et appétence pour le travail en équipe
• Permis B

CONDITIONS DE TRAVAIL :
• Quotité de travail : temps plein
• Horaires réguliers
• Contrat si contractuel
• Site et service d’affectation : Centre technique Municipal – Bd du Vendée Globe – 85340 Les Sables d’Olonne – Régie Voirie
• Déplacements quotidiens
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion possible au FDAS/CNAS, participation mutuelle santé et prévoyance, association du personnel, CET, ARTT, forfait mobilité durable, titres restaurant

Contact et modalités de candidature

Contact
0251231626
Informations complémentaires
CANDIDATURE :
• Date limite de candidature : 29/12/2024
• Date prévue de recrutement : février 2025
• Renseignements complémentaires auprès de : Nicolas Louveau (Responsable Régie Voirie - 02 51 01 01 22) ou Caroline Robinet (Responsable Recrutements - 02 51 23 16 26)

Transmettre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative en mentionnant l’intitulé du poste à :

rh.recrutement@lsoagglo.fr

Ou

Monsieur le Président
Direction des Ressources Humaines
21, place du Poilu de France
CS 21842
85100 LES SABLES D’OLONNE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.